神戸牛炉釜炭焼ステーキ 銀座の求人 - 愛知県 一宮市

【経験を活かし、いきなり店長へ。1店舗の“経営者”としてお迎えします】
『大阪焼肉・ホルモン ふたご』名古屋エリアでは、店舗運営の中心となって活躍いただける“即戦力店長”を募集しています。

飲食経験やマネジメント経験を活かし、入社早々、1店舗の責任者として裁量を持って活躍できるポジションです。
「現場が好き」「数字に強い」「人を育てるのが得意」
そんなあなたのスキルを、正当に評価する環境があります。

【お任せする仕事内容】
■店舗運営全般（売上管理・原価管理・改善施策の立案と実行）
■スタッフの採用・育成・マネジメント
■地域との関係づくりや店舗イベントの企画・運営
■ホール接客（ご案内、配膳、テーブルでの調理）

単なる現場管理ではなく、「店長＝ひとつの事業を任される経営者」という立場で、お客様・スタッフ・数字すべてに責任を持ち、店舗を動かしていただきます。

【即戦力として、すぐに“経営”を学び、動かせる】
・入社時から1店舗を統括する店長として配属予定
・「いち現場スタッフ」ではなく、「数字と人を動かすリーダー」にふさわしい待遇と責任
・売上分析、原価改善、教育制度の仕組み化など、現場で経営センスが磨かれる環境
・結果次第では、エリア統括、本部企画、新店舗立ち上げにも早期に挑戦できます！

【名古屋エリア限定採用・転勤なし】
今回は名古屋エリアでの配属限定。
地域に根ざしながら、長く腰を据えてキャリアを築けます。
ご家族がいる方、ライフスタイルを大切にしたい方にも安心の環境です。

【未来はさらに広がっていきます】
将来的には、
? エリアマネージャー
? 新規事業の立ち上げ
? 海外店舗の立ち上げ・運営（ニューヨーク、ドバイ等）
など、本部職やグローバル事業へのキャリアアップも可能です。

以下のすべてを満たす方
・飲食業界または接客業における実務経験（年数不問）
・基本的な店舗オペレーションを理解している方
・シフト管理や売上・在庫管理など、店舗運営に関わった経験がある方

※店長経験がなくても、「副店長」「リーダー」など現場をまとめた経験があれば歓迎します。

店長をお任せします！／働きがいのある会社5年連続認定企業／週休2日／残業少／福利厚生充実／転勤なし

勤務時間：シフト制／15:00～24:00の間で所定労働時間8時間、休憩1時間
休憩時間：休憩1時間

月,火,水,木,金,土,日,祝日,有給,年始,慶弔,特になし（シフト制などによる）　この職場は、週休2日制で月に8～10日の休みがあり、シフト制で土日の休みも柔軟に対応しています。年始休暇や慶弔休暇、有給休暇もあり、特に有給は勤続年数に応じて最大20日取得可能です。また、産前・産後休暇や育休、介護休暇も取得実績があり、連続休暇の取得も可能です。福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。

愛知県名古屋市中区錦三丁目11-20 1階

年俸制

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・慶弔金制度
・まかない無料
・誕生日ディナー交流会（誕生月の社員が集まる食事会に招待）
・社員表彰制度（賞金50～10万＋副賞）
・社員旅行（韓国・北海道、石垣島など海外含む5種類の中から自由選択）
・副業OK
・社員割引（30％引き）
・髪色、髪型自由（社内規定あり）
・社内イベント（自由参加）
・資格取得費用補助（衛生管理者、防火防災管理者など）

【当社独自制度】
・社内公募制度（本部・店舗責任者の各ポジションの新規募集時は公募をかけ、誰でもエントリーできる）
・NIGIRI制度（店長職以上の社員が自身で目標＋達成時の報酬内容をプレゼンできる制度）
・独立支援制度（マネージャー職以上かつ3年以上の勤務で独立資格を認定）→入社3年目社員の実現例あり！
・親孝行手当（社員の誕生月に、両親へ贈るプレゼント代（上限1万円）を支給）
・配偶者誕生日手当（配偶者に1万円相当の誕生日プレゼント）
・社内結婚手当（スタッフ同士の結婚で25万円支給）
・能力開発研修（BDP研修・瞑想研修・人生哲学塾など）
・F-POINT支給（当社の飲食店で使用できる公式アプリポイントを定期的に支給）
・ふたご手当（一卵性双生児が生まれた家庭には100万円を支給）
・10年勤続表彰（賞金60万円＋特別休暇＋旅行費を支給）

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 人材派遣・職業紹介

【会社情報】
本求人は、株式会社コア・コンピタンスの人材紹介の求人です。

有料職業紹介事業者番号： 34-ユ-300408

少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。

★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！

転職活動では「書類選考」が鬼門です。
どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。
書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。

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【応募後の流れ】
1、Web・電話などで応募
2、電話にてヒアリング
3、面接
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,000,000円 - 5,000,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間