株式会社八興 の求人

浦安市（舞浜）にある施設でのお仕事です。

契約先の施設建物の電気設備（変圧器、分電盤など）の監視、点検、保守管理や照明設備、避難誘導灯などの管球交換等を行っていただきます。
設備管理には空調や給排水設備などの分野もありますが、この施設では電気設備のみ取扱うため、トイレつまりや汚水処理などの業務はありません。
広い敷地内で高圧、特別高圧からコンセントの１００Vまで、電気を止めないことが求められています。園内に隈なく張り巡らされた分電盤、配線を区分けごと、順次点検しています。
国内外から来る皆さんを喜ばせることができるやりがいのある仕事です。
また、資格取得支援も充実しており、一生活躍できる技術を身につけることができます。
様々な建物・施設で活動する人々を影で支える当社スタッフ。
人々の笑顔や感謝の言葉が、私たちの励みで原動力。
「縁の下の力持ち」として、永く働き続けることが可能です。

＜具体的には＞
学歴不問・業界職種未経験可◆電気工事士の資格保有者にお勧め。
ＰＣ（ワード、エクセル）の基本操作は、検針結果の入力、報告書の作成で必要です。

業界・職種未経験でも、持っている「電気」の資格を活かしたい、興味や意欲のある方、「手に職をつけたい」という方は特に歓迎です。
こちらで働く社員は、第2種電気工事士から第1種電気工事士の資格取得、第三種電気主任技術者やエネルギー管理士の資格取得にも積極的に挑戦しています。

年齢の条件と理由：あり（（例外事由1号・60歳未満（定年のため）
例外事由2号・18歳以上（労働期基準法により・深夜勤務が含まれるため労働基準法に基づき18歳以上の方のみ応募可））

総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間

【勤務時間】
■日勤：８:３０～1７:３０（実働8時間／休憩1時間）
■宿直勤務：８:３０～翌９:００（実働16時間／仮眠・休憩8.5時間あり）

※入社後は日勤からスタートし、業務習熟後（約１か月）に宿直勤務へ移行します。
※宿直勤務は仮眠・休憩時間を確保し、法令に準じた勤務体制を整えています。

平均所定労働時間：8時間×245日÷12か月＝163時間
※1か月単位の変形労働時間制を採用：月間総労働時間160～176時間
※宿直勤務（８:３０～翌９:００／実働16時間）、日勤（８:３０～1７:３０／実働8時間）を組み合わせ、週40時間・月163時間を目安に勤務シフトを設定しています。
※労働基準法に基づく36協定や就業規則に準じており、労働基準監督署へ届出済ですので安心して働ける環境です。

・休日・シフトは1か月単位のスケジュールにより決定します。
・深夜帯の勤務が発生する場合、深夜手当を支給します。
・宿直勤務翌日は十分な休養を確保するために、明け休後は12時間以上の勤務間インターバルを設けています。
【勤務例】
（月）宿直：8時30分から翌日9時まで ＜休憩・仮眠合計8.5時間＞
（火）明け休
（水）休み
（木）宿直：8時30分から翌日9時まで ＜休憩・仮眠合計8.5時間＞

月ごとの勤務割表による（月10日～11日休／年間休日120日）
有給
慶弔
育児・介護

舞浜駅より徒歩5分

基本給：月給 23万3000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

※経験、能力考慮
※通勤手当は実費（上限月５万円まで）を支給します。
※残業代は別途全額支給致します。
※住宅手当：独身者17,000円、既婚者20,000円を支給します。
※家族手当：配偶者12,000円、子（18歳未満）2,000円/1人
※役職手当

340万円／25歳（入社２年目） 月給25.5万円+賞与
390万円／30歳（入社７年目） 月給28.5万円+賞与
＊昇給昇格を反映

【福利厚生】
・入社祝い金１０万円（入社後の賞与月に支給）
勤務に際して転居が必要な場合には、引越費用等も１０万円まで別途支給（事前相談要）
・退職金制度（勤続3年以上）
・資格取得支援（取得資格に応じて毎月手当支給）
・チケットレストラン（毎月2500円補助）
・提携保養施設あり
・社員表彰（永年、功績）
・社内報年4回発行

10代～60代の幅広い年代のなかでも、20代や30代が活躍しています。
経験豊富なスタッフが、OJTなどを通じて丁寧に指導。未経験者でも安心して成長できる職場です。
宿直設備、従業員専用食堂の利用など働く環境面は、当社の事業所の中でも1，2番の良さです。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
敷地内に喫煙指定場所あり