株式会社クラブパートナー の求人

募集職種: 既存顧客向け営業
雇用形態: 正社員
仕事の内容:
【具体的な業務内容】
■既存顧客へのフォロー、新規案件の見積対応
■既存顧客からのクレームや課題、意見などの集約
■業務マニュアルやプロセスの改定
■業務管理システムの更新
■自社の収集運搬部門における車両・スタッフ・許認可などの管理
など

※ひとり立ち後の営業1人あたりの担当社数は30社ほどです。

【入社後の流れ】
先輩営業の業務に同行し、当社のビジネスモデルやお客様の要望などを把握していただきます。
イチから丁寧にお教えするので、未経験の方もご安心ください。
実務を通して顧客の課題を解決するスキルを身につけることが可能。
業務に慣れてきたら、車両やスタッフの管理業務もお任せしていきます。

ひとり立ちは入社1年後の予定。
半年～1年間は基本的に先輩の業務に同行するので安心です。
ひとり立ちまでに少しずつ既存顧客を引き継いでいきます。

【一緒に働く先輩たち】
営業部では8名の営業メンバーが活躍しています。
年齢層は20代前半〜40代後半と幅広く、全員男性で、中途入社率は9割です。
先輩の前職はメーカーの販売員、IT系などさまざま。同業の経験者は少なめです。

そのほか社内には事務スタッフや総務スタッフ、廃棄物の運搬・処理を担当するドライバーや
工場作業員などがおり、連携しながら業務に取り組んでいます。

【将来のキャリアアップ】
まずは営業スキルや課題解決能力、管理能力を磨いていきましょう。
ゆくゆくはグループ会社を含めた企画・営業部門の統括や、運送システムのIT化といった
新規プロジェクトもお任せしたいと考えています。
求める人材:
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

※職種・業種未経験、第二新卒、歓迎
※学歴・ブランク不問
勤務地:
京都府宇治市広野町新成田100-177
通勤・交通:
近鉄京都線「伊勢田駅」から徒歩12分

※車・バイク・自転車通勤OK
※無料駐車場・駐輪場あり
勤務時間:
8:00～17:30(実働8時間)
※残業は月平均10時間以内です。
給与:
月給 250,000円〜300,000円
※あなたの経験や能力を考慮して初任給額を決定します。
※経験者は優遇いたします。
※試用期間1ヶ月あり。期間中の勤務条件に変更はありません。
モデル年収: 350万円～420万円
賞与: 年2回(3月、9月 ※前年度実績2ヶ月分)
昇給: 年2回(3月、9月)
福利厚生:
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

【各種手当など】
■残業手当全額
■交通費(規定あり)
■勤続手当(対象者に金一封)
■各種祝い金(出産・結婚)

【職場環境】
■社用パソコン・デスクあり
■服装自由(オフィスカジュアル)
■車・バイク・自転車通勤OK、無料駐車場・駐輪場あり
■敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
■食事補助
■テレワーク相談可

【各種制度】
■資格取得支援制度
■時短勤務制度
■出産・育児支援制度
■会員制宿泊サイトの法人利用制度(提携ホテルにお得に宿泊可能)
■退職金制度

【そのほか】
■健康診断
■忘年会(賞品付きゲームあり!)
■社内クラブ活動
休日・休暇: 【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(日曜固定・ほかシフト制)
└土日や日月の連休取得も気軽に相談できます!
└祝日の日数相当分の休みの取得権利があります。

■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 ★消化率90%以上!
■慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇 ★取得・復帰実績あり

書類選考
一次面接(本社にて対面で実施予定)
二次面接(オンライン予定)
内定
※面接日時やご入社日はご希望を考慮します。
土曜・祝日や平日19時以降の面接の相談にも応じます。
在職中の方も気兼ねなくご相談ください。

会社情報:株式会社新関西テクニカ

この求人の特徴:完全週休2日制,年間休日120日以上,残業月30時間以内,在宅勤務可,副業可,服装自由,転勤なし,平均年齢40代,中途入社5割以上,学歴不問,第二新卒歓迎,U・Iターン歓迎,未経験可,経験者優遇,障害者積極採用,社会人経験10年以上歓迎,新卒採用,急募求人,マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,無料駐車場完備,無料駐輪場完備,交通費一部支給,退職金制度あり,昇給機会年2回以上,ボーナスあり,産休・育休取得実績あり,育児中の社員在籍中,時短勤務あり,資格取得支援制度あり

○○○未経験から課題解決スキルを習得○○○
あなたには、既に収集運搬や処理を委託していただいているお取引先に対して
日々のスムーズなサービス提供や請求の流れなどのフォローをお任せします。

お客様とこまめにコミュニケーションを取ることで新規案件のニーズをキャッチし、
見積対応まで手がけていただく予定。

さらに、実務を通してキャッチしたお客様のクレームや課題、意見などを集約し、
業務マニュアルやプロセスの改定、業務管理システムの更新などにもつなげていきましょう。
自社の収集運搬部門における車両・スタッフ・許認可などの管理もお任せしていきます。

経験を重ねる中で、顧客課題を解決するスキルや業務全般の自己管理能力を磨くことが可能。
お客様から頼りにされ、役に立っている手応えを実感できます。

第二創業期を迎えた当社では、フラットな人事制度のもと
頑張りや成果、能力、役割に応じてステップアップできる制度が整っています。
会社と一緒にあなた自身も成長していける環境です。

○○○今後のニーズも堅調で、将来性は抜群○○○
当社は1965年の創業以来、地域に根付いて
廃棄物や不用品、個人の遺品・遺物などの回収・整理・リサイクル事業を展開してきました。

産業廃棄物の収集運搬事業では、関西圏の6府県で優良事業者認定を取得。
誰もが知るような大手企業や有名な寺社仏閣からも厚い信頼を寄せられています。

産業廃棄物はインフラにも関わる事業で、今後もニーズがなくなることはありません。

SDGsやサーキュラーエコノミー、カーボンニュートラルといったキーワードが注目される中、
当社ではオンラインサービスのリリースなど、新しいことにも積極的に挑戦中。
地域の企業や学校と連携した社会貢献活動にも取り組んでいます。

あなたにもぜひ仕事の幅を広げていってほしいと思っています。

○○○メリハリ抜群で、働きやすい環境です○○○
営業職にしては珍しく残業は少なめで、月平均10時間以内です。
仕事終わりの時間を充実させることができます。

また、完全週休2日制で年間休日は120日以上と、お休みは多め。
有給休暇も取りやすく、消化率は90%以上です。

利益はきちんと社員に還元する風土なので、昇給・賞与は年2回ずつ。
着実に収入アップを目指せる環境です。

在宅勤務も可能で、ひとり立ち後は大きな裁量のもとで業務に取り組めます。

オンとオフのメリハリをつけて働ける当社で、
お客様と一緒にごみ・資源と地球環境を考えるパートナーとして、
頼りにされる仕事を始めませんか。