有限会社山内陸送 の求人

＼頑張る日・休む日のオンオフを大切にしています／
・未経験歓迎／横乗り研修などサポート充実
・1人1台専用車をご用意
・待遇も充実／産前産後休暇、育児休暇
・休みが取りやすい／有給取得率向上中！
・資格取得支援／牽引免許に挑戦可能

＜お電話・WEBより応募受付中＞
ご質問・お問い合わせのみでも大歓迎です。
TEL→089-933-1010（採用担当まで）

＜仕事内容＞
主に四国県内で“車”を輸送する、
＜大型キャリアカードライバー＞を募集。
5台積みのトラックに新車・中古車を積載して、
ディーラー等に輸送するドライバー業務です。

～車は“運転”で積み込み！～
手積みや手降ろしなどはありませんので体力不問です。
体力的な負担は少ないお仕事ですが、
お客様の大切なお車を安全・確実にお届けするため、
慎重な運転や確認作業が求められます。

＼トラックは1人1台の担当制／
毎日同じ車両でドライバーへの引き継ぎもありません。
業務や車両にも慣れやすい環境なので、
未経験から始めるのにピッタリ！
車両の衛生管理・プライバシーの確保もできるので、
自分らしく働けるとスタッフにも好評です。

今年も新車を6台増車しており、予備車も充実！
最新車両が回ってくることも多くありますよ。

＼有給休暇とは別の希望休も気軽に相談OK／
当社では希望休制度を導入していますので、
シフトも自分の都合に合わせて調整可能です。
有給休暇も本当に取りやすいので、
働き方についてはお気軽にご相談ください。
もちろん働く日は運行業務に集中していただきますが、
頑張った分はしっかり休める職場環境です。

＼最新設備で無駄を省いたスマートな働き方／
・会社支給のスマホで業務管理
個人の携帯を使う必要なし！
社用スマホでクラウドにアクセスできます。

・完了報告は専用WEBシステムを使用
納車や引き取りの報告はワンタップで対応できます。

＼愛媛県松山市に本社を構える山内陸送／
当社は「社員が第一」をモットーに、
常に働きやすい環境づくりに全力で取り組んでおり、
真面目に頑張る人が正しく評価される会社を実現！
この10年で社員数は6倍、車両数も5倍に拡大し、
今も成長を続ける安定陸送会社です。
まずはお気軽にご応募ください。

大型自動車運転免許
40歳以下の方
（長期勤続によるキャリア形成のため※例外事由3号のイ）

＜未経験からスタートしたドライバーさん多数＞
新人さんの不安な気持ちに理解があり、
面倒見のいい先輩がたくさん在籍しています。

～未経験も安心！抜群の教育体制～
・愛媛本社での研修からスタート（1～2ヶ月）
経験に応じて1台積みからスタートできます。
（1台積みからのスタートは本社研修のみ）
※本社研修が難しい方は高知営業所での研修も可能

・先輩との横乗り研修でサポート（1～3ヶ月ほど）
ベテランドライバーの運転スキルやコツを、
間近で学べる貴重な機会です！

一人ひとりのペースに合わせた研修を行います。
新人さんから、「丁寧な研修で自信がついた」と好評です！

＜異業種からの転職者が多数活躍中＞
・車が好き、運転が好きな方
・じっくり学びながら成長したい方
・安定した会社で長く働きたい方
・新車をいち早く運転してみたい方
・大型ドライバーへキャリアチェンジしたい方

6：30～15：30（休憩1h）
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※上記は勤務時間例です。
お客様の依頼により、出勤時間変更の可能性あり

運行スケジュールによっては1日2～3時間の残業が発生します。
残業は平均月60時間程度ですが、
残業代は1分単位で全額支給！
家計を安定させているスタッフも多数います。

＜月9日休日制＞
例）3～4日働いたらお休み
※平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
※月1日の公休出勤をお願いしています。
（将来的には、公休出勤を止める方針です。）

＜大企業並みの働きやすさ＞
2025年より年間休日120日に増加！
（年間休日115日＋法定有給休暇5日）

・GW、夏季、年末年始は休みの前後も含め
5～7日の長期休暇を100％取得できます。
・有給取得率も向上中＆シフト作成時、
有給とは別で希望休は気軽に相談OK！
・産前産後休暇、育児休暇（男性も取得可能）
2023年～毎年男性ドライバーの取得実績あり

高知営業所
高知県高知市針木南5-3

※入社後の研修は愛媛本社で行います。
遠方からのご応募の方には当社が住居をご用意します。
また、愛媛での研修が難しい方は、
勤務地での研修もできますので、ご安心ください。

＜会社全体の雰囲気＞
男性44人／女性 7人
※平均年齢 31歳

社長も若く、働き方改革中の当社。
社長や社員間のコミュニケーションが取りやすく、
「みんなで助け合おう」そんな温かい雰囲気の方ばかりです。

• 伊野線 朝倉駅 車で8分

月給300,000〜400,000円
内訳：固定給＋諸手当
※記載の金額は月収の目安です（固定給ではありません）
※給与幅は経験・能力による
※賞与は業績・貢献度を考慮し決定。
入社年次が上がるにつれ、支給額アップ！

賞与支給額も昨年度では約9万円～15万円増加し、
会社の成長に応じてスタッフの給与に還元しています。
残業時間削減や、休日日数増加に伴う給料の減少を防ぐため、
ベースアップにより、支給額が大幅に変わらないように対処しています。

※いきなり大型に乗るのではなく、
小型・中型から慣れていくことも可能です。
（その場合は給与体系が変動。面接にてご質問ください。）

＜年功序列ではなく真面目な頑張りを評価し昇給＞
・社内評価制度の改善
・新給与制度の導入（本年度中）
など、コンプライアンス＆安全運転の徹底を評価！
努力次第でしっかり成長し、収入アップを目指せる環境です。

社会保険完備
車・バイク通勤OK
昇給あり
賞与（前年度は40万円～60万円支給）※業績による
決算賞与（決算時の業績による／前年度支給実績あり）
懇親会あり（会社全額負担）
転勤なし
退職金制度（勤続5年以上）

＜手当充実＞
時間外手当
無事故手当 10,000円
奨励手当 5,000円
県外手当
作業手当
通勤手当 5,000円
運送中の事故時自己負担はなし（事故月の無事故手当1万円は控除）
※指導員が横乗りしている期間は、一部支給しない手当があります。

＜福利厚生＞
社宅借り上げ制度（規定有）
ケガや疾病などの保険も完備

＜ドライバーを守る安全設備＆保険加入＞
・新車導入時から後方障害物の見落とし事故回避のため、
バックセンサーを随時取り付け
・新車からは巻き込み事故時ドライバーを守るため、
ミラーにもカメラを取り付け
・デジタコ、後方の安全確認のため、
バックカメラを全車両搭載
・AI内蔵型のドライブレコーダーも搭載。
ドライバー各自にID、パスワードを付与。
自分の運転を自分でチェックでき、改善することが可能。
・事故の際は会社の加入保険で対応可能
その他、安全のための取組を徹底＆強化しておりますので、
ドライバーさんの安全の確保はもちろん、
ご家族の皆様にもご安心いただける環境です。

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【新車や中古車を運ぶ日帰り大型ドライバー】ディーラーへの車両輸送

正社員

高卒以上

あり
月給300,000〜400,000円
試用・研修期間：1～3ヶ月（同条件）

「自動車運転者の労働時間の改善のための基準」
【改善基準告示】に従った時間管理を行っています。

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

屋内禁煙

採用担当