株式会社三共の求人 - 宮崎県
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- 月給 19.7万円 ~ 22.0万円
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- 月給 19万円 ~ 35万円
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Posted30+日前シキ ガイシャ サンキョウ 株式会社 三共 所在地 〒886... の市 主要取引先3 (株)ヤマウ 関連会社 関連会社1 坂口建設株式会社 職務給制度 なし 復職制度 なし 福利...- 株式会社 三共 の求人 - 野尻町三ケ野山 の求人をすべて見る
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Posted30+日前カブシキガイシャ 坂口建設 株式会社 所在地 〒886... 2 宮崎県 主要取引先3 小林市 関連会社 関連会社1 株式会社 三共 職務給制度 なし 復職制度 なし 福利厚... - 坂口建設 株式会社〒886-0213 宮崎県 小林市 野尻町三ケ野山交通費支給賞与あり車通勤OK学歴不問昇給あり残業月20時間以内住宅手当あり寮・社宅あり研修あり産休・育休取得実績あり
- 月給 22万円 ~ 40万円
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Posted30+日前カブシキガイシャ 坂口建設 株式会社 所在地 〒886... 2 宮崎県 主要取引先3 小林市 関連会社 関連会社1 株式会社 三共 職務給制度 なし 復職制度 なし 福利厚...- 坂口建設 株式会社 の求 人 - 野尻町三ケ野山 の求人をすべて見る
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- 月給 19万円 ~ 28万円
- 正社員
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Job Post Details
勤務地
〒886-0213 宮崎県 小林市 野尻町三ケ野山
職務内容詳細
ハローワーク求人番号
45070-02113651
受付年月日
2025年6月3日
紹介期限日
2025年8月31日
受理安定所
小林公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
PRロゴマーク
PRロゴのご案内
産業分類
セメント・同製品製造業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4507-020074-3
事業所名
カブシキガイシャ サンキョウ
株式会社 三共
所在地
〒886-0213
宮崎県小林市野尻町三ヶ野山3214番地1
ホームページ
http://www.sankyo-corp.com
仕事内容
職種
ドライバー(運搬・ミキサー車)
job tagについて
仕事内容
1.運搬ドライバー
入社後フォークリフト運転技能者免許・小型移動式クレーン運転技
能者取得可/車両系建設機械 あれば尚可 AT限定不可 工場作業を行っていただく場合もあります
2.ミキサー車ドライバー 大型自動車免許必須 AT限定不可
☆入社後、希望・適正により他部署への移動も可能
変更範囲:試験業務、製品製造
*男女ともにドライバー大歓迎(仕事と家庭の両立宣言企業)
入社後フォークリフト運転技能者免許・小型移動式クレーン運転技
能者取得可/車両系建設機械 あれば尚可 AT限定不可 工場作業を行っていただく場合もあります
2.ミキサー車ドライバー 大型自動車免許必須 AT限定不可
☆入社後、希望・適正により他部署への移動も可能
変更範囲:試験業務、製品製造
*男女ともにドライバー大歓迎(仕事と家庭の両立宣言企業)
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒886-0213
宮崎県小林市野尻町三ケ野山3222番地1
最寄り駅
小林駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
12分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に禁煙スペース設置
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が65歳の為
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
コンクリート製品の製造業務経験
必要な免許・資格
免許・資格名
大型自動車免許
必須
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
小型移動式クレーン運転技能者
あれば尚可
車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜350,000円
フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当…扶養家族1人につき2,000円
(年齢上限有り)
資格手当…条件によって異なる
住宅手当…条件によって異なる
(年齢上限有り)
資格手当…条件によって異なる
住宅手当…条件によって異なる
月平均労働日数
20.7日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月 翌月
支払日
10日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
2.00%〜9.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
実働7時間45分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
90分
年間休日数
116日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
第1土曜のみ勤務
年末年始・お盆・GW
年末年始・お盆・GW
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
2年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
単身用あり
住宅に関する特記事項
会社規定により入居条件あり
会社規定により入居条件あり
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
26人
就業場所
26人
うち女性
2人
うちパート
0人
設立年
昭和39年
資本金
1,500万円
労働組合
なし
事業内容
コンクリート及びコンクリート二次製造品の製造販売
リサイクル事業・一般建設業 HP参照
リサイクル事業・一般建設業 HP参照
会社の特長
地産地消を目標とし地域活性化を図る企業、ワークライフバランス
の推奨、有給が取得しやすい環境、年間休日数117日計画的有
給含、健康経営優良企業、みやざき女性活躍推進応援企業
の推奨、有給が取得しやすい環境、年間休日数117日計画的有
給含、健康経営優良企業、みやざき女性活躍推進応援企業
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
該当者なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒886-0213
宮崎県小林市野尻町三ヶ野山3214番地1
最寄り駅
小林駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
12分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,その他
その他の送付方法
または持参
郵送の送付場所
〒886-0213
宮崎県小林市野尻町三ヶ野山3214番地1
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
先に履歴書を持参、郵送またはEメールで送信して下さい。
書類選考後、面接日時は後日連絡致します
書類選考後、面接日時は後日連絡致します
担当者
課係名、役職名
総務部
担当者(カタカナ)
ホカゾノ
担当者
外園
電話番号
0984-21-6123
FAX
0984-21-6112
Eメール
sankyo-1@mist.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*年間の休日と有給取得平均日数の合計が120日以上
*ワークライフバランスの推奨
*有給休暇が取得しやすい環境
*NO残業dayの実施
*その他の休暇、手当、資格取得支援、社内・社外表彰あり
*賞与…年2回 業績、勤務評価により異なる
1.ひなた創生のための奨学金支援企業
2.健康経営優良法人
3.仕事と家庭の両立宣言企業
*ワークライフバランスの推奨
*有給休暇が取得しやすい環境
*NO残業dayの実施
*その他の休暇、手当、資格取得支援、社内・社外表彰あり
*賞与…年2回 業績、勤務評価により異なる
1.ひなた創生のための奨学金支援企業
2.健康経営優良法人
3.仕事と家庭の両立宣言企業
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
*我が社の理念・コンセプト「自然を見つめて」「オンリーワン」
企業になるという信念でコンクリート事業に加え産業廃棄物の
リサイクル業にも参入しました。今後もエネルギーの地産地消を
考え色々な分野で頑張っていきます。
障害者の方は、現在1名いらっしゃいますが、その方は毎週週休
二日出勤になっております。
*我が社の取組みとして(1)資格取得を会社が全力支援します。
スキルアップ・モチベーションアップの為、資格取得の助成金や
研修制度を行っております。資格が無いから働けないということ
はなく、入社してから資格を取得しても全く問題ありません。資
格を取得した直後から資格手当は支給されます。(2)健康づく
りの推進、仕事をするにも健康であってこそです。
年1回の健康診断結果を基に、医師からのアドバイスをもらい早
目に改善を行うよう指導していきます。弊社は「仕事と家庭の応
援宣言」企業です。今後も働きやすい環境と雰囲気づくりに取り
組んでいきたいと思います。
企業になるという信念でコンクリート事業に加え産業廃棄物の
リサイクル業にも参入しました。今後もエネルギーの地産地消を
考え色々な分野で頑張っていきます。
障害者の方は、現在1名いらっしゃいますが、その方は毎週週休
二日出勤になっております。
*我が社の取組みとして(1)資格取得を会社が全力支援します。
スキルアップ・モチベーションアップの為、資格取得の助成金や
研修制度を行っております。資格が無いから働けないということ
はなく、入社してから資格を取得しても全く問題ありません。資
格を取得した直後から資格手当は支給されます。(2)健康づく
りの推進、仕事をするにも健康であってこそです。
年1回の健康診断結果を基に、医師からのアドバイスをもらい早
目に改善を行うよう指導していきます。弊社は「仕事と家庭の応
援宣言」企業です。今後も働きやすい環境と雰囲気づくりに取り
組んでいきたいと思います。
支店・営業所・工場等
箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
野尻工場
代表的な支店・営業所・工場等2
えびの支店
年商
令和元年
5億円
主要取引先
主要取引先1
小林市
主要取引先2
えびの市
主要取引先3
(株)ヤマウ
関連会社
関連会社1
坂口建設株式会社
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
*家族手当(子供の年齢・人数により異なる)
*資格手当は資格の種類によって異なる
*通勤手当は通勤距離によって異なる
*資格手当は資格の種類によって異なる
*通勤手当は通勤距離によって異なる
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
研修制度有り
両立支援の内容
*家族と仕事の両立支援
*女子社員については、産休・育休などの取得実績があります。
男性・女性社員共に子供たちの行事にも、積極的に参加できるよ
うに、休みの計画を立てながら仕事に取り組んでおります。
残業は最小限に無理をしないように、家族との時間やプライベー
トな時間が持てるよう指導しております。
*女子社員については、産休・育休などの取得実績があります。
男性・女性社員共に子供たちの行事にも、積極的に参加できるよ
うに、休みの計画を立てながら仕事に取り組んでおります。
残業は最小限に無理をしないように、家族との時間やプライベー
トな時間が持てるよう指導しております。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
宮崎県小林市野尻町三ケ野山3222番地1
ハローワーク
30+日前
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