株式会社不二興産 の求人

中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。

【具体的には・・】
■採用
・新卒・中途採用の企画立案、実行 　・採用マーケティング、PRの企画、実行
■人事企画
・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）・人員配置・就業規則改訂
■教育・研修　　
・階層別研修の企画立案、実行
■制度・評価　　
・人事・評価制度の構築、運用、改善
■労　務　　
・社会保険手続き・給与計算、勤怠管理・福利厚生業務・安全衛生管理
■総務業務
・資産設備管理（社有車管理、安全管理、保健管理）　・他部門および経営者との調整および提案全般
・各種規程等の企画・改定　・労務管理　・法務業務（契約法務、トラブル対応等）
・予算管理（経費および投資費用）・動産・不動産管理
・庶務業務管理　（備品発注・管理、各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対など）
・事務経費削減および自社物件の売却に関するプロジェクトマネジメント
・ＢＣＰ対応（対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応、等々）　

※人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。
そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていただけます。

【必須スキル/資格】企業の人事・総務の管理者　経験５年以上
【あれば尚よいスキル】◆DX推進をゼロイチで関わってみたい方
・人事・総務など管理部門業務全般に関わった方
・特に、成長期の企業、上場会社・上場準備の会社にて人事・総務の業務の経験のある方
・中途採用企画・業務改善（定量/定性/数値分析を人事企画に反映）の経験
・不動産業界における営業職の中途採用経験
【必須OAスキル】
【その他】【求める人物像】
◆向上心をもって素直に学び続けることができる方　　◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方
◆成長段階にある企業で活躍したい方　　◆社会貢献度の高い仕事がしたい方　　　◆達成意欲の高い方

・愛知県内では、数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を2024年に取得。
効率化や省力化はもちろん、更なる事業戦略拡大や、新たな事業創出に対し業界として最先端を走っております。
さらに、AIに対しても積極的に取り組んでおり、経営幹部からメンバーまでの選抜メンバーで外部研修の受講を進めています。
・IPOを推進しており、大組織への拡大期の中で、成長を実感できる裁量権のあるポジションです。
・土日祝日休みで年間休日122日、残業も42時間は絶対超えないように体制を構築されており、基本的には残業はほとんど内のが現状です。ワークライフバランスを重視しながら、IPO準備というキャリアをみにつけていくことができる優良企業です。

【就業時間】9:30～18:30

【残業時間】20～42時間

土日祝日
【休日詳細】完全週休二日制（土・日・祝日） 夏季休暇、 年末年始休暇、有給休暇：初年度10日（7ヵ月目~）
【休暇】◆年間で最低5日は有給休暇を取得するよう奨励しております。
有給休暇取得しやすい風土です。
年間休日122日

【喫煙環境】屋内禁煙

庄内緑地公園駅 (名古屋市営地下鉄鶴舞線)から徒歩　約8分

【年収】
700 ～ 1000 万円
【賞与】
年2回（基本賞与2ヵ月／年　実績に応じて支給） 定期賞与支給月（11月・7月） ・個人プロセス目標、会社業績、部門業績達成で支給
【昇給】
年2回（1月・7月）
【各種手当】

【交通費有無】有
【交通費上限有無】無
【交通費詳細】・通勤交通費全額支給（自家用車通勤可）

・資格取得補助制度
・教育研修制度あり
・社員旅行年1回
・401K（確定拠出年金）
・社員紹介制度（40万円・期間によります）
・借上社宅制度／規定あり
・海外旅行補助規程／3年・5年・10年勤続者に補助金支給
・宅配物の職場受け取り（個人の宅配物を職場で受け取ることができます）
・旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に直接出社する場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 人材派遣・職業紹介

【企業概要】
【DX認定】を取得された成長企業。働きたい不動産会社NO１に選ばれています

収益不動産再生事業をメインにしている不動産会社。急成長中でIPO準備をしています
【DX認定（経済産業省認定）】を取得しました！
愛知県内では、数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を2024年に取得。
効率化や省力化はもちろん、更なる事業戦略拡大や、新たな事業創出に対し業界として最先端を走っております。
さらに、AIに対しても積極的に取り組んでおり、経営幹部からメンバーまでの選抜メンバーで外部研修の受講を進めています。

【事業内容】
・収益不動産再生事業（買取・販売）
・コンサルティング事業（「新・大家ライフ」運営）
・建物管理事業
・海外不動産投資

【加盟団体】
（公社）不動産保証協会、（公社）全日本不動産協会、(公財)日本賃貸住宅管理協会
【CSR活動】
社会貢献事業を推進し、ボランティア寄付活動などのCSR活動にも注力しています。
（財）CIESF、NPO法人ファンタジスタ、（福）名肢会、サンホープ名古屋、（財）みちのく未来基金、（財）ドナルド・マクドナルド・ハウス・チャリティーズ・ジャパン、認定NPO法人フローレンス
【設立年月日】2000年8月
【社員数】54名（2025年1月時点）
【本社以外の事業所】東京、大阪
【関連企業】

【採用までの流れ】
面接2回　（1次面接：所属長、2次面接：社長）
※1次面接はＷＥＢ面接対応可
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こちらの求人は有料職業紹介事業者の
株式会社経理サポートスタッフがご案内致します。
有料職業紹介事業 登録番号 23ーユー020261
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 500,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間