株式会社アボアエンジニアリング の求人

通信機器をパズルのように紐解き、
パーツを組合せて人の役に立てる仕事！
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進化の目まぐるしい映像音響機器や
ITツールを取り扱っている弊社。

「誰かが使える設備」ではなく、
「誰でも使える」ようにアレンジするのが
弊社のミッションです！

弊社の業務の基本は、
防犯カメラやプロジェクター設備
などのシステム設備の設計・施工です。

基本を押さえたうえで、
無理や無駄なく直感的に
「もっと良くならないか？」
「もっと簡単にならないか？」
と、顧客目線で考えることが大切です！

単にモノを納めるのではなく、
誰もが安心して使えるという視点で仕事に取り組んでいる。
そこには、ヲタクの知識が光る瞬間もあるはず！！

目立たないけど、
めちゃ役に立つと言われる会社にしたいのです！

なので、
これから先も進化し続けるべく、
【若い見識】を取り入れたい！

もちろん"育成前提"です★

そのため、
【実務未経験】
【第二新卒】の方も大歓迎！

あなたのフレッシュ＆斬新な発想で、
当社に新しい風を吹かせてほしいです！

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▼最初の一歩は・・・
先輩社員と同行して学校や病院、商業施設、オフィスなど
ご依頼をいただいたお客様のもとへ訪問し、
音響／映像／セキュリティーシステム等の
各設備の設置作業やメンテナンス業務
そこでじっくり観察眼を育てよう！

■現場での取付業務
■設備の定期メンテナンス
■お客様対応・見積書作成
■ニーズに応じて他商品のご案内 など

※基本1日1案件＆2～3名のチーム制で対応
※施設内での作業が中心

「今日は学校の映像・音響設備を点検」
「明日はマンションの防犯カメラを取付」

…と、日々色んな場所で色んな設備を扱う為
"毎日同じ仕事で飽きる"なんてことはナシ！
刺激や面白さを味わいながら、
さまざまな機器の知識＆スキルを磨けます。

また技能講習やメーカー研修を受けられる等
【資格取得支援制度】も整えていますので
どんどんスキルUPを目指せますよ◎

先輩たちもイチから「電気工事士」を
はじめとする国家資格を獲得しています！

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《POINT：大充実の働きやすさも魅力》
長年築いてきた【安定基盤】があるからこそ
働く環境もしっかりと整備可能！

★年間休日120日以上
★完全週休2日制×土日祝休み
★月平均残業20時間程度
★GW・夏季・年末年始の長期休暇あり
★資格手当や退職金制度も◎ …etc.

仕事だけでなく、
プライベートも満喫できるのが特徴です。

ON/OFFどちらも楽しめる理想の働き方を、
ココで叶えませんか？

＼＼30代メンバー活躍中！／／
★未経験・第二新卒歓迎
★資格不問・学歴不問
★UIターン歓迎

【必須】
普通自動車運転免許（AT限定可）

▼どれか一つでも当てはまればOK
□大学や高校で電気について学んだことがある
□理工系の基礎知識がある
□ものづくりに興味がある
□PCを自分で設置したり改造したりできる
□音楽が好きで、音響機器に興味がある
□機械いじりが好き、メカオタク

▼活かせる資格・経験
・電気工事系の資格
・電気通信工事の経験
・音響／通信／映像系のエンジニア経験
・電子／電気／制御関連のエンジニア経験

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

勤務時間 8:30～17:30

★繫忙期以外は基本的に定時退社！
（残業月平均20時間程）

＼＼実質年128日以上休み／／
＝年間休日123日＋有給5日以上

完全週休2日制（土日）、祝日
※お客様のご都合により休日出勤となる場合がございますが、
その際は代休を取得していただきます！

【休暇制度】
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇 ★男性取得実績あり
■介護休暇

広島電鉄「草津駅」より徒歩6分

基本給：月給 22万円 〜 27万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※給与は経験や年齢を考慮した上で優遇
※給与には25時間の見込み残業手当（35,000円～45,000円）を含む

【手当】
■通勤手当
■残業手当 （25時間を超えた場合）
■資格手当
■役職手当
■SE手当

【昇給】
年1回（1月）

【賞与】
年1回（12月）
★業績により夏季賞与支給あり

【福利厚生】
■退職金共済制度
■健康診断
■慶弔見舞金制度
■再雇用制度
■資格取得支援制度

質問や相談にも快く応えてくれる先輩ばかりですので、
分からないことがあった時もご安心ください！
色んな経験を積みながら、この道のプロへと成長していきましょう◎

「確かなスキルを身につけたい」
「仕事も楽しく働きたい」
そんな方は大歓迎です！

※受動喫煙対策あり

〈STEP1〉書類選考
〈STEP2〉面接（1～2回）
〈STEP3〉内定

※面接日、入社日はご相談に応じます。