東洋テック姫路株式会社 の求人

★この求人の魅力★
◎東証プライム市場企業
└不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。

◎全国各地に店舗を展開
└エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。

◎業界トップクラスの成長企業
└2019年6月22日号「週刊東洋経済」の
「勢いのある絶好調企業　最高益更新率ランキング」において
3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現。
※20代から30代前半の若手活躍中！

＜事業内容と今後の事業展開＞
◎不動産売買事業
・土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売
・新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工
・住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工
◎リフォーム事業
・リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強
◎共同事業
・買取パートナー制度

＜仕事内容＞
【募集ポジション】
不動産仕入れ営業
売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。
「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。

【職務内容】
・中古戸建、マンション、土地、収益不動産など多様な不動産の買取り
・不動産マーケットを見据えたセールスプロジェクトの企画、プロデュース
（新築建売事業、リノベーション事業、ビル・ホテル事業など）
・不動産売買における業務パートナーの開拓（買取パートナー）

【業務内容変更の範囲】
変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

【学歴不問／業種未経験OK】
◎募集予定人数：10人
※20代から30代前半の若手活躍中！
【必須要件】
・営業経験（商材、BtoB/BtoCは不問）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎要件】
・不動産仕入れの営業経験
・不動産売買に関する何らかの営業経験
（用地仕入れ営業、売買仲介営業、買取り再販、ワンルーム投資営業など）
・金融商材の営業経験（BtoB）

【業界を変える！お客様のための業界へ。不動産情報のオープン化を推進し、「不動産コンビニ」構想の実現に向けて】
当社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指します。

日本全国の加盟店で収集した最新の不動産情報やお客様のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化します。そしてビッグデータを活用したマーケティングと、テレビCMなどのプロモーションを活用し、さらにIT・WEBを融合させた不動産テック企業となるために、不動産情報のオープン化の推進と安心・便利なサービスを提供する「不動産コンビニ」構想の実現を進めてまいります。

【職種の魅力】
１.業界でも突出したインセンティブ制度
売買成立時のインセンティブは、最大14％。
営業を極めたい強者大歓迎の評価制度です。

2.資金力が可能にする、取扱物件の豊富さ
プライム市場上場のグループ会社として、
ニーズのある商材を、偏りなく自由に仕入れることが可能。

3.現場に物件決裁権が付与 　
　良い仕入れの肝は、判断のタイミング。　
現場に裁量を渡し、クイックな成約を心がけている。

４.未経験大歓迎。下剋上が可能な、フラットな組織 　
　業界未経験でも、やる気次第で成果を出せる環境がある。
情報収集力と挑戦心でキャリアを切り拓くことができる

【勤務時間】09:00~17:30（所定労働時間：7時間30分／休憩60分）
・月間平均残業時間：20時間以下

【休日】完全週休2日制（水・日）
※振替休日を使って土日休みにすることも可能です。

・年間休日：115日
・休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、有給休暇
・その他の休日休暇：生理休暇、災害休暇、ライフサポート休暇、社会貢献休暇（ドナー休暇／裁判員休暇）

兵庫県姫路市南畝町2丁目34番地 三共ヒルズ202

JR「姫路駅」徒歩3分

【月給】33万円〜58万円＋残業代＋諸手当+インセンティブ
【想定年収】400万円~700万円

■給与レンジ
月給250,000円～830,000円＋インセンティブ
※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します
※実力に応じて月給400,000円～830,000円スタートも可能
※部長クラスでは、年収2000万円（月給80万円以上＋インセンティブ）以上の方もいます。

＜不動産売買に関する営業経験者（2年以上）＞
具体例：売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等のご経験者
400万～1000万円＋インセンティブ

＜上記以外の未経験者＞
300万～800万円＋インセンティブ

※上記は固定給であり＋インセンティブがあります。
※現年収を基に考慮させていただきます。

■モデル年収例
3,530万（40歳入社8年目）　月給120万円＋インセンティブ
2,042万（43歳/入社13年目） 月給80万円 ＋インセンティブ
1,078万（37際/入社4年目） 月給60万円 ＋インセンティブ

■昇給1回（8月）
※会社業績及び就業規則に準ずる。
※試用期間3か月

■社会保険完備
■持株会制度
■退職金制度
■社員割引制度
■資格取得制度
■健康診断
■資格手当
■交通費支給
■家族手当
■役職手当

＜その他の福利厚生・諸手当＞
■保険制度（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■社内慶弔見舞金支援制度
■各種表彰制度
■社員持株会
■確定拠出年金制度
■ワークライフバランス制度（時短勤務制度）
■従業員割引
■資格受験費用負担制度あり（社内規定あり）
■食事会
■会社イベント
■健康診断
■研修制度
■OJT制度／eラーニング／入社式／入社半年後研修／ハウスドゥ大学／階層別研修／事業部内研修
■通勤交通費
■子女手当（18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円／月）
■ガソリン手当（2万円／月）
■車両手当（2万5000円／月）
■車両保険手当（3000円／月）
■資格手当
└宅地建物取引士（宅建）…2万円／月
└一級建築士…5万円／月
└二級建築士…2万円／月
└不動産鑑定士…2万円／月
└1級建築施工管理技士… 2万円／月
※各手当については社内規定に準じて支給をいたします。

＜受動喫煙対策の有無＞
・受動喫煙対策：有
・受動喫煙対策について：禁煙

【雇用先企業名】
株式会社ハウスドゥ・ジャパン

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 人事・人材サービス

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転職支援のNECTからのご紹介となります。
専任のキャリアアドバイザーがあなたのご希望条件をお聞きしながら、
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（※サービス料などは欠かりません）
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【取扱求人の特徴】
・全国対応
・未経験のステージチェンジ
・経験者のキャリアアップ
・20代、若手に特化

【私たちが最も大切にしていること、それは「つながり」です。】

「関わる全ての人に ""より良き選択"" を提案、追求、創造し、そして豊かに」

私たちは、サービスを通じてあなたの転職に寄り添い最大限の力を与えます。
現代社会では様々な価値観、生き方、選択肢に溢れています。
ネクトレでは常に視野を広げ、柔軟な考えを保ちながら邁進していく所存です。

【雇用先企業名】
株式会社ハウスドゥ・ジャパン

【企業概要】
企業名: 株式会社NECT
事業内容：人材紹介・人材派遣・転職セミナー・求職者コンサルティング
企業サイト:https://nect.jp/

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【応募方法】
1. Indeed から応募
2. 初回ヒアリング
3.企業面接1回
※最初のヒアリング時に履歴書をご持参いただくとスピーディーにご対応可能です。

【応募お問い合わせ】
03-5544-8142（担当：大塚）まで。「Indeed を見た」とお問合わせください。
受付時間 平日10:00～19:00
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 330,000円 - 580,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

資格と免許:

• 普通自動車運転免許証 (望ましい)