株式会社スタンドアップ の求人

未経験者も活躍中！
デザイナー住宅の住まいづくりに、イチから携われるポジションです！
成長中優良企業！2025年決算119億3000万！事業規模拡大の為、一緒に成長できる仲間を募集！

⭐⭐求人のポイント⭐⭐
✅1996年の設立以来、安定成長
✅売上58億円（2016年）→100億4700万円（2024年）
✅未経験でも月給30万円～
✅注文住宅営業経験者は月給50万円～
✅未経験でも2年目年収800万、3年目年収1200万が目指せる！
✅中途入社者多数。20代・30代の若手や異業種出身が活躍しています！
✅インセンティブ充実。成果を正当に評価します！
✅契約・引き渡しごとに歩合を反映。毎月の給与に成果が直結

⭐⭐成果につながる環境⭐⭐
✅3ヶ月以内に建築希望のお客様が80％
✅飛び込み無しの完全反響営業
✅月に200件以上の反響があり、ひとりあたり月20～30件を担当。商談のチャンスが豊富

⭐⭐働き方の魅力⭐⭐
✅社用車として自家用車の利用も可能。手当・交通費は会社がサポート
✅スケジュールは自己裁量。自由度高く働ける
✅有休取得率はほぼ100%
✅完全週休2日制
✅シーズン休暇充実
✅家族手当・資格手当等福利厚生◎
✅寮・社宅あり
✅転勤無し

【業務の詳細は？】
お客様の「理想の住まい」を形にするお手伝いをする仕事です。
お問い合わせいただいたお客様に寄り添い、注文住宅づくりのアドバイスを行います。

家づくりを3ヵ月以内に始めたい、着工意欲が高いお客様がほとんど。
反響営業スタイルで、お問い合わせいただいたお客様へのご提案になるので、こちらから訪問する営業や無理な押し売りは一切なく、ニーズがあるお客様にじっくり向き合えます。

＜具体的な業務の流れ＞
▼ ヒアリング・商談
お客様が求める住まいや予算、家族構成などをしっかりお伺いしながら、理想の住まいをイメージするお手伝いをします。
未経験でも丁寧な研修があるので、自信を持って進められます。

▼ 建築予定地の現地調査
お客様が検討中の土地に直接足を運んで、接道状況や高低差の有無等のお見積もりに関わる土地の特徴を確認。
入社後3ヵ月間は上司も同席しながら調査するので、経験がなくとも着実に知識を習得できます。

▼ 住宅プランの企画・提案
お客様から伺ったご希望や土地の調査結果を、営業部内の建築士（1級・2級）に共有。
建築士が間取りを考案し、お客様への提案時は一緒に同席します。専門的な会話もその場で対応ができるので、スムーズで信頼感ある提案が可能です。

＜1日の流れ ※土日の一例＞
08:45出社 メールチェック
09:00 従業員みんなで掃除
10:00～13:00 1件目の商談
1時間休憩
14:00～17:00 2件目の商談
その後、一日の商談のまとめ・整理
18:00～19:00 退社

＜この仕事で得られること＞
⭐未経験からでも安心のスタート環境
マーケティングを強化しており、本気で家づくりを考えているお客様にリーチできる環境づくりを重視。
毎月安定した案件数を担当できるので、未経験でもしっかり成果を出せる体制が整っています。

⭐年収が安定して伸びる“2段階歩合制度
契約時と引き渡し時の2回に分けて歩合が支給されるので、今年の成果が来年の安定収入アップにも繋がります。年収が安定して伸びていく仕組みがあります。

⭐「働きやすさ」も大切にできる職場
月平均残業時間は25時間以内で、有休消化率もほぼ100％。
メリハリをつけて働ける環境が整っている事に加え、効率よく働く工夫が評価される職場です。プライベートも大切にしながら成果を出せます。

⭐提案の楽しさと、お客様の「ありがとう」もやりがいに
お客様それぞれに合わせた住まいのプランニングは、毎回が新しい挑戦と発見の連続。
自分のアイデアがカタチになる達成感や「ありがとう」の言葉を直接いただけるやりがいを日々実感できる仕事です。

【先輩インタビュー】
前職も営業職でしたが、契約までに数年かかることも多く、提案の機会が少なかったり、成果を出しても年収は頭打ちで、「このままでいいのか」と感じて転職を決めました。

今はHP等からの反響を中心に、多いと月に20〜30件担当できるので商談の機会も多く獲得できており、営業スキルを磨ける環境だと実感しています。
さらに、契約が決まると翌月に歩合の半分、引き渡し後にもう半分が給与に反映される仕組みで、毎月の給与に成果が反映されるのでモチベーションが続きますし、歩合が2回に分けて反映されるので不動産業界の中でも安定して将来を見据えながら稼げる環境だと感じます。

中途入社者が多く出身業種も様々ですが、「稼ぎたい」と思って入社される方が多く、
瞬間的に多く案件を抱え退社が遅くなることもありますが、私自身も皆さんをみていても遅くまで残業している方はいない印象です。

お客様からの反響は平等に割り振られるので、お客様に寄り添い、しっかり考えて提案が出来れば成果はついてくると思います。
商品力も高いので、学習意欲があり、人と話す事が好きな人であれば活躍できる環境だと思います。

【教育制度について】
入社後3ヶ月間、専属の指導担当が付き基礎から実践まで丁寧にお教えします。座学や商談練習、先輩の営業同席を通して無理なくステップアップできる環境です。独り立ち後も、困ったときはすぐに相談できる頼もしい先輩がそばにいます。

【こんな会社です】
横浜・川崎エリアで28年以上の実績を持つ安定成長企業。注文住宅づくりを通じて、お客様の理想の暮らしをサポートしています。社員一人ひとりが活躍できる仕組みを大切にしながら、挑戦と成長を続けています。

＼高卒以上｜業界・職種未経験OK｜第二新卒歓迎！／

◎未経験活躍！
◎経験不問
◎ブランクOK
◎女性活躍中
◎ノルマなし
◎女性管理職登用あり

＜必須条件＞
◇要普通自動車免許（AT限定可）
応募に際して、上記の他に必須条件は設けておりません。
お人柄重視の採用を行っているので、興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください！

＜歓迎条件＞
◇接客や販売、営業など人と接する業務の経験のある方

＜こんなあなたにピッタリ！＞
◇成果を創出し多くの給与を受け取りたい方
◇お客様対応の経験を活かしていきたい方
◇異業種から営業職にて活躍したい方

★当社は常時350棟以上の分譲物件の在庫を持つ建売事業を併業する企業であり、
自社未公開の土地を含めて不動産情報に強いため、お客様の土地探しから関われることが強みです。

【先輩の声】
■32歳・入社1年目
◆収入アップと働きやすさを求めて
前職はIT業界で営業をしていたのですが、労働環境や給与を改善したいと思い転職を考えるように。
当社は固定給が高いうえインセンティブも支給されますし、休日もきちんと確保できるので、希望を叶えられたと感じています。

■31歳・入社2年目
◆お客様と深く関係性を築ける
人生で一度しかない大きな買い物に関わる仕事で、責任や難しさを感じることもあります。
でも、その分お客様と深く信頼関係を築け、最終的に選んでいただけたときには、大きな達成感を得られますね。

■採用担当
◆自然と成果がついてくる
当社ホームページからはもちろん、不動産業者からの紹介も多くそのうち8割以上が3ヶ月以内に建築希望のお客様。
担当者ごとに毎月10件以上の反響があり、質・量ともに充実していますので、お客様ときちんと向き合えれば、自然と成果はついてきます。

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日

勤務時間／9:00～18:00（休憩時間 1時間00分）
※残業月平均25時間以内

■完全週休2日制（火・水）
■年末年始休暇（6連休）
■慶弔休暇
■結婚休暇（7日まで）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■有給休暇（10日～20日／入社半年後に付与）
※その他にも、計画的な休暇取得制度を設定
5〜8月の間に指定の時期・日数で計画的に休暇を取得する仕組みです。公休に加えてしっかり休めるので、プライベートの予定も立てやすい環境です。

★子供の運動会など、土・日・祝日の行事にも参加しやすい社内風土です！
★有休取得率はほぼ100%！「友人の結婚式で」「ライブに参加するため」などの理由で、希望通りに取得しています！

＜年間休日113日+計画年休5日で年間118日休めます＞

「仲町台駅」徒歩13分・「センター南駅」徒歩15分／★車通勤OK・転勤なし・直行直帰あり（お客様先は神奈川県・東京都内の各地）

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給：月給 20万7000円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万6000円

★★注文住宅営業経験者は
初年度年収600万スタート★★

初年度の月給は基本給に加え、
インセンティブ保証制度を設定。
ご経験をしっかり評価しつつ
安定収入を保証します！
※基本給・固定残業代・住宅手当の
総額です

【基本給内訳】
■基本給35万 〜
└住宅手当（2万6000円）
└固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
※1ヶ月あたり11万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給

基本給に加え、インセンティブ保証制度で
月15万円別途支給（初年度1年間）

★昇給：年1回
★賞与：業績により期末賞与支給
★安心の固定給＋成約に応じてもらえる高率インセンティブもあり！
★給与に関しては前職を十分に考慮して相談のうえ決定させていただきます。

【手当】
■住宅手当（月2万6000円）
■交通費支給（上限月3万5000円）
■家族手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月5000円）
■車両手当（通勤・業務にマイカー申請許可する場合）
■資格手当（一級建築士3万円、二級建築士1万円、一級建築施工管理技士2万円、二級建築施工管理技士5000円、宅地建物取引士3万円／月）
■役職手当

＜年収例＞
・810万円／未経験入社2年目（月給35万円＋家族手当+インセンティブ）
・1200万円／未経験入社3年目（月給45万円＋家族手当+インセンティブ）

【福利厚生】
■退職金（入社3年後より）
■資格取得支援
■保険組合加入／万が一の病気やケガの際の医療費も月3万円（年収により5万円の場合有）超過分は個人負担なし保険組合が全額負担
■財形貯蓄制度または職場積立NISA／会社から10％補助
■確定拠出年金制度／会社負担で1万円を別途支給
■セルフコンビニスタンドが社内にあり
■服装自由（ビジネスカジュアル）
■リモートワーク対応モバイルPC完備
■マイカー通勤可（保険加入条件有）

＼一言で説明すると“優しい会社”／
「不動産業界」というと「厳しそう、忙しそう」といったイメージを持たれるかもしれませんが、社長や上司が社員想いなのが特長の1つ。
休暇や福利厚生、手当や歩合制度の仕組み等、社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
電子たばこ専用の喫煙所有

以下応募フォームから必要な情報をご入力の上、エントリーしてください。
↓
書類選考
↓
面接（1回）
※Webまたは対面のいずれか、ご希望に応じます。
※疑問や不安なことは遠慮なく質問してください。
↓
内定・採用
※入社日はご相談に応じます。
※応募から内定までは、2～4週間程を予定しています。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、10日以内にご連絡いたします。