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本ページの情報は、第三者がIndeedへ投稿した内容に基づいています。実際の求人情報とは異なる場合もございますので、本ページの求人情報については雇用主へご確認をお願いします。

Job Post Details

景観・ランドスケープ職【大阪】 - job post

株式会社オリエンタルコンサルタンツ
3件のクチコミ
大阪府 大阪市
年収 500万円 ~ 1,000万円 - 正社員
  • 駅近5分以内
  • 60代以上も応募可
  • 研修あり
  • 資格取得支援あり

勤務地

大阪府 大阪市

職務内容詳細

募集職種
土木設計

業種
建設(建築・土木・設備)

年収
500~1,000万円

仕事内容
■同社にて、地域の風景や歴史文化と調和する景観デザインに関する業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■都市の景観設計・修景
■構造物のデザイン
■ランドスケープデザイン
■土木遺産の保存・利活用等の計画・設計業務
※プロジェクト実績:長崎港松が枝国際観光船埠頭、首都高上野線秋葉原駅前修景、旧江ヶ崎跨線橋再利用プロジェクト(霞橋)、ウガンダ国Source of the Nile Bridge、首都高横浜北線換気塔デザイン

応募資格
【必須】
■景観設計、ランドスケープデザイン設計経験(目安として5年以上)

【歓迎】
■一級建築士
■技術士やRCCMなどの資格
活かせる経験スキル
勤務地
大阪府大阪市

勤務時間
9:00~17:30 (休憩時間 12:00~13:00、15:00~15:15)

雇用形態
正社員

福利厚生
■福利厚生
社会保険完備(健康・厚生年金・企業年金基金・雇用・労災)
保健師常駐(東京)、保養所(健康保険組合で所有する保養施設及び保養のための宿泊費一部補助)、レクリエーション活動
クラブ活動(ゴルフ、野球、テニス、サッカー、スキー 等)、など
■諸手当
通勤手当(全額支給)、家族手当、住居手当(勤務地・家族構成により異なる)、厚生年金基金、退職金制度、資格手当(3000円~20000円)、企業年金基金、財形貯蓄制度、財形住宅融資制度、退職年金制度、持株会、週2日テレワーク可能
70歳定年延長制度・再雇用制度など、屋内禁煙
・週2日テレワーク可能
・70歳定年延長制度・再雇用制度

休日
完全週休2日制(かつ土日祝日)、創立記念日
年末年始休暇(6日)、夏期休暇(5日)
リフレッシュ休暇、ステップアップ休暇、慶弔休暇
有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日付与)

◆企業情報

企業について
同社は、国内トップレベルの売上実績を有した総合コンサルタント企業であり、これまでに半世紀以上にわたり150カ国以上のプロジェクトに関わり社会貢献しております。2014年、海外事業強化のため、同社の海外部門を独立(分社化)させ、(株)オリエンタルコンサルタンツグローバルを設立しました。

従業員数
1,260名

売上高
271億円

資本金
5億95万円

設立年月
1957年12月
コンサルタントメッセージ
■同社では、社員、顧客、社会貢献性を高めるために下記働き方の改善を図っております。
・シゴトカイゼン活動
自分+仕事+家庭への価値ある時間の創出を目標に個人・組織行動の見える化を行い、業務改善のPDCAを組織ごとに回しています。
(例:水曜日のノー残業デー、定時以降の電話自動応答、有給取得促進、ワークフローシステムの導入、くるみん・えるぼしの認定など)
・役職に応じ定年を延長して70歳まで勤務が可能です。役職別に定年延長後の年齢を決定し処遇の安定を務めています。
・多様な働き方の尊重
職務選択制度(管理職、総合一般職、一般職等ワークライフスタイルを選択し、働き方の選択可能な制度)、
Smile-3S活動(女性社員の定着と活躍にむけ、定着と活躍のPDCA)、男女の育児休暇制度など、
ワークライフバランスに鑑みた業務を行うことができるような施策を取っています。

※本求人の掲載取り下げは下記フォームからご連絡ください。
https://kensetsutenshokunavi.jp/people-question/input?in
職業紹介事業者:ヒューマンリソシア株式会社

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