株式会社保谷園 の求人

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保育士を積極採用中！｡.:･✧
自然とのふれあいを大切にする園で、
子どもたちの未来を支えませんか｡.:･✧
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《Point》
✧Wワーク、子育てと両立OK
✧残業ほぼなし※月0〜5h程度
✧システム導入が進む働きやすい職場

〜株式会社第一コーポレーションの紹介〜
1973年の設立から52年の実績を誇り、
東京・神奈川に29園の認可保育園を運営しています。

また埼玉県川越市に地元企業と協力をして
「みらいくの森」を保有。

自然と遊び・学ぶ、「木育」を実施するなど
子どもたちと自然とのつながりを大切にしています。

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【仕事内容】
認可保育園の保育士業務を担当。
子どもたち1人ひとりの個性と向き合い、
「これが好き」「これをやってみたい！」
そんな興味や関心に合わせたプログラムを
通して保育を行うことで成長を促します。

＜当園について｡.:･✧＞
定員数：68名（0歳 6名／1歳 10名 ／
2歳 10名／3歳 14名／4歳 14名／5歳 14名）

✧2020年4月にOPENしたまだ新しい認可保育園！
広々とした園庭には畑があり、
子どもたちと一緒にジャガイモ収穫や、
夏のスイカ割りを楽しんでいます。

近隣には農家も多く広い公園もあるなど、
自然の魅力がいっぱいつまった環境です。

食育、木育、ハイスコーププログラム（主体的な学び、対話からの学び、深い学びを実現するアクティブラーニングを主軸としたプログラム）を日々の活動の主軸とし、大人が「教える」のではなく子どたちの可能性を信じて引き出してまいります。

＜みらいくほいくえんの想い＞
「みらいく」という社名には、
現代から未来へ、子どもたちの心を育む
（未来＋育成＝みらいく）という想いが込められています。

私たちは子どもたちが未来へ歩みを進める上で、
1人ひとりの個性と真剣に向き合い、
力強く輝けるようサポートすることを使命と考えています。

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＜必須条件＞
・保育士免許

＜歓迎条件＞
・ブランクありOK
・保育士または幼稚園教諭の経験者優遇
※下記いずれかの施設で勤務されていた方など
（認可保育園、小規模保育園、企業主導型保育所等）

《現役スタッフのインタビュー紹介》
Q：どんな保育を行っていますか？
A：「子どもたちなりの表現を楽しめる保育を実践しています。先日は夏祭りで迷路の出し物をしました。企画から材料の選定まですべて子どもたち自身で考え、話し合い制作しました。1カ月にわたる制作が実を結び、当日は大盛況でした！」

Q：どんなところに魅力を感じました？
A：「印象的だったのは、木育教室の写真です。のこぎりは危ないから使わせないのではなく、ちゃんと道具の使い方を教えて、安全を保ちながら制作を楽しませる。そういう環境がとても魅力的だと思いました。」

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《ICTで業務効率アップ》
正社員を80%以上配置しているため、
書類作成の時間もしっかりと用意されています。
また「コドモン」を導入するなど保育士業務の
ICT化が進んでいるのがポイント。

スタッフの業務負担を減らし、
心に余裕をもちながら保育に集中できる環境です。

《ワークライフバランス重視》
20代～30代が中心に働いている職場で、
新卒から子育てママさんまで幅広く活躍しています。
経験や年齢に関係なく意見を聞いてくれるーーー
そんなところに魅力を感じているスタッフも！
雰囲気の良さが私たちの保育園の自慢です。

また育休・産休の取得率は80％以上。
育児と仕事が落ち着くまでゆっくりと両立を目指せるなど、
ライフステージが変わっても安心してつづけられる環境です。

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ステキな保育士になるために、
仕事だけでなくプライベートも充実してほしい

そんな保育士ファーストな想いで
福利厚生も手厚く充実させています。

ぜひ一緒にはたらきませんか。
ご連絡を心よりお待ちしております。

＜採用サイトホームページ＞
https://www.miraiku-h.co.jp/recruit/#top

6：45 ~ 20：45
・実働8時間
・休憩1時間あり
・残業ほぼなし（月0時間～5時間）

シフト制
夏季、冬季休暇
誕生日休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇

みらいく南大泉園

西武池袋線「保谷駅」徒歩3分

【給与】
月給：225,500円～284,500円
毎月：月末締め（翌10日支払）
想定年収：3,453,000円～4,258,200円

【賞与】
・年2回（6月、12月／弊社人事評価制度による）
4月入社の場合初年度は1回（12月）。月中入社の場合は別途規定による。
（あなたの頑張りを評価します！前年度実績3.6ヶ月）

【昇給】
・年1回（4月／弊社人事評価制度による）

試用期間あり
試用期間3か月（試用期間中の給与は試用期間後と同条件）

【手当】
・住宅手当
・家族手当
・交通費（全額支給）
・処遇改善手当
・臨時手当

・社会保険完備
・交通費全額支給【規定あり】
・住宅手当（5,000円／世帯主の場合　10,000円）
・家族手当（配偶者／15,000円　扶養する子／5,000円）
・年次有給休暇（入社と同時に付与）
・誕生日休暇
・夏季、冬季休暇
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・制服貸与
・退職金制度
・食事会または社員旅行
・WワークOK（通常業務に支障がないこと）
・年1回　ホテルので立食パーティーあり
・集合研修あり
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・永年勤続表彰
・紹介制度

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・髪色は10号までOK（おしゃれを楽しめます）
・マツエクOK、カラコンOK（茶黒OK）
・ネイル（フットOK）
・エプロン貸与

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 人材派遣・職業紹介

<この求人について>
この求人は株式会社　第一コーポレーションの依頼を受けて、「ほいくのえん」が行う職業紹介のための求人です。
保育園特化の転職支援サービス「ほいくのえん」は、株式会社ミライフが運営する職業紹介事業です。
厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314384

<採用企業について>
企業名：株式会社　第一コーポレーション
本社所在地：
【本部】 埼玉県川越市脇田本町14-12第一コーポレーションビル2階
【本社】 埼玉県狭山市祇園23-25
事業内容：
遊技場(アミューズメント)・ビジネスホテル・カルチャーセンターの経営
二級建築士事務所：埼玉県知事登録（1）第11123号
宅地建物取引業：埼玉県知事免許（12）5035
建設業：埼玉県知事（般-27号）第37309号
保育所の運営

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 225,500円 - 284,500円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

資格と免許:

• 保育士資格 (必須)