正社員 300万円の求人 - 大阪府 池田市 城南

【当社で働くポイント】

◇透明性の高い評価制度で、成果をしっかり評価！月給60万超えの先輩社員も！
◇研修や資格支援制度あり！未経験から学べる環境を整えております！
◇あなたの対応によってお客様から直接「ありがとう」が貰える仕事です！

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＼「困った」を「よかった」に変え、感謝される喜びを実感しませんか？／

【仕事内容】

「車のバッテリーが上がってしまった...」「急に故障して動かない…」など、車・バイクの予期せぬトラブルを現地で解決するロードサービス。
ロードサービス隊員として、トラブルが起きたお客様のもとへ出動し、車の応急処置や搬送など行っていただき、お客様の「困った」を直接助ける役割をお任せします！

具体的には...
・ロードサービスの出動
・お客様の誘導
・自動車の車検・点検整備
・故障車の整備など

OJTでは、先輩スタッフと同行し、どのような対応や作業を行なうかを3ヶ月ほど「見学」していただきます。
座学での研修も並行して行い、「ロードサービスの流れ」を把握しましょう。
主なトラブルとしては、「バッテリー上がり」での対応が多いため、始めはそこから学んでいきます！

【未経験からOK！周りのスタッフがあなたをサポートします！】

作業スタッフは基本15名以上いる環境のため、みんなであなたをサポートいたします！
はじめから全て任せるのではなく、3ヶ月のカリキュラム後もサポートしていきます。目安として、半年ほどかけて少しずつ独り立ちできるように致します！自分のペースで成長できる安心の教育体制です！

【必須条件】

・平成29年3月12日以前に取得している普通免許、もしくは中型免許をお持ちの方

【歓迎】

・トラックの運転経験ある方

・正社員をご希望している方

【求める人物像】

・誰かの助けになりたいという想いをお持ちの方

【先輩社員の声】

現場に駆けつけてレスキューするロードサービスは、
お客さまの「第一声」が直接聞ける点が工場勤務の整備士との大きな違いです。

「助かった、ありがとう。」

お客さまからの第一声のその言葉がとてもうれしく、ものすごくやりがいがあります。

また、ロードサービスには同じ現場がありません。
１件１件自分のベストを尽くし、出動する度に対応できることが増えるので、その分やりがいも大きいです。それがロードサービスの魅力ですね。
ぜひ一緒に働いて、お客様の第一声を感じてもらえたらと思います。
ご応募お待ちしてます！

◇未経験から成長でき、新しい課題に挑戦できる面白さ。

ロードサービスは、毎回異なる現場で問題解決能力と応用力が磨かれる仕事です。
未経験者を歓迎しており、新しい挑戦を求める方には最適な環境です！
会社全体で成長を支援する文化があり、長期的なキャリア形成ができますよ！

◇お客様からの「ありがとう」が直接聞ける、大きなやりがい。

この仕事の最大の魅力は、お客様の「困った」を直接解決し、その場で感謝の言葉を受け取れることです。
不安だったお客様の表情が安心に変わる瞬間に立ち会え、「助かった、ありがとう」の言葉が大きなやりがいとモチベーションにつながります！

◇透明性の高い評価制度で年収700万円も目指せます！

当社では、明確な評価制度を設けており、頑張って出した結果は、必ず評価に反映されます。
また、不明点や疑問点が「浮かんだ瞬間」に聞いて、疑問を解決できるため、あなたに合わせたペースで業務を覚えられます！そのため、未経験の方も大歓迎です！

・8:10～17:30 ( 休憩時間 1時間20分 ／午前・午後10分）

・週休2日制

年間休日：110日

・GW（8日間：昨年度実績）

・夏期休暇（5日間：昨年度実績）

・年末年始休暇（8日間：昨年度実績）

・有給休暇（5日間：取得必須）

・〒562-0043 大阪府 箕面市 桜井2-16-17

・受動喫煙対策あり：屋内に2箇所、喫煙所設置

桜井（大阪府）駅: 北口から 徒歩 6分

【想定される給与モデル】

年収480万円（入社 3年目／20代）
年収520万円（入社 3年目／30代）
年収600万円（入社 5年目／40代）
年収650万円（入社10年目／50代）

・保険制度(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)

・交通費支給（上限：月／15,000円まで）

・車両購入時の社員割引、ご家族の車両でも適用可能

・車・バイク通勤可

・転勤なし

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 自動車整備・修理

最後まで読んでいただき、ありがとうございます！！

分からないことや不安なことがあれば お気軽にお問い合わせください！

【応募後のフロー】

Step1:応募

Step2:書類選考

Step3:面接（1回）

Step4:採用・勤務開始

【採用までの流れ】

Step1：書類選考

画面下部の「応募画面へ進む」より必要事項を入力してご応募下さい。
応募完了後、採用担当からご連絡しますのでよろしくお願いいたします。
※ご応募いただきましたデータは選考以外の目的では使用しませんのでご安心ください。

Step2：面接（1回）

面接は代表面接となります。
今までのお仕事についてや、今後挑戦したいこと、実現したいこと、働くことについて質疑応答交えながら話し合えたらと思います。
※面接は基本的にご来社いただき対面での面接です。

Step3：内定決定と通知

選考の結果、内定決定をさせていただいた場合には、入社の意思確認を行い、各種手続きを進めさせていただきます。

Step4：採用・勤務開始

勤務開始日につきましては面接時にご相談ください。
都度、採用担当からメールあるいはお電話にてご案内いたしますので、何卒よろしくお願いいたします。

画面下部の「応募画面へ進む」より必要事項を入力してご応募下さい。

応募完了後、翌営業日以内に採用担当から必ずご連絡しますのでよろしくお願いいたします。

※ご応募いただきましたデータは選考以外の目的では使用しませんのでご安心ください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 600,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間