看護師 400万円の求人 - 兵庫県 西宮市 林田町

【新フロアをオープン！綺麗なオープニングエリアで勤務したい方大歓迎！】
サービス付き高齢者向け住宅における看護業務全般
《具体的には》
・健康管理（バイタルサインの測定や健康状態の把握）
・医療ケア（薬の管理と投薬、医療処置、医療機関との連携）
・介護サポート など

充実のチーム体制！
介護職員や専門スタッフと連携しながら、無理なく働ける環境◎

【プライベートも充実！年間休日118日＆残業月10時間ほど！】
プライベートも大事にしてほしいから、
業界でトップクラスの待遇・制度をととのえています◎
「働き方を変えたい！」
という方にピッタリですよ！

■年間休日118日！
■残業は月10時間ほどで少なめ♪
■有給休暇20日！（初年度は入社月により変動）
■賞与3.3か月分！

さらに！
あなただけでなく、ご家族にも
嬉しい制度もそろえています◎
■住宅手当
■育児手当 など

さらに、
賞与に関しても頑張りを
しっかり還元できる環境です！

【実際に働くスタッフの声もご紹介◎】
当ホームで働くスタッフに聞くと、よく上がる声は
●一時的な看護でなく、生活の場での看護で
最後の最後まで看護師としてサポートしたい
●落ち着いてしっかりと向き合える環境に身を置きたい

この2点でした。
それが叶うのが、スミリンケアライフです◎
実際のインタビュー内容をまとめておりますので是非ご覧ください！

＜先輩社員インタビュー＞
S・Hさん、中途入社7年目

◇入社を決めた理由は？
▼
地域医療を経験した際に医療現場では学ぶことができない、
高齢者生活や介護について興味を持ちました。
スミリンケアライフを見学した際に、
ご入居者様と現場スタッフの距離の近さや、
雰囲気の良さが伝わり、入社を決めました。

◇スミリンケアライフの魅力
▼
スミリンケアライフには経験豊富なスタッフも多く、
夜間でも看護師は8名体制、加えて主治医も近くにいる環境なので
ご入居者様だけでなく、私たちスタッフも安心して働けるが大きな魅力です！

◇仕事のやりがい
▼
介護現場での看護師は日々の業務を通じて、
人生の最後の瞬間まで関わることができる、尊い職務だと思います。
だからこそ、ご入居者様が生活の場として慣れ親しめるように、
日々ご入居者様の気持ちに寄り添ったケアを心掛けています。

◇今後の目標は？
▼
ご入居者様一人ひとりのニーズに対して、
私たち看護師がどれだけ寄り添えるのかを一番に考え、
最大限寄り添えるケアプランを作成し、支援を続けていきたいと思っています。

【住友林業グループ企業！大手ならではの安定した環境で勤務！】
当社は1991年の創業以来、神戸市、西宮市にて
・有料老人ホームを4拠点
・７拠点の在宅ケアサービス事業の運営などを手がけています。
住友林業が持つ住まいのノウハウと、当社が積み上げてきた介護のノウハウを融合したきめ細かなサービスは、
有名ビジネス誌でも高評価を受け、多くのお客様にご満足いただいています。

◎30代～50代が活躍中◎
【必須】
●正看護師

【歓迎】
●急性期などの経験がある方
介護業界・施設の経験がなくてもOK◎

【既存スタッフの志望動機は・・・】
●一時的な看護でなく、生活の場での看護で
最後の最後まで看護師としてサポートしたい
●今までは急性期でバタバタしてたが、年齢的にも
落ち着いてひとりひとりと向き合って働きたい

●介護施設での看護経験を活かしたい方、大歓迎
●病院以外の職場での勤務が初めての方も歓迎！
●介護スタッフや他職種とのチームワークもしっかりしているので安心！

年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(労働基準法)
例外事由1号・60歳未満(定年のため)

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

（日勤）9:00～17:30、休憩45分
（夜勤）17:00～翌9:30、休憩60分

＊夜勤明けとその翌日はお休み

月9～10日（年間休日118日）
＊各種休暇（出産・育児・介護・慶弔・福祉・リフレッシュ等）
＊有給休暇20日付与（入社初年度は期間換算）
＊夜勤明けとその翌日はお休み

〒663-8241 兵庫県西宮市津門大塚町１１ー５８

車・バイクOK！ JR「西宮駅」～徒歩11分、阪神「国道駅」～徒歩4分

月給 30万5470円～40万800円
（一律手当を含む）

※経験・能力による
※夜勤手当10,000円×5回＝50,000円 含む（回数に応じて月給変動あり）
※資格手当15,000円(正看護師) 含む

交通費：通勤交通費全額支給
当社規定に基づく

年収440万～590万程度

【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回（約3.3ヶ月）
・各種社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・車・バイク通勤応相談（駐車場あり）
・制服貸与
・退職金制度
・健康診断、人間ドック
・インフルエンザ予防接種
・住宅手当 上限30,000円 ※要件有
・育児手当 1人目20,000円、2人目以降10,000円 ※要件有

【職場の雰囲気】
協調性がある
立ち仕事
お客様との対話は多い
長く働ける
知識、経験必要

「応募する」ボタンから応募◎
電話応募も受付中！「〇〇のサイトを見た」とお伝え下さい！
（平日9:00～17:30 / 078-261-6665）

書類選考
⇒面接(適性検査も実施|所要時間:2時間～2時間半)
⇒入社
応募から内定迄約1ヶ月を予定◎
※早めに選考を進めたい！等のご相談もお気軽に◎

【提出書類をご準備下さい(メール提出可)】
履歴書等をご提出頂く為、追って詳細をご案内します◎
宛先)神戸市中央区脇浜海岸通1-5-1 国際健康開発センター３階

【問合せ先について】

問合せ先：078-261-6665

【連絡先住所】本社：兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1-5-1 国際健康開発センター 3階
【メールアドレス】scl_jinji@sfc.co.jp
【担当者】企画業務部：藤岡・中津・真鍋