有限会社ジャパンクリーンサービス の求人

焼却プラントの第二種電気主任技術者

★2029年4月オープン現場 ★兵庫県相生市・マイカー通勤OK ★第二種電気主任技術者 ★再雇用70歳まで

【仕事内容】 2029年4月オープン予定の発電設備を備えるごみ焼却施設と破砕選別プラントにおける選任技術者として電気設備の維持管理業務を担当していただきます。 また新規建設プロジェクトのため、建設工事期間中の工事監理についても担当していただきます。

【求人担当コンサルタントからのメッセージ】 ★テレビCMでよく見る会社。 環境の未来を子供たちの為に真剣に考えています。 本社は事業内容から想像できないようなおしゃれなオフィスです。 すみません配属先は現場ですの違いますが…。 コンサルタントしか知らない情報もありますのでお気軽にご相談ください。 ■同社の魅力： ・大栄環境株式会社は、大栄環境グループの中核会社です。産業廃棄物処理・リサイクルの業界では、売上高、処理能力、人員規模ともに業界のリーディングカンパニーです。 ・自社プラントの建設だけではなく、大型プラント建設の受注にも力をいれています。「社会に無くてはならない会社」の通り、需要な社会インフラの一部を担っています。 ・平均年齢が４０歳前半です。中途入社の方も多数活躍されています。若く元気な会社で、是非、あなたの力を発揮してください。

募集要項

求人ID

na-oa-11918

掲載企業名

大栄環境株式会社

募集職種

焼却プラントの第二種電気主任技術者

募集の背景

2029年4月に新規現場オープンのため。 建設から操業開始前の仕組み構築、維持管理まで一貫して経験できます。

仕事内容

2029年4月オープン予定の発電設備を備えるごみ焼却施設と破砕選別プラントにおける選任技術者として電気設備の維持管理業務を担当していただきます。また新規建設プロジェクトのため、建設工事期間中の工事監理についても担当していただきます。 【具体的には】 ■建設前の業務 着工までの期間は、本部又は近隣の事業所にて研修及び着工の準備を行います。 ■建設期間の業務 プラントメーカー及び建築会社との折衝（施工図、承認図のチェック、各種検査立会い等）・各工程会議への出席（週間、月間、臨時）・建設工事現場における電気設備の巡視・操業時の維持管理に向けた準備（保安規程の作成、チェックリストの整備等） ■操業後の業務 選任技術者として保安規程に準じた日常点検、月次点検、年次点検、精密点検・日常保全業務、軽微な修繕作業・予防保全対策、計画的な設備・機器の更新、メンテナンス・突発的な電気事故、設備のトラブル対応・エネルギー管理、省エネ推進・後世の人材育成に従事。

雇用形態

正社員

求める人材

◎業務に支障がない範囲で周囲のスタッフとコミュニケーションが取れる方 ◎仕事に意欲を持って取り組める方 ◎物事に前向きに向き合える方

必要な資格・経験

下記両方の条件を満たす方 ・第二種電気主任技術者の資格 ・主任技術者としての選任経験

勤務地

兵庫県相生市相生５３２７－１２

勤務地備考

相生地域エネルギーセンター ※マイカー通勤可 ※2029年4月オープンの新規現場 オープンまでは本社（六甲アイランド）及び三木リサイクルセンター（兵庫県三木市）にて着工業務及び研修になります

給与

月給32万～43万円

詳細な給与情報

【想定年収】600～800万円 ※経験・能力を考慮の上、決定 ※上記想定年収は固定残業30時間分（7万5,600円～10万800円／30時間を超える残業については別途お支払いいたします。）、家族手当、賞与を含む想定金額です。 ・家族手当（配偶者10,000円・その他家族5,000円） ・賞与年2回（6月・12月）前年実績3.5か月分 ・昇給年1回

試用期間

3ヶ月（待遇条件等は本採用時と変わらず）

勤務時間

8:30～17:30（実働8時間） ※業務都合により残業あり

休日休暇

年間休日120日(ほぼ土日祝休み)月曜日～土曜日の内、基本週5日勤務 ※年に数回程度週6日勤務になります。有給休暇、慶弔休暇、他

待遇・福利厚生

■定期健康診断 ■各種保険完備／社会保険（健康保険、厚生年金）介護保険（40歳以上の方）雇用保険、労災保険 ■家族手当（配偶者10,000円/月・その他5,000円/月） ■退職金、確定拠出年金、財形貯蓄、深夜勤務手当て50％割増 ■借上げ社宅制度（異動命令にて転居する場合適用） ■福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入 ■交通費規定支給有（上限50000円） 通勤手段：自動車、バイク、自転車、公共交通機関※自動車通勤は規定に該当する方 ■定年65歳・再雇用70歳まで

採用プロセス

（事前プロセス） １．履歴書・職務経歴書、他を弊社までご提出。 ２．弊社担当者との事前面談（ご来社、又は電話）を実施。 ※弊社担当者が、この求人情報への「ご推薦から入社まで」をトータルにサポートいたします。 ※書類添削や面接日程調整・面接アドバイス等についてもお気軽にご相談ください。応募者の方と共に内定獲得に向け、よりスムーズな選考をお手伝いいたします。 （企業様の選考プロセス） 書類選考後、面接

応募方法

この求人情報は、(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 「応募ボタン」をクリック頂きますと、弊社転職支援サービス担当者より応募手続きのご案内をいたします。 ご応募検討中の方のお問い合せや相談も歓迎いたします。 ※但し、ミスマッチの場合は、この求人情報のご紹介ができないことがありますので、あらかじめご了承ください。

特記事項

屋内禁煙(喫煙所有)

掲載期間

2025/07/20 - 2025/12/31

企業情報

社名

大栄環境株式会社

所在地

兵庫県神戸市東灘区向洋町中二丁目9番地1 神戸ファッションプラザ

事業内容

環境ソリューション事業 ◇廃棄物の収集運搬・処理処分事業 ◇再資源化事業 ◇汚染土壌に関する事業 ◇施設管理業務 ◇各種コンサルティング 具体的な事業の一例 ・廃棄物を環境負荷をかけない方法で適正に処理リサイクルを実施 ・日本有数の廃棄物の収集運搬から中間処理・リサイクル、最終処分までワンストップサービス ・産業廃棄物に関するコスト削減のご提案 ・ゼロエミッションに向けた各種コンサルティング・再資源化のご提案 ・製品廃棄物等の機密情報に関わる破棄物の適正処理 ・分別指導やマニフェスト作成等を行う人材の派遣 ほか

会社HP

https://www.dinsgr.co.jp/

設立

1979（昭和54）年10月17日

代表者

代表取締役社長 金子文雄

資本金

9,000万円

関連会社

【グループ会社】 三重中央開発株式会社、DINS関西株式会社、株式会社共同土木、株式会社摂津、株式会社摂津清運、大栄環境運輸株式会社、大栄アメット株式会社、三基開発株式会社、京都かんきょう株式会社、株式会社総合農林、大栄環境エンジニアリング株式会社、大阪泉州建廃処理事業株式会社、株式会社丸与商店、株式会社ディンズ環境分析センター、株式会社クリエイトナビ、有限会社芦屋浄水、株式会社ソフトウェアトータルサービス、株式会社東北エコークリーン、株式会社大栄環境総研、DINS北海道株式会社、株式会社プラファクトリー、株式会社セーフティアイランド、株式会社ジオレ・ジャパン、株式会社クリーンステージ、株式会社神戸ポートリサイクル、株式会社アイエスブイ・ジャパン、近江八幡エコサービス株式会社、株式会社グリーンアローズ関西、リエネルミエ株式会社、資源循環システムズ株式会社、農事組合法人ねぎぼーず、農事組合法人槇の里 【関連会社】 ７社