現場監督 建設・土木の求人 - 鹿児島県 鹿児島市 東谷山

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『定期報告や写真整理のために、毎日夜まで残業している』
『「できて当たり前」になっていて、評価される機会がない』
『家族の予定より、現場のスケジュールを優先してしまう自分に罪悪感がある』
『有給休暇は制度としてあるけど、実際には休んでいい雰囲気じゃない』
寿産業では、こうした監督さんならではの「あるある」を解決する環境を整えています！
あなたのお悩みを解決できるとお約束いたします！

＜仕事内容＞
土木工事の現場監督として、日置市・鹿児島市を中心に、公共工事・民間工事の現場を管理・監督して頂きます！

＜詳細のお仕事内容＞
主な業務は以下の4つになります。
✅工程管理
工期がスケジュール通りに進んでいるのかを管理していただきます！
✅品質管理
各工程で品質管理をしていただきます。
✅安全管理
弊社では朝にヒヤリハットの共有をしています！
工事中には声を掛け合い、安全をしっかり担保する環境づくりをしていただきます！
✅原価管理
原価管理ソフトを使って、日々工費を管理いただきます。

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【必須要件】
2級施工管理技士補以上をお持ちの方
海外出身者：N２以上をお持ちの方

【歓迎項目】
1級施工管理技士
1級施工管理技士補
2級施工管理技士
2級施工管理技士補
※土木、舗装、管工事、建設機械、造園、建築、電気などの施工管理

【そのほかの】
・経験者歓迎・ブランク歓迎・学歴不問・障がい者積極採用・U・Iターン歓迎・外国人の方活躍中・シニア活躍中・中高年活躍中・年齢不問・経験不問

寿産業で働くべき理由！

✨年間131日も休める！（年間休日115日+平均有休取得日数16日）✨
社員が疲弊しないでほしいという社長の想いがあるから監督や作業員関係なく131日も休めます！
ご家庭を第一に仕事ができるので、子供のイベントや子供と遊ぶ時間をしっかり確保できます！

✨監督をサポートする仕組みがたくさん！✨
寿産業は監督のサポートを手厚くしています！
現場の通信環境整備していますし、建設ディレクターもいます！
だから現場で事務作業ができるうえ、書類はディレクターに任せられるので、
働きやすい環境の整備できています！

✨地域トップクラスの福利厚生と手当が充実！✨
寿産業は地域トップクラスの福利厚生と手当が充実した会社です。
働きやすくなるものから収入に直結するものまで様々。
東京観光に気軽に行けるほどたくさんの手当があります！

+✨スポーツ好きの社員が多く、話題に絶えない！✨*
寿産業では社長をはじめスポーツ好きがとにかくたくさんいます。
だからいつでもスポーツの話で盛り上がります！
✅サッカー、バレーボールのプロチームのスポンサーに就任！
✅スポーツ選手が寿産業に足を運んでくれます！
✅プロ野球は毎年観戦！平和リース球場で開催の時は毎年球場に社名のついた旗を掲げています！
スポーツ観戦が好き、体を動かすことが好きな人は大歓迎です！

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寿産業の雰囲気をすぐ知りたい方はこちら！
詳しくはInstagramで『https://www.instagram.com/kotobukisangyo/』か『kotobukisangyo』と検索してください！
寿産業の社員の仲の良さや寿産業のスポーツ好きをお伝えできるかなと思います！

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7:30 〜 17:00 休憩120分　１年単位の変形労働時間制
※残業月平均5時間程度です。残業代は別途支給いたします。
・残業なし・少なめ
・お昼は自宅に一時帰宅OK

年間休日131日
内訳：
年間休日115日+平均有休取得日数16日）
※ただし入社一年は有休付与10日

・完全週休2日（土日祝日休み）
・夏季休暇6日（有給推奨日を活用すると9連休可能）
・年末年始休暇6日（有給推奨日を活用すると9連休可能）
・アニバーサリー休暇（年3日）
・平日のみOK

鹿児島県 鹿児島市 中山町988-1か鹿児島県 日置市吹上町中原2080-2 (日置本社)になります

月給337000円〜417000円
一級施工管理技士の資格のみお持ちの場合
給与は経験・年齢・前職の給与を考慮して決定します。
交通費支給は別途支給

月収35万円を超える社員も在籍しています！
【社員例：35歳課長　入社6か月目の社員 】
月収：365000円
内訳
基本給：270000円
家族手当：21000円（7000円×3人）
通勤手当：7000円
役職手当：30000円（課長）
監督手当：30000円（一級土木施工管理のみ）
資格手当：7000円（一般的な資格を保有）
さらに、資格さえあればたくさんの資格手当を支給します！

・残業代全額支給
・社会保険
・賞与
・家族手当
・住宅手当
・独身寮
・有給休暇
・健康診断
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休業
・余暇施設
・公的資格取得・自己啓発支援
・リフレッシュ休暇
・個人年金など（従業員拠出）への補助
・制服貸与
・永年勤続賞：金一封５年おき
・サッカー部や釣り部、ゴルフ部：有志で参加
・決算手当：会社の業績により5月に支給
・春バーベキュー・冬新年会実施
・結婚祝い・出産祝い・新築祝い・成人祝い金一封
・誕生日：QUOカード3,000円もしくはケーキの選択
・クリスマス：クリスマスケーキやチキンの丸焼きを全員配布
・家賃補助：40歳まで賃料の40％上限で家賃補助15,000円/月
・ありがとうカード制：従業員同士で些細なことでも仲間に感謝を伝える機会をつくり、モチベーションアップに繋げます。半年に１回、最も多くありがとうを送った人・送られた人に金一封
・中途採用の紹介制度：紹介した人が入社をした場合、紹介者に最大30万円・入社をする人に最大10万円と両方に金一封
・３年に１回社員旅行：互助会費（2,000円/月）からホテル代と移動交通費のみを捻出し、それ以外の費用は全て会社負担
・各種表彰を受けた場合金一封30,000円～100,000円
・一時帰宅手当：1週間出張した場合2,500円（宮崎・熊本・大隅半島）
九州圏内（福岡・大分・長崎・佐賀）だと5,000円
・資格手当例：大型自動車免許7,000円/月、大型特殊自動車免許3,500円/月、その他業務で使用する資格（玉掛け、移動式クレーン、フォークリフトなど）200円～/月
・弊社では『ハイパーメディカル(AIG保険)』に加入しています。 病気入院時に実費(上限50万円)を補償しているので、万が一の病気入院でもしっかりサポートします。そのため安心して勤務していただけます。
※仕事に関係のない病気入院時にも対応しています。
※対象条件：直近６カ月の平均勤務が『週3日以上』かつ『週15時間以上』であること。 この条件を満たすだけで、病気入院時の実費分を50万円まで補償致します。

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 建設・土木

応募後は面談するか選考をするかを選択可能！
★今すぐ、早く就職したい
★応募ほどではないけど、気になるから話だけは聞いてみたい
★まずは会社のこと知ってから応募するか決めたい
いずれも弊社は大歓迎です！
話してみてからわかることもあるかと思うので、”すぐ選考”と”まず面談”の2つのルートを設けました！
良いご縁になればと思うので、少しでもお話しできたらと思っています！
ぜひご応募ください！

・20代活躍中!・30代活躍中!・40代活躍中!・50代活躍中!・60代活躍中!・子育てママ在籍中・女性管理職登用実績あり・産休・育休取得実績あり・主婦（主夫）活躍中・育児支援制度充実・女性活躍中・髪型・髪色自由・中途社員比率・管理職登用実績あり・ネイルOK・ピアスOK・髭OK・幹部候補採用・分煙・禁煙オフィス・40代の多い職場・離職率・化粧室は男女別・休憩スペースやお昼を食べる場所あり・冷蔵庫使用OK・電子レンジ使用OK・お弁当持参OK・制服貸与・個人ロッカー・机あり・扶養控除内OK・転勤なし・1979年創業・従業員数38名

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 337,000円 - 417,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 156時間