老人ホーム介護スタッフの求人 - 大阪府 大阪市 平野区 長原駅

【平野区／正社員】ユニット型特養での介護職員募集｜理念重視・研修体制あり◎経験者歓迎／未経験でも安心の環境です

特別養護老人ホーム「こうのとり」では、入居者様お一人おひとりの生活にそっと関わりながら、その人らしい毎日を支える「ユニットケア」を実践しています。
一方的な「お世話」ではなく、日々の暮らしの中での小さな変化や想いに気づき、共に過ごす時間を大切にする「気に掛ける」ケアを心がけています。

▼主な仕事内容

• 食事や入浴、排せつなどの“準備”や“見守り”“声かけ”など日常生活に関わる支援
• 洗濯・居室内の整え・ちょっとした外出同行など、暮らしを共につくる関わり
• お話しや季節を感じるひとときなど、生活の中での豊かさを一緒に感じる関わり
• 状況の把握や記録、他職種との連携・報告など、チームの一員としての役割

※特別な「レクリエーション」ではなく、日常の一場面を大切にする支援スタイルです。

※ブランクのある方や未経験の方にも安心のマンツーマンサポートあり。

【必須資格】※いずれかをお持ちの方

• 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
• 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）
• 介護福祉士
• 社会福祉士

【あれば尚可】※お持ちの方は歓迎いたします

• 喀痰吸引等研修修了者
• 認知症介護実践者研修修了者
• 認知症介護実践リーダー研修修了者
• ユニットリーダー研修修了者

▼このような方を歓迎します

• 介護のご経験を活かして、より深く人と関わる仕事がしたい方
• ご入居者様の“生活の場”に関心をもち、専門職として丁寧に関わりたい方
• 他者の思いや日々の変化に目を向け、「何ができるか」を考えながら行動できる方

※これまでの経験よりも、「目の前の他者に心を向ける姿勢」や「気づきへの感度」を大切にしています。※資格はあるけれど経験に不安がある方、ブランクのある方も、丁寧な研修で安心して働けます。

◎経験者優遇／未経験者も歓迎。大切なのは“他者に心を向ける姿勢”です。

◎『あふれる笑顔』があふれる職場

私たち優心会は、「否定されない環境」づくりを大切にしています。
ご入居者様も職員も、誰もが自分らしく過ごせること。その積み重ねが“笑顔”を育てると考えています。

◎経験を活かしたい方も、これから始めたい方も

これまでのご経験を存分に発揮できる環境です。
また、未経験の方にも安心して一歩を踏み出していただけるように、丁寧なサポート体制を整えています。
「苦手」なことも、まずは一緒にやってみる――その気持ちを大切にします。

◎理念が“かたち”になる場所

「介護する側・される側」という関係性ではなく、同じ空間を過ごす“ひとりの生活者”として、目の前の人と向き合う。
そんなあたりまえのことを、あたりまえに実践できる環境があります。

◎安心して働ける「人間関係」がここにあります

「一度も辞めたいと思ったことがない」
「意見が言いやすく、協力し合える関係」
そんなスタッフの声が、私たちの職場風土を物語っています。

1日実働8時間（休憩60分）／シフト制（4週8休）

▼勤務時間例

• 早出：7:30～16:30
• 日勤：9:00～18:00
• 遅出：10:30～19:30
• 夜勤：16:30～翌9:00（夜勤あり／月4回程度）

◎ご入居者様の生活リズムに合わせた勤務体制ですが、職員にとっても働きやすい時間帯で調整しています。

• 年間休日105日（＋計画的有給＆職務免除5日）
• 年次有給休暇（6ヶ月後に10日付与）
• 育児休業・介護休業・看護休業取得実績あり
• シフト制勤務（4週8休）
• 計画的な有給取得制度あり

・屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

特別養護老人ホームこうのとり（社会福祉法人優心会）
大阪市平野区長吉川辺三丁目2-3
▶ 大阪メトロ谷町線「長原駅」徒歩6分／八尾南駅、喜連瓜破駅からもアクセス可
▶ 自転車・バイク・マイカー通勤OK（無料駐車場あり）

【月給例】

• 初任者研修修了者（未経験）：月給260,000円〜
• 介護福祉士・経験5年：月給283,000円〜

【各種手当】

• 基本給：180,000円
• 職能給：経験・スキルにより加算
• 処遇改善手当：最大45,000円
• 資格手当：6,000円〜15,000円
• 夜勤手当：8,500円／回（夜勤4回想定）
• 通勤手当：上限30,000円
• 家族手当：10,000円〜（18歳未満扶養対象）

◎昇給あり（能力・貢献度による）／賞与あり（年2回）

■ 各種保険・制度

• 社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
• 退職金制度あり（勤続1年以上）

■ 資格取得・スキルアップ支援

• 資格取得支援制度（受講料補助・勤務調整など）
• 法人内研修・外部研修参加費の補助あり
• 各種研修制度あり（階層別・職種別・外部講師による研修など）

■ 通勤・働きやすさ

• 自転車・バイク・マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
• 通勤手当支給（上限30,000円／月）
• 私服勤務（衣類購入費用支給制度あり）

■ 食事・健康・働く環境

• 食事補助あり（1食あたり350円）
• 年2回の健康診断（法人負担）
• 無料マッサージ制度（肩こり・腰痛などに対応）
• 屋内完全禁煙（受動喫煙対策あり）

■ 職場風土・交流

• 公認クラブ活動あり（バレーボール・バドミントンなど）
• 法人主催の懇親会・ファンミーティングの実施

■ 記念日・家族支援

• 誕生日祝い金あり
• 家族手当あり（18歳未満の扶養親族：1名につき10,000円〜）

■ 永年勤続表彰

• 勤続3年：30,000円
• 勤続5年：50,000円
• 勤続10年：100,000円

◎職員一人ひとりの「働きやすさ」や「継続できる環境づくり」に、法人全体で取り組んでいます。

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 看護・介護

お申込み
① 応募フォームよりご応募ください
② 面接・見学の日時調整
③ 見学・面接実施
④ 結果連絡（迅速対応）

※まずは「見学だけ」でも歓迎！希望日時は複数ご提示ください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 260,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間