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正社員 土日祝休みの求人 - 兵庫県 神戸市 東灘区 魚崎南町

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  • 憩1時間) * 土日休み * お盆休み/年末年始暇あり... 土日休み * 夏季暇:8月13日〜15日 * 年末年始暇:12月29日〜1月3日 暇・日: * 土日...
  • 08時間) 憩:60分 残業:有 備考: 日:120日 (内訳) 完全週二日制 土曜 日曜 日 夏季5日... 条件補足》【日】年間120日(115日+有給暇計画付与5...
  • ブランクのある方も歓迎◎年125日! 企業・求人の特色... 員利用可) 日:125日 (内訳) 完全週二日制 土曜 日曜 日 夏季3日 年末年始5日 その他() 有給...
  • 暇/夏季暇/年末年始暇/産前産後暇・育児業/慶弔... 週2日制(土日休み)。 日・暇 週二日制, 土日休み, GW暇, 夏季暇, 年末年始暇, 産前産後...
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  • 暇・日... 年間日120日以上>* ■完全週2日制(土曜・日曜) ■日 ■夏季暇 ■年末年始暇 ■有給暇 ■慶弔暇 ■産前産後暇 ■育児暇 など...
  • 暇・日: 完全週二日制(土日)* <年間... 年始暇(5日間程度) ・GW暇 ・夏季暇(5~6日間程度) ・慶弔暇  ・有給暇  ・産前産後暇 ・育児暇...
  • 神戸市東灘区/機械オペレーター/土日休み/年間日121日/人気即... 暇 日曜・日、土曜(会社カレンダー) ※年間日121日(別途計画年5日あり) ◆完全週2日制(土・日)、日...
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    30-5:30 2交代 基本的には5勤2、4勤2になります。 暇・日: ・土日休み/または4勤2 ・有給暇(法定通り) ・GW、夏期、年末年始の長期暇あり...
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  • SE/正社員 年間日120日以上&土日休み!デジタルサー... 変更なし) 日・暇 週2日制(土・日・) 年間日120日以上 夏季暇 年末年始暇 慶弔暇 有給暇(法定...
  • 土日休み/夏季暇/年末年始暇/産前産後暇・育児業... 暇 年間日120日以上, 土日休み, 夏季暇, 年末年始暇, 産前産後暇・育児業, 介護暇・看護暇...
  • 夜勤:(20:30~5:30)(憩1時間含む) 暇・日: 完全週2日制(土日休み) 【年間日】125日以上 給与: 残業/深夜/日 交通費支給...
  • 8h・憩1h) 【日】 ◎完全週2日制 ◎土日休み ◎年間日126日 ◎有給・年末年始・夏季・GW・慶弔暇あり 暇・日: ◎完全週2日制 ◎土日休み ◎年間...

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正社員
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Job Post Details

【児童発達支援管理責任者】発達支援ゆず本山駅前ルーム|保護者支援に本気で向き合える環境|残業なし・送迎なし・土日祝休み - job post

発達支援ゆず
兵庫県 神戸市 東灘区 田中町
月給 29万円 以上 - 正社員
Indeed に求人を直接掲載し、過去30日間に Indeed を通じて75%以上の応募に返信しました。
  • 交通費支給
  • 残業なし
  • 駅近5分以内

勤務地

兵庫県 神戸市 東灘区 田中町
仕事内容

【ゆずの児発管は、保護者支援に専念できます】

児発管の最も大切な役割は、子どもを支える“保護者”の支援だと私たちは考えています。
ですが現場では、書類作成・請求業務・送迎に追われ、本来やりたかった保護者支援に時間を割けないケースも少なくありません。

発達支援ゆずでは、「人と向き合う時間」をつくるための体制を整えています。

  • 送迎業務なし(親子通所)
  • 個別支援計画の原案作成はスタッフが担当 → 児発管は監修と保護者対応に専念
  • 請求業務・事務作業は事務スタッフが担当
  • 土日祝休み・原則残業なしの働きやすい環境

【勤務地は2025年8月開所の「本山駅前ルーム」】

JR摂津本山駅から徒歩1分。専門職スタッフ(言語聴覚士・作業療法士)と連携しながら、家庭ごとまるごと支える支援を行っています。
マンツーマン療育と保護者支援を軸に、未就学児の育ちをサポートしています。

※※西宮市の「苦楽園ルーム」でも児発管を募集中です(こちらもエントリー可)。

【仕事内容】

  • 個別支援計画の監修と説明(主作成は担当者)
  • 保護者支援(面談・相談対応)
  • スタッフとの連携、助言、カンファレンス参加
  • 担当者との連携の上、支援方針の調整
  • 請求業務なし、送迎なし

【1日の流れ(例)】

8:45 出勤・朝の準備
9:00 利用児の受け入れ・保護者と情報共有
10:00 保護者面談・モニタリング
11:00 計画の見直し・スタッフからの相談対応
12:00 休憩
13:00 昼礼・児発管ミーティング(他拠点と連携)
14:00 支援の同席または保護者相談対応
15:00 事務スタッフと打ち合わせ
17:30 退勤(原則残業なし)

【応募資格】

  • 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(実践研修修了済)
  • OJT修了直後の方、ブランクある方も歓迎

【こんな方におすすめ】

  • 保護者支援を本気でやりたい方
  • チームで安心して支援したい方
  • 子ども・家族に“じっくり寄り添いたい”と考えている方
  • 請求・送迎業務よりも「対話・連携・支援」に集中したい方

【給与・待遇】

  • 月給:基本給 200,000円〜(経験加算あり)+児発管手当 60,000円
  • 処遇改善加算(毎月支給+賞与加算実績あり:月2.5万〜3万円)
  • 賞与:年2回+加算10万円(実績)
  • 昇給あり
  • 交通費支給(上限15,000円/月)
  • 社会保険完備

【勤務時間・休日】

  • 月~金:8:45~17:30(休憩1時間)
  • 土日祝休み
  • お盆休み/年末年始休暇あり
  • 有給休暇(取得しやすい風土)

【研修・フォロー体制】

  • 入職時研修(発達障害/保護者支援/言語・運動発達 等)
  • スーパーバイザー制度
  • 他ルーム児発管との連携・定期ケース会議あり

【応募・お問い合わせ】

まずは「話だけ聞いてみたい」でも大歓迎です。
オンライン説明(Zoom/30分)も可能です。
ご応募は「応募ボタン」よりお気軽にどうぞ。

【あなたの支援が、家族の笑顔につながります】

保護者の「困った」に寄り添い、子どもの「できた!」を一緒に喜ぶ。
そんな支援を、一緒につくっていきませんか?

求める人材

・児童発達支援管理責任者の研修(初任者研修・基礎研修・実践研修)を受講済の方、または児童発達支援管理責任者として勤務経験がある方

・OJT期間中の方(実践研修未受講)の方も可。

アピールポイント

子育てに熱心かつ優しい保護者の方が多くご利用される事業所です。
そのため、親子に対して伴走者で有り続けることができます。
やがて就学を迎え「ゆずに通って良かったです」と涙を流しながらお礼を述べられる姿を見ていると、これまでの仕事が評価されたと思うと同時に、この仕事のやりがいと崇高さを感じることができます。

勤務時間・曜日
  • 月〜金/週5日
  • 8:45〜17:30(休憩1時間)
  • 土日祝休み
  • 夏季休暇:8月13日〜15日
  • 年末年始休暇:12月29日〜1月3日
勤務形態
固定時間制
休暇・休日
  • 土日祝休み(完全週休二日制)
  • 年末年始休暇あり(12月29日〜1月3日)
  • 有給休暇あり(法定通り付与)
  • お子さまの行事や急な体調不良等にも柔軟に対応しています
勤務地所在地
〒658-0081 兵庫県 神戸市 東灘区 田中町1-10-16
勤務地備考
  • 2025年8月に神戸市東灘区(摂津本山駅徒歩1分)に開所予定
  • 開所までは、既存のいずれかの事業所(本山・王子公園・苦楽園)にて研修を行います
  • 敷地内および施設周辺は全面禁煙です
アクセス

JR摂津本山駅 徒歩すぐ

給与
  • 月給は基本給+児発管手当の合計額となります
  • 経験・スキルに応じて加算あり
  • 処遇改善加算あり(賞与時にも加算)
  • 昇給あり(年1回)
  • 賞与あり(年2回)
試用期間
試用期間あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
待遇・福利厚生
  • 社会保険あり(勤務条件により加入)
  • 交通費支給(上限15,000円/月)
  • 各種研修制度あり(社内・外部)
  • 服装自由(動きやすい服装でOK)
  • 自転車・バイク通勤可(車通勤は応相談)
  • 事前オンライン説明も実施
社会保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 健康保険
  • 厚生年金
企業名
株式会社ILLUMINATE
本社所在地
6580016 神戸市東灘区本山中町4-18-14イースト神戸本山201
業種
  • 教育支援サービス
代表者名
西村猛
その他
  • 発達支援ゆずサイト:https://https://yuzu-room.jp
  • 発達支援ゆず採用サイト:https://yuzu-room.jp/recruit
  • 弊社サイト:https://illuminate-kobe.co.jp

応募前の見学・オンライン説明も受け付けています。お気軽にお問い合わせください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 290,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

職歴:

  • 児童発達支援管理責任者: 1年 (望ましい)
お問い合わせ電話番号
+81784124288
30+日前
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