株式会社leoc 東急病院 の求人

9月リニューアルオープン？目黒区の保育園内キッチンで厨房責任者栄養士募集！

保育園・幼稚園の子供たちにお食事を提供するお仕事です。
お食事の調理/盛付け/配膳/食器の洗浄/食材カット等の厨房全般業務や、献立作成や食材の発注等、食育イベントの提案など、栄養士としてのお仕事の他、厨房責任者としてクライアント対応やシフト管理、運営管理もお任せします。

お料理の調理
当日仕込んだ食材をもとに調理を行います。
少しでもお食事の楽しさを感じて頂くために、ハンバーグやスパゲティなど？気のメニューをはじめ、苦？を克服するためのアレンジ料理、食への関心を引き立てる食育のための料理、アレルギー対応食や成長に合わせた離乳食にも対応します。

食育イベントの企画
お子様に食べる楽しさを感じ、食に関心を持ってもらうよう、おやつ作り体験やお箸の練習になる食事の提供など、クライアントのご意向と事業所のリソースを加味しながら、クライアント・事業所責任者と企画設計します。

親御さんとの打ち合わせ
新しく入園するお子様にアレルギー有無やご家庭でのお食事状況などを、クライアントに代わって親御さんと事前に打ち合わせを行います。
また、お子様一人ひとりのアレルギー状況や成長に合わせた離乳食のスケジュールなども栄養士が一元管理します。

幼稚園・保育園業態の特徴
LEOCの幼稚園・保育園業態で働く栄養士さんはお食事の領域に専念できることが特徴です。
保育園で必要な調理のスキルについては、入社後に指導しますので、保育園での調理経験がない方でも安心して学べます。

【資格・経験】
・保育園での調理経験のある方
・栄養士免許をお持ちの方

【求める人物像】
・厨房責任者業務経験者、大歓迎！
★ご経験加味します★
・料理が好きな方
・チームワークのある方
・成長意欲のある方
＜キャリアアップ＞
昇進先のポジションが無いために、平社員でキャリアが終わってしまうケースが多い栄養士ですが、LEOCでは社内に多様なキャリアアップポジションを設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。
事業所勤務から始まり、事業所栄養士のリーダー・事業所責任者・本部の運営指導部・栄養管理部・調理責任者への転身などの道もございます。

総労働時間：1ヶ月あたり162時間

＜AI活用＞
栄養士の業務料多寡が問題になる給食業界ですが、LEOCでは、独自栄養管理システムの「L-Palette」と、アドオン機能にあたるAIメニュー提案システム「Lappy」を独自開発。
約3,000品目の調理情報、食材価格などの物流情報、及びLappyアルゴリズムに収録された栄養価や品数構成等を考慮し最適化された判定を行います。
栄養士一人ひとりの作業アシスタントとして機能させ、膨大な業務料を緩和します。

【勤務シフト】
週5日・実働8時間・シフト制・日祝休み
・7：30～16：30
・8：00～17：00

・年間公休121日(2023年度より)

※有給制度あり
・年次有給休暇（入社6か月後より）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・私傷病有給休暇
・特別休暇

LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。
また、年間休日は121日に設定し、従業員
一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を
充分に確保し、体力的にも無理なく
心身ともに健康な状態で
働ける環境整備を続けております。

〒153-0044 東京都目黒区大橋２丁目１９ー１

京王井の頭線 駒場東大前西口徒歩約6分、東急田園都市線 池尻大橋北口徒歩約12分、京王井の頭線 池ノ上南口徒歩約15分
池尻大橋駅徒歩13分、駒場東大前駅徒歩7分

月給 28万円以上
（固定残業代や一律手当を含む）

固定残業代：1ヶ月あたり2万円～8万円（固定残業時間：8時間30分～33時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

雇用形態：地域正社員

＋交通費全額支給

【福利厚生】
＜待遇・手当＞
・交通費全額支給
・社会保険完備
・残業／休日出勤手当あり
・母子父子手当あり
・制服貸与
・食事補助あり
・研修制度あり
・昇給：年1回（7月）
・賞与：年2回（6月／12月）
・慶弔／災害見舞金あり

＜その他の制度＞
・退職金制度あり（正社員・地域正社員）
・正社員登用制度あり（規定あり）
・育児短時間勤務制度
・確定拠出年金制度
・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦）
・誕生日お祝い品贈呈あり
・永年勤続表彰制度あり
・従業員紹介制度あり
・労働組合あり

＜管理栄養士資格＞
管理栄養士資格をお持ちの方は
資格手当が2万円付与されます。また、
これから資格取得を目指す方も会社として
資格取得支援制度を設けており、
オンデマンド勉強会や研修を実施。
LEOCの事業所で働くだけでも、
オールラウンドな仕事を経験してご自身の
市場価値向上に繋がります。

＜受動喫煙対策＞
第一種施設において、
原則施設内禁煙。

【従業員構成】

＜女性比率が9割＞
現在LEOCには4700名以上の栄養士・管理栄養士が在籍し、女性比率が9割です。
将来的な結婚・出産を視野に入れながら働いている20代後半女性が多く、LEOCに在籍したままキャリア形成していただける社内環境を整備し、産休・育休復帰率も9割以上を維持しております。
女性が働きやすい環境づくりを会社として推進しており、様々なご事情の方に対する受け皿的な就業環境のご用意が可能です。

「応募する」をクリックをクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(03-5220-8574／平日9:00～18:00受付）

採用担当者からの連絡（Eメール・SMS・電話）→選考 →合否通知

【問合せ先について】

問合せ先：03-5220-8574

案件ID：91935