服務員の求人 - 兵庫県 神戸市 北区

✓事業拡大の為、増員することを決定！

毎月、新規出店中！新しい事業にも積極的にチャレンジ中！

あなたのがんばりをしっかり評価します！
弊社に少しでもご興味をお持ちいただけている方、チャンスです！
(※エリア毎に充足次第、順次募集を終了して参ります)

✓【エリア限定企画：内定先着５名に入社祝金最大50万円】
詳しくは応募後に！
(ご応募の際は履歴書・職務経歴書の送付をお願いします)

超成長を続ける安定した企業で長く安心して働き、そして稼ぎたい方！
当社は成長企業、営業案件(反響型)も豊富、そして年功序列のない完全成果主義制、
入社後すぐから自分の望む分だけ活躍できる働きやすさと稼ぎやすい環境があります。

【この求人を要約すると】
当社は毎月支給される高額インセンティブが魅力です。
福利厚生の充実にも注力しており、有料企業紹介誌【エラベル】に３年連続で掲載され、転職による収入アップや遇改善を同時に叶えていただける環境があります。

✓利益は社員へ！国内トップクラスの給与水準を実現！
当社は株主のためではなく、社員のために存在し、非上場という戦略を採用することで利益を社員に還元しています。その結果、社員は高い給与水準で働き、モチベーションも高く保たれています。

毎月のインセンティブが基本給に上乗せされ、高い還元率で月収50万円以上を目指せます。未経験者でも初年度で年収600万円以上を稼ぐことが可能！

✓年功序列がなく実績を評価する社風
年功序列という考え方がなく、個人の成果を平等な基準で評価するのが当社の評価制度です。
この仕組みが若手に大人気！実際20代の管理職が大勢活躍しています。
ポジションが上がれば当然更なる収入UPも！
自分の成果で公平な評価を獲得できる企業です。
一例として、入社２年目で執行役員に昇格した社員も活躍しています。

✓飛び込み営業や新規テレアポ業務は一切なし
商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理。
あなたの仕事に飛び込み営業や新規顧客獲得のためのテレアポ業務は一切ありません。に直結する商談に専念していただけます。

✓研修充実/未経験から最速で成果を出せるようになる
特別なスキル・経験は一切必要ありません。
成果を出すぞ、という熱い気持ちをもって研修を受けてください！

✓実は働きやすさをとても大事にしています
これだけ給与水準が高いと休めない＆残業地獄なのでは？
と心配な方。当社はメリハリを大切にしており、業務時間内は皆が全力で
働いています。
そして明日の活力のために、「しっかり帰る、休みもとる」を重要視。残業は基本的に禁止・有休消化率85.7 %・週休2日制。
ワークライフバランスを大事にしながら働ける環境です。

【キャリアアップを目指せる成長企業】
業界未経験入社の20代〜30代が活躍中！
毎月の出店ともに、新しいポジションが生れています。
スタッフから店長、エリアマネージャーや本社での勤務など様々なキャリアアップが可能！あなたの好きや得意を活かしたキャリアを一緒に考えます。

【具体的な業務】
高級宝飾時計商「おたからや」本社に問い合わせ頂いたお客様からの査定依頼に対するご対応、おたからやに来店されたお客様へ接客対応、お客様宅に伺い買取の商談をお任せします。

・ご挨拶
スタートはお客様へのご挨拶・接客対応から。
世間話をしながらお客様との距離を縮めていき提案しやすい雰囲気のもと、お品物を見せていただきます。
・買取査定～成約
お客様からお預かりしたお品物の査定。
ブランドの種類をはじめ状態などを丁寧に確認し、同時にスマホで撮影。専門部署へ送信します。

査定結果が出たらお客様に価格をお伝えし、ご納得いただけると、その場で買取商談成立となります。

【応募必須条件】
・高卒以上
・49歳まで（長期キャリア形成の為）
・Uターン、Iターンの方OK
第二新卒、20代、30代の若い世代が活躍中！

・全国出張できる方

【過去採用者の前職例】
中古車販売、保険、金融、ディーラー、不動産、IT、メーカー
商社、小売、医薬品、人材サービスの営業
美容部員、百貨店勤務、アパレル店員
販売スタッフ、SV、ホールスタッフ、飲食店スタッフ
エステティシャン、ウェディングプランナー

前職こそ様々ですが、全員に共通しているのは
仕事に真剣に取り組みたいという実直な姿勢。
そういった社員を全面的に応援していくための制度を整えています。

【求める人物像】
✓接客・営業が好きな方
✓ワークライフバランスを大切にしたい方
✓成果が出世や収入UPに直結する環境で働きたい方
✓ブランド品や宝飾品、雑貨や骨とう品などに興味がある方

髪型・髪色自由、ネイルOK
※服務規程あり

【雇用形態】
正社員

ポジティブアクション：女性歓迎

＼株式会社いーふらんについて／
景気に左右されない安定基盤を持ち、年商1,200億円を目指して成長中！リユース業界は景気変動に強く、当社は「おたからや」で1450店舗以上、業界No.1の店舗数を誇ります。海外市場にも参入し、急成長中です。事業拡大により新しいポストも次々と誕生し、長期的に働ける環境を提供しています。

・勤務時間：10:00～19:00(実働7時間45分／休憩時間1時間15分)
└店舗によって異なる場合がございます。
└月平均残業時間：0時間※残業は禁止しています。

＜入社祝金最大50万円※規定あり＞
・有休消化率85.7 %
・週休2日制（自己申告のシフト制）
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：4日
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇

おたからやハローズ西宮山口店
〒651-1412 兵庫県西宮山口町下山口5-13-22
※勤務先店舗はローテーション制となります。
※転居を伴う転勤はありません。

兵庫県西宮山口町下山口5-13-22

固定残業代あり：月給 ￥450,000 〜 ￥750,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（27時間相当分）を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。

固定給45万円～
内訳：基本給23万円＋秘密保持手当4万円＋営業手当8万円+出張手当10万円

出張…通勤時間2時間以上など会社が認める場合

上記にインセンティブが加算されます。
時間外労働分は追加で支給いたします。

【年収例】
年収600万円／入社2年（25歳）／月給45万円＋インセンティブ＋賞与
年収780万円／入社3年（27歳）／月給60万円＋インセンティブ＋賞与

給与・待遇等は目安です。スキル・経験・接結果等に応じて決定されます。

・賞与年2回(6月/12月)
・昇給・昇格（成果に応じて随時）
・高額インセンティブ
・役職手当
・表彰制度
・交通費全額支給
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社宅制度
・社員割引
・研修制度
・健康診断
・社内自販機無料
・社内レクリエーション多数
(自社クルーザー・豪華内装大型バスを使用した日帰りイベント/自主参加の部活動あり)

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 百貨店・アパレル小売

【選考の流れについて】
web応募
└履歴書・職務経歴書の送付をお願いしております。
※書類選考がございますので、最新の書類の送付をお願いします。

①書類選考
↓
②面接
└一都三県の方は対面、一都三県外の方はWEB(Google Meet)での面接になります。
└スーツ着用をお願いいたします。
↓
③ご内定・入社
おめでとうございます！
あなた様と一緒に働けることを
楽しみにしております！

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【入社後のイメージ】
①横浜本社にて座学研修
②近隣店舗にて店舗研修
※2週間程度/遠方の方は社宅あり
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【企業情報】
会社名：株式会社いーふらん
事業内容：
高級宝飾時計商「おたからや」の運営を軸にした
買取事業・フランチャイズ事業・業者オークション事業
ヘルスケア事業・ゴルフ事業・不動産事業

取引金融機関：
三井住友銀行・静岡銀行・りそな銀行・
三菱UFJ銀行・東京スター銀行

住所：
神奈川県横浜市西区
みなとみらい2-3-3クイーンズタワーB15階

売上推移 直近5年で売上10倍以上！
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26期：1200億円(2025年6月目標)
25期：846億円(2024年6月)成長率115％
24期：730億円(2023年6月) 成長率157％
23期：470億円(2022年6月) 成長率195％
22期：240億円(2021年6月) 成長率192％
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19期：64億円(2018年6月)
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従業員数：1670名(2025年5月時点)
会社HP：https://e-fran.jp/(是非ご覧ください)
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当社は高い安定性と成長性を誇る
リユース業界において、
店舗数・買取価格満足度
業界No.1の企業です。

なぜ”リユース業界”が不況に強いと言われている？
不景気に突入すると、
人は保有している資産を現金化する傾向が強まり、
買取店に持ち込むケースが増える傾向があります。
よってリユース業は不況の影響を受けにくい、と言われています。
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【お客様とのストーリーがある】
買取と言っても、
査定するだけではありません。

コミュニケーションスキルを活かし
「おもてなし」が必須、
とてもやりがいのある仕事です。

お品物はさまざま、
お品物への想いやストーリーがあります。

まずは、お客さまに寄り添い、
会話を重ねていきながら
信頼されることを目指しましょう。

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【労働環境について】
当社では残業禁止・定時退社、
「大切な家族や友人と過ごす」
「趣味に没頭する」など、終業後や休日は
各々のプライベートの時間を満喫できます。

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【従業員皆を大切にする会社】
お客様を笑顔にするには、まず社員が笑顔になる。
心から楽しんで仕事ができる環境を創っていくために、
福利厚生には力を入れ、会社がその環境を
整える事が大切だと真剣に考えています。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 450,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 157時間