病院内スタッフの求人 - 大阪府 泉佐野市 りんくうタウン駅
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Posted30+日前佐野記念病院の用務員・送迎スタッフ(ドライバー/配達員)求人 【最終更新2025/07/19】 【用務員・送迎スタッフ】病院送迎... 仕事内容】 #送迎 ◆主に佐野記念病院内の用務・営繕・庶務業... - ポラリスデイサービスセンター貝塚森 【株式会社ガーベラ】大阪府 貝塚市 森駅昇給あり社員登用あり即日勤務OK
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プロフィールだけでカンタン応募Posted1日前車通勤可 仕事内容 地域密着の病院内にある薬局での業務です... れております。 □病院情報 設立 昭和50年 従業員数 653人 └内女性 390人 └内パート100人 <許可病床数... - 関西トランスウェイ 南大阪物流センター大阪府 岸和田市 岸之浦町交通費支給賞与あり車通勤OK学歴不問住宅手当ありブランクOK第二新卒歓迎研修ありバイク通勤OK資格取得支援あり健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり固定時間制
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プロフィールだけでカンタン応募Posted30+日前電話交換スタッフ◆ここが見どころ/ ★当社新規オープニング案... ける お仕事内容です! 募集要項 職種 夜勤/病院の電話取り次ぎスタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容... - メディケア・ヒューマン株式会社大阪府 泉佐野市 りんくうタウン駅週1日からOK即日勤務OK急募
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Job Post Details
福祉用具のレンタル・販売プランナー/福祉用具のコンサルティング業務 - job post
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勤務地
脱・ストレス営業
「人助け」を実感! だから毎日が輝く!
一生忘れられない感動体験が、あなたの仕事になる。
\正直、こんな悩みはありませんか?/
「ノルマが厳しすぎて、毎月プレッシャーに押しつぶされそう」
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「ただ売り上げを追うだけの仕事に疲れた」
「アピールできるポイントが少ない商材だから、営業しづらい」
「人の役に立っていると実感できる仕事がしたい」
営業としてただただ数字に振り回され、
先の見えない未来に不安を感じている方は、
ぜひ私たちプラスワンの門を叩いてください!
❖プラスワンで働くポイントを、サクッと紹介!
✅ 人助けが実感できる! ここでしか味わえない感動の仕事
✅ お客様に刺さる! 40種類以上の独自サービス
✅ 地域密着企業で、地元に貢献できる!
✅ チームワーク抜群! 分業制だから営業に専念できる
✅ 選べるキャリアがあり、理想の自分に近づける!
✅ 新規営業ほぼなし! 既存のお客様へのルート営業
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今回は「本気で挑戦したい!」という熱い想いがある方と一緒に働きたいので、営業職が未経験でもご応募OKとさせていただいています。
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\地域内のシェア率23%!/
信頼度抜群だからトークしやすい!
福祉用具販売・レンタルプランナーを
「限定1名」採用します!
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はじめまして。
株式会社プラスワンと申します。
当社は、福祉用具のレンタル・販売や福祉リフォームを行っている会社です。地域密着で、大阪南部地域(泉佐野市、泉南市、岸和田市、高石市)に特化して運営しております。
高齢者や介護が必要な方々が「自分らしい生活」を送れるよう、細かなニーズに応えるサービスを提供しています。
特に、お客様一人ひとりに寄り添うために用意している、当社ならではのオリジナルサービスは高評価をいただいており、多くの信頼をいただいています。
この度、事業拡大に加え、増え続けるお問い合わせにお応えするため、新たな仲間を募集することにいたしました。
【あなたの役割】
あなたの役割は、高齢者や介護が必要な方々が、自宅で安心して生活できる環境を整えることです。
[1] 居宅介護支援事業所への営業活動:福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、オリジナルサービスのご案内
[2] お客様への福祉用具の提案・納品・点検など
※居宅介護支援事業所とは、ケアマネジャーさんや事務員さんがいる事業所のことです。
介護ベッド、車いす、歩行器、手すり取付など、
お客様に合うものをすべてご案内していただきます。
【業務詳細】
以下の[2][3][1]の順で業務を覚えていただきます。
最終的には[1] ケアマネジャーへの営業がメイン業務になります。
[1] ケアマネジャーへの営業 (メイン業務)
・居宅介護支援事業所や介護施設、病院などへの訪問
・新商品やオリジナルサービスの案内
・ケアマネジャーさんを定期訪問:月50名~100名
※個人ノルマではなく、事業所全体での目標があり、チームで目標を達成していきます。
\新規営業は、ほぼありません/
既存取引先へのルート営業が中心です。
新規営業は、エリア内に新しい施設ができたタイミングや当社が事業所数を増やす時におこなう程度です。
新規営業が必要なときは、ベテランスタッフが対応し、入社したてのあなたにお願いすることはありませんのでご安心ください。
[2] ご利用者宅への訪問 (全体業務の3割程度)
・ケアマネジャーさんからの紹介でお客様のお宅を訪問
・お客様の状態や自宅環境を確認
・最適な福祉用具、住宅改修を提案
※ケアマネージャーさんと一緒に訪問し、お客様が不安に感じる点がないかを一緒に確認する場合もあります。
[3] 福祉用具の納品、および住宅改修 (全体業務の3割程度)
・提案した福祉用具の納品
・商品がお客様に適合しているかフィッティング確認
・手すり取付、段差の解消など住宅改修の施工立ち会い
※工事は職人が対応します。
❖ 1日の流れのイメージ
08:30 朝礼、1日のスケジュール確認
09:30 打ち合わせ
11:00 福祉用具納品
12:00 休憩
13:00 福祉用具納品
14:00 打ち合わせ
15:00 ルート営業(5件ほど訪問)
16:30 福祉用具納品
17:00 事務所で書類整理
17:30 退勤
────────────────
\丁寧なサポートで、半年で独り立ちできる! /
❖ 入社後の流れ
[1か月目]
・先輩スタッフに同行し、お客様を訪問
・書類作成や現場サポートなど、営業のフォロー業務
[3か月目]
・お客様への提案(簡単な案件)
・居宅介護支援事業所での新商品案内やサービス紹介
※先輩スタッフが同行してフォローするので、心配はいりません。
この期間にケアマネジャーさんとの距離を、少しずつ縮めておきましょう!
[6か月目]
・居宅介護支援事業所などの担当を受け持ち、営業デビュー!
※必要に応じて先輩からのフォローを受けられるので、安心して仕事を進められます♪
✅ 研修&マニュアルがあるから安心‼
入社時にマンツーマン指導を行い、その後約3か月間は先輩スタッフに同行して訪問業務を学んでいただきます。この期間中は、同行スタッフが適宜入れ替わるため、ほぼすべてのスタッフと組んで行動する機会があります。
業務をよりスムーズに習得するためにも、多くのスタッフと一緒に働き、ひとつでも多くのケースを体験してくださいね。
なお、当社には読みやすいマニュアルがあるので、初めての方でも安心して業務に取り組むことができるようになっています!
✅ 選べる! 将来のキャリアパス
営業のプロを目指す「プレーヤーコース」と事業所運営に携わる「マネジメントコース」という2つの道から、あなたの希望に合ったキャリアを選べます。
➤プレーヤーコース
・ケアマネジャーさん向けの営業
・福祉用具相談員
➤マネジメントコース
・管理者:事業所運営の管理
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❖ 一般的な営業職と比べると、ココが違う!
プラスワンの営業職は、チーム全体でのフォロー体制が整っているため、あなた一人に過度なプレッシャーがかかることはありません。
\実際に比べてみてください/
<一般的な営業職>
・ノルマ、目標など、数字のプレッシャーが強い
・先輩や上司に相談しにくく、自分の裁量権がほぼない
・朝から晩まで一人で外回りすることが多い
<プラスワンの営業職なら>
・チームで目標達成するので、個人の数字で追い込まれるプレッシャーなし
・各メンバーが得意分野を活かし、チームで協力して対応
・半径5キロ以内に事業所があるため、他事業所に気軽にヘルプが出せる
・常識的な範囲で裁量権があるので、その場でお客様を喜ばせられる
✅ どこでも通じる人材へ。身につく3大スキル
プラスワンで営業経験を積むことで、以下のような営業職にとっての必須スキルが身につき、どこででも通用する営業へと成長することができます。
[1] コミュニケーション力
お客様やケアマネジャーと密に接する機会が多いため、コミュニケーションスキルが磨かれ、仕事の成果が上がりやすくなります。
[2] タイムスケジュール調整力
日々の業務を効率よくこなすため、スケジュール調整が身につき、仕事の生産性が向上します。
[3] チームワーク力
複数の部署が連携して業務を進めるため、チームワーク力が身につき、どこででも良好な人間関係を築ける
────────────────
✅ 正直、この仕事の大変な点は?
ご利用者の多くが人生の大先輩であるため、常に敬意を持って接することが求められることです。また、ケアマネジャーや福祉用具業者、市役所など、多くの関係者と密に連携する必要があり、円滑なコミュニケーションが欠かせません。
なので、正直に申し上げると、
「目の前の相手に敬意を持って接することができない方」には向かないお仕事です。
でも、逆に言えば、
相手を思いやったコミュニケーションが取れる方や、医療・福祉業界に興味がある方、相手とゆっくり関係性を積み上げる仕事がしたい方には最適のお仕事です。
お客様から直接感謝される機会が多いので、社会貢献を実感しながら働けますよ。
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❖ 応募資格
資格や経験、スキルは一切問いません! 人間性重視の選考です。
・未経験者歓迎!
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
\ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください/
[1] チャレンジ精神がある方
[2] コミュニケーションをとることが好きな方
[3] チームワークを大切に、業務に取り組める方
[4] 専門性を向上させたい方
[5] 営業経験のある方
[6] 医療・福祉業界の経験がある方
❖ 以下の資格をお持ちの方も大歓迎です!
[1] 福祉用具専門相談員
この資格は業務を行ううえで必須となるため、未取得の方は入社後に取得していただきます。
※資格取得にかかる費用は、会社が全額補助いたします。
[2] 福祉住環境コーディネーター
福祉用具専門相談員として、スキルアップをしていくための資格です。
※試験に合格したら、受験料などの費用は会社が全額補助いたします。
❖ 応募しやすい条件が揃っています!
・学歴不問
・無資格OK
・ブランクOK
・即日勤務OK
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❖ 営業で困らない! プラスワン独自の3大ポイント
当社には、「お客様を喜ばせ、感動する仕事ができる独自の仕組み」が3つあります。
[1] お客様の心をガチッとキャッチできる「オリジナルサービス」
当社では、レンタルに付随したオリジナルサービスが40種類以上も用意されています。
特に人気なのが、お客様に無料またはワンコインで付加できるサービスです♪ 防水シーツやお薬カレンダーなど、介護現場で「これが欲しい!」と思うものをあらかじめカタログにまとめて営業しやすいようにしています。
実は、このサービス。
わざわざ他県からも視察に来られるほど、すごいサービスなんです! その仕組みを、ちょっとだけご紹介しますね。
\喜ばせることに真面目/
感動を与える仕事ができる秘密。
レンタルに付随するオリジナルサービスを、継続して会社としてやり続けていることが、お客様の感動を生む秘訣です!
例えば、
・サービス内容は年に2~3回更新する。
・介護現場で必要なものを、カタログとしてきちんとまとめる。
・QRコードから、そのカタログをお客様がリストで見ることができる。
これらを継続しているのは、おそらく私たちだけです。
実際、お客様から「こんなに充実しているのはすごいね!」と驚かれることも多いんです。サービスの説明が会話の入口にもなるので、ガチッと心を掴めて、スムーズにトークができますよ!
[2] 効率的に仕事ができる! 地域密着型の事業所展開
半径5キロ以内に4事業所を展開しています。
そのため、訪問の移動距離も少なく、予定も組みやすい特徴があります。
さらに当社では、営業、サービス課、アシスタント、事務課が密に連携して業務を進めています。分業制で近くにも他事業所があるので、互いにサポートができ、効率的に仕事を進めることができるようになっています。
[3] 兼務はさせません! 営業に専念できます
当社では、お客様に安心して福祉用具をお使いいただけるよう、半年に1度「サービス課の専属スタッフが」お客様を訪問し、異常がないかの確認やマットレスの交換など、徹底的なモニタリング&フォローを行っています。
他社では営業スタッフが兼務するケースが多い中、当社ではアフターフォロー専属のスタッフ(サービス課)が行うので、営業は安心して営業活動に打ち込むことができます。
このように、当社には、お客様から絶大な信頼を得ることができる仕組みが構築されています。お客様の心を離さないサービスが充実しているため、営業で困ることがありません。
不自由な生活が改善されるお客様の様子を間近で見て、「人の役に立つ」感動体験をしてみませんか?
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❖ まだまだあります!
\成果もしっかり評価!/
安心して働ける環境を用意しています。
当社では、成果をしっかりと評価し、給与に反映される仕組みを整えています。また、分業制を導入しているため、業務が特定の人に集中して「自分だけが残業…」なんてこともありません。
月に1回以上、管理者と1on1ミーティングを実施し、目標の進捗や公私に関する悩みを気軽に相談できる環境なので、安心して業務に打ち込んでください。
有休休暇も取得しやすい雰囲気なので、働きやすいですよ♪
\営業を楽しむための環境整備にも本気/
他社では少ない「業務がしやすい環境」もOK!
例えば、
・身だしなみを整えるため、勤務時間内に散髪に行ける
・営業活動に必要なツールはすべて一人一台支給(パソコンやiPhone、iPad、社用車など)
・ペットボトルを1日1本以上支給(ウォーターサーバーで補給可)
など、他にも盛りだくさん用意しています!
充実した環境の中で、スキルも磨きつつ、理想とするビジネスパーソンになってくださいね。
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❖ 株式会社プラスワンについて
➤将来性ある会社
創業13年で売上は右肩上がりを続けており、本社のある泉佐野市ではシェア23%を誇っています。
➤成長志向の会社
毎年・毎月売上を伸ばし続けようとする前向きな文化があり、「維持=後退」と捉え、新たな挑戦に積極的に取り組む姿勢が根付いています。
➽ どんな会社か気になった方へ
ホームページもご覧ください!
私たちの魅力をもっと知っていただけると思います!
\長押ししてWEB検索!/
https://plus-ones.jp/
➽ SNSでも当社の日常を公開しています!
\Instagram/
https://www.instagram.com/plusone6500
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❖ 一緒に働く上司はこんな人!
Kさん/30代/管理者
Q.仕事の主な役割は何ですか?
営業と事業所の運営管理です。
Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか?
チームワークを重視し、その中で個々に合った目標を設定し、働きやすい環境を提供することを心がけています。
Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。
チーム内、ケアマネジャー、顧客など、すべての人に対して、頼みやすい対応を継続することです。また、営業として、福祉用具専門相談員として、真のプロを目指したいと思っています。
Q.求人票をご覧の方に、一言メッセージをお願いします。
希望や価値観に合った働き方ができる環境が整っており、老若男女問わず多様な方が活躍しています。ぜひ私たちと一緒に働きましょう!
❖ 一緒に働く先輩社員の声
Sさん/20代/営業
Q.この会社の好きなところは?
自分らしくのびのび働くことができ、結果を出せば、すぐに評価されるところです。
Q.仕事のやりがいは?
目標を達成したときや努力が結果に結びついたときにやりがいを感じます。
Q.応募のきっかけを教えてください。
知人からの紹介です。もともとプラスワンのことを知っていて、その魅力に惹かれていたので、迷わず応募しました。
Kさん/30代/営業アシスタント
Q.この会社の好きなところは?
未経験からプラスワンに転職したのですが、うまくいかない時やミスをした時でも、皆が助けてくれたり、正してくれたりして、決しておいてけぼりにしないところです。チームワークの強さが感じられて、心強いです。
Q. 仕事のやりがいは?
ご利用者様は自分より目上の方ばかりですが、感謝の言葉や昔の日本を支えたお話を聞けるのが嬉しいです。この仕事は福祉用具の提案だけでなく、コミュニケーションも大切にするので、人と関わることが好きな方にぴったりだと思います。
Q. 応募のきっかけを教えてください。
Indeedを見てプラスワンのことを知ったのがきっかけです。以前の仕事は平日の休みしかなかったのですが、家庭を持ったことをきっかけに転職しました。家族との時間が増え、とても充実しています!
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❖ 数字で見るプラスワン
・平均年齢:36歳
<社員数:全体で40名>
おだやかな雰囲気の職場です。
チームワークを大切に、協力し合える人間関係が築かれているので、あなたもすぐに馴染んでいただけますよ♪
<職種別人数>
・営業職:12名
・サービス課:4名
・営業アシスタント:3名
・事務職:7名
・ケアマネジャー:9名
・その他:5名
❖ 応募の前にこんな心配はありませんか?
✅ 福祉の知識やスキルがなくても大丈夫ですか?
大丈夫です!
当社には、専門知識を習得するための充実したマニュアルと丁寧な研修があります。
あなたのペースに合わせて細かく丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
実際、当社には他職種から転職したスタッフが多数在籍しています。
✅ 重い荷物を運んだりしますか?
運搬はします。
ただし、ベッドや車いすなど、一人でも運べるように分解されているので、力のない方でも運べます! ご安心ください。
✅ 残業や休日出勤はありますか?
チームで協力する「分業制」を採用しているため、残業はほとんどなく、休日出勤もほぼありません。チームワークが良く、人間関係も良好なので、サポートし合える働きやすい環境ですよ♪
✅ いつごろから一人で外回りをするんですか?
入社3か月~半年後くらいで一人で外回りをしていただくことになります。
※外回りには軽自動車(エブリィなど)を使っていただきます。
────────────────
❖ 勤務時間:8:30~17:30
・休憩時間:60分
・残業:あり(月平均20時間程度)
※残業は、福祉用具(主にベッドや車いす)の当日納品など、緊急のご相談が発生した場合のみ、まれに発生することがあります。
❖ 勤務曜日:月~金
・土曜:交代で月2回程度出社あり(固定残業時間内)
※残業時間と土曜日の出社時間を合わせても、固定残業時間(45時間)内に収まります。
❖ 休日:週休2日
・年間休日:120日
・土日祝休み
※土曜日は固定残業時間内にて、月2回程度出社があり
※土曜日のお休みは選べます。
※希望休も月2日選べます。
❖ 休暇制度
・有給休暇:6ヶ月経過後に10日付与
・夏季休暇:4日(8/13~16)
・年末年始休暇:5日(12/30~1/3)
・産休、育児休業制度:取得実績あり
※有休は、ほぼ100%通ります♪
株式会社プラスワン
勤務先の事業所名:プラスワンケア(本社)
〒598-0013
大阪府泉佐野市中町3丁目3-18
・受動喫煙対策:屋内禁煙
・車通勤:可(無料駐車場あり)
・転勤の有無:あり(事前相談の上決定)
・転勤範囲:泉南事業所、岸和田事業所、高石事業所
(転勤のご心配は不要です)
当社では転勤を「個人の成長機会」として捉え、新規事業展開や事業拡充の際に、異動・転勤の相談をさせていただくことがあります。転勤の際は必ず相談の上で決定しますので、ご安心ください。
※直近5年間で年1名程度と少ない頻度です。半径5キロ以内の転勤なので、引っ越しの必要もありません。
❖車通勤の方
・泉佐野市役所より2.1km (車で約8分)
・泉南市役所より6.1km (車で約12分)
・貝塚市役所より6.5km (車で約17分)
❖電車・バス通勤の方
・南海本線「泉佐野駅」より 徒歩15分
・JR「日根野駅」より 徒歩15分
固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥64,760〜¥99,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
❖月給:250,000円~400,000円
※月給はご経験等を踏まえて決定します。
※交通費は別途全額支給します。
※月給は固定残業45時間分が含まれた金額です。
※固定残業代は、残業の有無にかかわらず満額支給します。
❖別途手当