株式会社ハンデックス の求人

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グループ全社で黒字経営の成長企業
会社を社会的に守る内部監査として活躍
未経験からチャレンジしていただけます
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✅業務内容
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内部監査を中心に業務を担って頂きます。
事業所や、管理部門、間接部門、子会社の
内部監査を主業務として行います。
実際に全国の事業所へ訪問する為、
月数回程度の出張があります。

＜出張例＞月3回
└横浜（日帰り）
└仙台（日帰り）
└福岡（宿泊）
※場所・監査内容により
宿泊・連泊を伴う場合もあり。

≪具体的な業務内容≫
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⏩監査計画の立案
・内部監査の対象範囲、日程調整
・組織の監査重点ポイントの決定
⏩業務プロセスの構築化
・フローや手続きの最適化、効率化
・会社ポリシー、規律、法律等に
準拠しているかの確認
⏩リスク評価
・コンプライアンスリスク、財務リスク
等を特定し、評価を行う
⏩関係各所へのヒアリング
・必要に応じ聴取をし、
問題点やリスク要因の分析を実施
⏩監査レポートの作成、フィードバック
・監査で発見した問題点や改善箇所を
文書にまとめ、事業所責任者へ説明

また、入社半年後を目途に
本人の希望と適正に基づき
社内規定やルールの立案、改定
社内研修の講師担当といった、
内部統制業務を担って頂きます。

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✅キャリアステップと職務例
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【主任職】※3年後を想定
プレイヤーとして監査業務を行いつつ
課員への指導及び育成、
年間スケジュール管理や予算組み
といった業務も合わせて行います。

【課長職】※5年後の想定
チーム全般のマネジメント、
来季コンセプトの計画
年間の監査報告書作成・分析など
部署全体を統括するポジションです。

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✅第二創成期のメンバーとして活躍！
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今、組織は第二創成期として
急成長・変革を迎えている時期にあります。

会社が大きくなるにつれ
組織の在り方・姿勢を問われる
内部監査（コンプライアンス）が
非常に重要になります。
今回は、体制強化のための増員です。

貪欲に吸収しながら成長していける
ポテンシャルに期待した採用になります。

ご入社後は、事業内容、監査業務を理解頂き
最初は先輩社員と同行し監査を行いますが
入社から数か月で独り立ちして頂きます。

営業事務・人事・総務・マネジメント等の
バックオフィス経験を活かして
活躍している先輩たちもいます！

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✅ハンデックスの事業について
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オフィス移転・内外装工事・イベント設営
現場作業に特化した業務請負事業を通じ、
幅広い顧客のニーズに応え続けています。

≪ハンズホールディングス100％子会社≫
全国40拠点以上であらゆる実績があり、
圧倒的なネットワークを武器に
次々に新しい拠点を開設しています。

今まさに、さらなる新規出店・事業計画
研修センターの立ち上げなど
幅広い企画を軌道に乗せている最中です！

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✅フラットなオフィス環境
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ハンズホールディングスは
グループの垣根を超えた協力体制が
文化として根付いています。

本社執務室は各社を仕切る壁などはなく、
ワンフロアにグループ各社が
入るオープンなオフィスとなっています！

有志によるCSR活動や
サークル活動を行っており
グループの垣根を越えて
活発に交流が行われてます。

興味のある方は面接時に
気軽にご質問ください！

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【あなたのチャレンジ意欲を重視！】
未経験でも人事労務、経理、各種業法
といった未経験の知識に
ポジティブに向きあえる方や
データや資料を細かく確認する粘り強さや
正確性に自信のある方は是非ご応募下さい！

◇事業所責任者へ
業務改善アドバイスを行うため
協調性やコミュニケーションができる方
◇監査を通じて会社が成長していくことに
やりがいを感じられる方
◇VLOOKUP等エクセル関数が使用できる方
◇ビジネス文書の作成が可能な方
◇現在の実務責任者も未経験からスタート

＜歓迎条件＞※当てはまらなくてもOK
✅法学部の卒業者
✅法律系の資格者

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＜求める人物像・志向＞
⏩良い意味で周囲を巻き込みながら
課題解決やアプローチができる方
⏩マーケティングの観点を持ちながら
日々の業務を進められる方
⏩失敗から学び、次に活かせる方
⏩新しい環境や業務をポジティブに捉え
チャレンジし続けられる方

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⭐今現在活躍している先輩たちは…
営業・事務・営業事務・営業アシスタント
総務・人事・法務・経理・労務
マーケティング・営業企画・経営企画
採用担当・コンサルタント・アドバイザー
金融業界・証券業界といった
バックボーンを持っている方がいます！

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年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

9:00～18:00
（実働8時間/休憩1時間）

メリハリのあるライフワークバランスを
保ちながら働ける環境です！

＜年間休日121日＞
■完全週休2日（土日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

「秋葉原駅」「末広町駅」より徒歩4分

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 23万8200円 〜 32万500円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万6800円 〜 4万9500円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

★給与は能力などを考慮し決定

＜年収例＞
※入社3年目（主任・32歳）
月給30万円+賞与＝年収420万円

※入社5年目（課長・37歳）
月給37万5000円＋賞与＝年収525万円

【福利厚生】
■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費全額支給
■確定拠出年金制度
■会社携帯支給
■結婚祝い金
■出産祝い金
■弔慰金
■誕生日プレゼント
■お弁当デリバリーサービス
■定期健康診断
■定年制65歳（再雇用制度あり）
■クラブ活動
（各種文化・運動サークル）

現取締役兼室長を含む
4名体制で部署を運営中です。
そこにあなたが加わります！

担当分野ごとにタスク分業しておりますが、
それぞれ内部監査業務も行っているので
誰かにしか聞けないといったことはありません。

少しでも興味をお持ちの方は、
ぜひエントリーください。

はじめは書類選考で
判断させていただきますが、
数多くの方とお会い
できればと思っております。

経験よりも人物重視での採用です！
面接時にお会いできるのを
楽しみにしております。

▼エントリー
▼書類選考
▼面接（1～2回）＋適性検査
▼内定面談（WEB or 対面）
▼入社
※入社日の相談もOK！