設備管理の求人 - 茨城県 土浦市 東若松町

将来を見据えて働ける、安心の収入環境！
業界最大手の当社で収入も安定も手に入れませんか？

高収入を実現する【歩合給・インセンティブ制度】
当社では、あなたの頑張りを正当に評価し、給与にしっかり還元します。

歩合給は最大120万円！ 努力次第で、大幅な収入アップが可能です。
さらに、チームで目標達成すればインセンティブも支給。

＜月収例＞
入社4年目（28歳）：月収105万円（基本給30万円＋歩合給72万円＋チームインセンティブ1万円＋各種手当2万円）

給与に関するご質問は、ぜひ面接時にお気軽にお尋ねください。

業界最大手ならではの【圧倒的な安定基盤】
私たちは、業界のリーディングカンパニーとして、お客様だけでなく、社員とそのご家族の生活に安心を提供することをお約束します。

景気に左右されにくい安定した経営基盤があるからこそ、社員の皆さんが安心して長く働き、キャリアを築ける環境です。

あなたの頑張りを最大限に評価し、高収入と安定を両立できる当社で、新たなキャリアをスタートさせませんか？！！面接確約！！
やる気とお人柄を重視している当社では、経験や資格は一切問いません！
エントリーいただいた方は全員必ず面接を行います！
まずは面接でお話ししましょう！

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※お支払いは毎月5万円×6ケ月
※告知なく終了となることがございます。

＜この求人の特徴は...＞
◎ 未経験歓迎！充実の研修でプロの技術を習得
◎ 頑張り次第で高収入！入社1年目でも平均月収39万円
◎ 夜勤なし！残業削減を推進！ワークライフバランスも◎
◎ 安定のインフラ業界！将来性も抜群
◎ テレアポ・訪問営業なし！お客様からの依頼に対応
◎ 地元で働ける！好きな街で長く活躍

＜具体的な仕事内容＞
・一般家庭やオフィスなどのトイレ、洗面台の交換
・キッチンやユニットバスのリフォーム提案
・水回りのメンテナンス
・緊急トラブル対応

＜仕事のイメージ＞
①お客様よりお電話で依頼
②コールセンターで修理内容をヒアリングし、各支社へ割り振り
③支社の内勤スタッフが担当を割り振り
④担当のサービススタッフがお客様宅へ訪問し、施工スタート！

【募集要項（アピールポイント）】
クラシアンは、あなたの「手に職をつけたい」「安定したい」という想いを実現できる会社です！

未経験者歓迎！ 業界経験は一切不問です
充実した研修制度があるので、安心して飛び込んできてください。

1から学べるノウハウがあるからこそ、高収入が可能
社歴がある社員に対しても技術力を身につける研修を行っています！頑張りをしっかり評価する歩合給制度があり、月収80万円以上も目指せます。（歩合額昨年実績 前年比111.7%）

ワークライフバランスも充実
夜勤はなく、全社で残業削減を推進しています。
シフトも希望休を考慮するので、プライベートも充実できます。

• 安定のインフラ業界*

生活に欠かせない水回りのサービスなので、
景気に左右されにくく、安定して長く働けます。

テレアポ・訪問営業なし！
お客様からの依頼に対応する反響営業なので、営業経験がない方も安心です。

AIに負けない！手に職がつく
専門的な技術を身につけられるので、将来性も抜群です。
地元で活躍！ 好きな街で、地域のお客様の役に立つことができます。

【募集要項（求める人材）】
普通自動車免許（AT限定可）
安定して働きたい方
好きな街でずっと働きたい方
技術を身に付けて長く活躍したい方
未経験の業界にチャレンジしたい方
これから正社員として頑張りたい方

建設業、設備工事、電気工事、ガス工事、リフォーム業、住宅設備、メンテナンス業、ルート営業、技術職、サービス業の経験がある方、大歓迎！

【給与の当月払いOK！】
毎月5日までにご入社いただければ、その月の給与を当月中に支給します！

新しい職場で安心してスタートできるよう、当社は給与の当月払い制度を導入しています。
急な出費でお困りの方も、入社後すぐに給与を受け取れるので安心です。

【給与】
[サービススタッフの平均支給額]※研修期間中含む
月給与：393,993円

[固定給] 内訳
基本給/180,726円
ライフプラン手当/55,000円
┗老後の資産形成を支援するための制度

[歩合給] 内訳
歩合給/160,710円（昨対111.7％）
インセンティブ/ 8,437円

【収入モデル】
◆月収例
入社3年目／44.8万円（基本給25万円＋歩合給19万円＋インセンティブ）
入社4年目／58.8万円（基本給32.5万円＋歩合給23万円＋各種手当＋インセンティブ）

＼夜勤なし・残業削減を推進・希望休OK！／

実働8時間+休憩1時間
コア営業時間：8:00~19:00
シフト制勤務
深夜勤はなし

年間休日113日以上
月9日休み (2月は月8日)
シフト提出の際に希望休の相談OK
有給休暇取得歓迎、慶弔休暇、有給休暇（入社4か月後に最大10日）
※入社月によって異なる。
産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、誕生日休暇（1日）

・社用車貸与
一人１台社用車を貸与しているため、
お客様先訪問はもちろん、通勤での利用もできます！
基本、社用車で直行直帰のお仕事です。

【福利厚生】
各種社会保険はもちろん、企業型確定拠出年金、通勤交通費は全額支給！
昇給あり（年2回）、チームインセンティブ最大毎月支給
※会社の業績ならびに個人の評価に基づき決定
独自の研修制度、独立支援制度、再雇用制度、フクリー
制服貸与、社用携帯貸与、タブレット端末貸与、ライフプラン手当
DC手当、駐車場手当、社用車貸与

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 一般的な修理・メンテナンス

【会社情報】
設立 /1991年6月
資本金 /1.1億円
売上高 /191.1億円（2021年3月度実績）

好きな地域でずっと働きたい方にピッタリです！
全国各地に83拠点を展開しているクラシアン。
そのため、現住所やあなたの希望などに合わせて、望んだ地域で活躍することができます。
また、転勤もないので、好きな地域でずっと働きたい方にはピッタリ！
U・Iターンをご希望の方にもしっかり対応しているので、面接などでお気軽にご相談ください！

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 3,500,000円 - 8,000,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間