車両スタッフの求人 - 福島県 双葉郡 楢葉町

整備工場の中でのフロント事務をおこないます。
当社の工場内で一般の車両の車検を担当できる、「指定工場」認証を目指し、整備や車検に関する書類の作成などをお任せします。
コンプライアンスや発行する文書の正確さが求められる業務です。

※役職者としての待遇でお迎えする場合があります。
※現在、整備スタッフは5名、検査員資格の取得者が1名。正確な文書の作成を行えるスタッフが加入することによって、「指定工場」を目指すことができます。

＜先輩スタッフからの一言＞
＊地方運輸局長による認証を受けた「認証工場」は、自動車の分解整備を行うことはできますが、自社内で車検を受けることはできず、車検場に持ち込む必要があります。
一方、「指定工場」であれば分解整備だけでなく、自工場内で車検を受けることができます。一般的に、「民間車検場」などと呼ばれることもあります。
「指定工場」には、一定基準以上の整備設備と車検検査用の設備、さらに検査を行うための資格をもった自動車検査員を置いてトライアルを行った上で、指定を受けることができます。

当社の工場は現在、認証工場です。ですが、指定工場としても機能が可能な設備を整えており、今回の「整備事務員」の求人をもって、「指定工場」としての指定を受ける計画を進めています。

現在、楢葉町を含む相双地区内には「指定工場」の数が少なく、当社がその指定を受けることで、車が欠かせない福島県内のインフラの状況に好影響を与えていくことを意図しています。

【必須条件】
・学歴不問
・整備工場で事務職として勤務された経験お持ちの方
・特に指定工場で勤務されていた方は優遇します
＊整備士や事務関係の資格は不問
・普通免許

【歓迎条件】
・大型1種運転免許あれば尚可（整備で車両を移動させる可能性あるため）

総労働時間：1週あたり40時間

8:00～17:00（実働8時間）

・週休2日制（シフト制）
・祝日休み
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・有給休暇

常磐線「竜田駅」から車で7分

基本給：月給 25万円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※上記金額は最低保証額です。経験・スキルなどにより金額を決定します

■昇給あり
■賞与：年2回

【各種手当】
■住宅手当完備（上限4万円）
※住む場所により異なります
※対象地域：富岡町・楢葉町・広野町
※県外の方からの応募も歓迎します。
■役職手当
■残業手当
■交通費規定支給（月額支給上限 10,000円）

【福利厚生】
■社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
■退職金制度
■マイカー通勤OK（無料駐車場あり）

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地方での新しい生活を希望する方大歓迎！
移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。
Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。
あなたの可能性を広げてみませんか。

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こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。

＜＜全国からの移住者が対象！＞＞
■福島12市町村移住支援金
全国最高クラスの支援制度！福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。
さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。
※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。
「福島12市町村移住支援金」で検索

■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金
就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。
※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！

■職場見学
移住・転職の前に職場や地域を見学したい…！そんなご要望にお応えします！

■お試し住宅
楢葉町「お試し住宅」に宿泊が可能です！
▼対象者
・町外に住所があり、町内に一度も住所を有したことのない人
・町内への移住検討者、または、町内での生活体験を町外へ発信できる人
・滞在期間中において、地域活動に積極的に参加する意思がある人
・旅行に伴う宿泊利用でない人
・暴力団員でない人
▼要件
・地域の自治体活動等に参加する
・町または町が指定する団体で移住に関する相談を行うこと
・SNS等で移住または起業に向けた取り組みや町内での活動、楢葉町の魅力について情報発信する
▼期間
最長14日間
▼利用料
無料
▼利用方法
申込書に必要事項を記入の上、使用日の14日前までにメールかFAXでお申し込みください。担当者と電話で内容を確認したうえで、使用許可を受ける流れになります。

※他、諸条件あり
詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。
https://mirai-work.life/magazine/1360/

会社にいるときには思いっきり仕事を頑張り、プライベートも決して疎かにせず充実したものにしてほしい。当社では、プライベートの充実こそが人生において重要なものであるという考え方から、様々な方が働きやすい環境を作り上げており、福利厚生などを充実させ続けています。

応募後担当者より、5営業日以内にご連絡いたします。

WEB面接を実施しています。
職場見学も可能！

お気軽にご応募下さい。