設備管理 シニアの求人 - 埼玉県 狭山市 柏原

大手印刷工場に常駐し、電気、空調、給排水等の設備管理をお任せします。

【具体的には】
◆各種設備の運転保守・定期点検
電気通信設備、空調設備、給排水設備・消防用設備・昇降機設備、
その他付帯設備の計器チェック。
事前の予防処置を図り、修繕などの適切な対策を施します。

◆故障時の初期対応
原因を迅速かつ的確に解明し、応急処置をします。
工事が必要なケースでは、専門業者の手配や業者との打ち合わせ、
見積り、工事の立ち会いをします。

◆改善提案
省エネ・省コストの推進、効率的な運用に向けた改善活動にも積極的に参画してください。

【経験の浅い方には】
入社後の研修を経て、現場では経験豊富なベテランスタッフが丁寧に指導します。

【資格取得をサポート】
電気工事士やボイラー技士などの資格取得を支援しています。

★入社後は…
まずは、前任者のもとでOJT。
設備や業務の流れなどしっかり頭に入れていただきます。

スキルアップや業務の幅を広げるための資格取得に対して、会社がサポートをしています。
積極的にチャレンジして下さい。

• 未経験者歓迎
• 資格不問
• ブランクOK
• 男女活躍中

◎職業能力開発促進センター受講者の方ならなお歓迎！
◎第二種電気工事士、ニ級ボイラー技士など有資格者なら優遇！

【こんな方を歓迎】
・責任感を持って業務に取り組める方
・資格取得など、学習意欲や向上心を持った方
・指示を待つのではなく、意見や提案を積極にできる方
・設備管理として、当社で長く活躍する意欲がある方

★60歳代以上も活躍中
ご経験に自信があり、まだまだ、生涯現役！というお気持ちがある方は大歓迎です。
※嘱託社員としてお迎えいたします。
嘱託社員時の待遇は、勤続手当、家族手当、賞与はありませんが、
それ以外の待遇は正社員と同様です(給与も同様です)。

実際に、セカンドキャリアとして当社でご活躍頂いている実績もあります。

★再雇用制度有り（定年制63歳まで)
再雇用制度ありますので
「将来も安定した生活をしたい」
「60歳以降も現役で働きたい」
という方も、ご活躍いただける場をご用意しています。

※当社、社員双方の条件、合意による

★資格不問！オープニングスタッフ（11/28稼働開始）
★未経験からの設備管理業界の第一歩、経験者の方も大歓迎！
★夜間勤務ですが、ゆとりある勤務を実現できます！
★20～40歳代まで幅広い年代が活躍中！
★資格、宿直、家族など、多種多様な手当も完備。

＜負担無く勤務できる環境＞
残業もほぼ無く、負担無く勤務する事ができます。
「慣れてくると非常に勤務しやすい職場」とは現場社員からの声です。

また、本社スタッフからの定期的なサポート、コミュケーション体制も整えております。

＜資格取得・スキル向上にピッタリ＞
一つの分野だけでなく、電気、空調、警備システムに至るまでのオールラウンドな業務に携われるため、工場を動かしている設備全体についての知識と経験を得る事ができます。

一方で、自身の資格取得、勉強のためであれば、就労中の時間をそのために利用して頂いても構いません（業務の責任を果たしている上で）。

実務経験と、自身の研鑽のための時間を兼ねた、あなたのキャリアアップにピッタリの職場です。

下記①②のシフト交替勤務
①9：00～翌9：00 (休憩480分)　※宿直
②19：00～翌11：00 (休憩360分)　※夜勤

※残業月平均5時間程度
★月平均12回程度の勤務となります
（①②シフト共に、月6～7回程度）

(例)
月＝①シフト勤務　火＝明休み　水＝公休
木＝②シフト勤務　金＝明休み　土＝①シフト勤務
日＝明け休み　月＝公休・・・

ローテーション制
【休み】公休：年間75日、明休み：144日

■ 夏季休暇
■ 年末年始
■ 有給休暇
■ 慶弔休暇

埼玉県川越市南台1丁目1-13
◎敷地内禁煙

(西武新宿)線(南大塚)駅から徒歩(6)分

月給230,000円～270,000円（一律手当含む）

※別途交通費支給
※昇給・賞与、各種手当あり
▼一律調整手当
・住宅手当5,000円
・調整手当25,000円～35,000円

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【想定月収】
230,000円(基本+調整+住宅)+36,000円(夜勤手当/12回分)

合計：266,000円

【想定年収】3,192,000円～3,672,000円
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【待遇】
◎昇給あり
◎賞与あり（前年実績2.2ヶ月。但し、2年目以降支給）
◎交通費支給（上限35,000円）
◎宿直手当（3,000円/1回）
◎勤続給（1,000円～5,000円／年）
◎技術手当（1,000円～20,000円）
◎家族手当（扶養家族ありの場合5,000円）

【福利厚生】
◎社会保険完備
◎資格取得支援制度 ※受講費の負担
◎退職金制度（勤続2年以上対象）
◎制服貸与

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 建設・修理・メンテナンスサービス

＜会社情報＞
秀和ビルメンテナンス株式会社

〒103-0023
東京都中央区日本橋本町３丁目２番１３号　アドバンテック日本橋ビル５階
代表取締役社長：新井 秀和
企業ホームページ／https://www.shuwa-blm.com/

＜事業内容＞
総合ビルメンテナンス

創業1964年。
ビル・病院・学校・工場など幅広い施設に対応する総合メンテナンス企業です。
「企業は人」を理念に掲げ、技術力と人材育成に力を注ぎ、安全・衛生・快適な環境づくりを通して信頼を築いています。

＜採用のプロセス＞
応募⇒書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定

※面接時に【資格証】のご持参をお願いする場合がございます。
※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

＜お問合せ＞　
電話　03-3516-1771　採用担当までお問合わせください。
電話受付時間：10:00〜17:00

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 230,000円 - 270,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間