特別養護老人ホーム アソカ園（常勤）

愛媛県新居浜市

更新日：2025年06月23日

0～2歳のお子様対象の託児所あり 有給は採用日から付与 希望休や有給が取りやすい環境です！未経験OK 研修制度充実！残業少なめ 「えひめ子育て応援企業」「新居浜市女性活躍等推進事業所」の認定を受けています！

求人情報

求人職種:

介護福祉士 常勤

募集雇用形態:

常勤（夜勤あり）

仕事内容:

日常生活の支援業務
【主な仕事内容】
食事：食事・水分摂取介助、配膳・下膳
入浴：居室から浴室までの誘導、衣類の着脱、洗髪、洗身の介助
排泄：居室からトイレまでの誘導、排泄動作介助、オムツ交換
リハビリ：外出行事への同行や施設内での歩行訓練の補助
【施設概要】
特別養護老人ホーム
定員：入所50名
2階建て
居室：個室4室 / 2人室3室 / 4人室10室
【応募要件】
資格経験不問
※介護福祉士お持ちの方は賃金面で優遇あり

シフト:

（1）08：30～17：30
（2）09：30～18：30
（3）16：30～09：30 ※夜勤：3人態勢

給与例(常勤):

[参考モデル]
月給206,000円～221,000円
処遇改善手当：10,000円～15,000円
夜勤手当：26,000円（6,500円/回）
※上記月給は介護福祉士お持ちの方の参考モデルです。
※夜勤手当4回分を含んでいます。
【別途支給手当】
特定処遇改善手当：150,000円～300,000円/年
介護職員処遇改善手当:30,000円～100,000円/年
通勤手当（上限24,600円/月）
時間外手当

待遇・福利厚生:

昇給あり
賞与：年2回(前年度実績3.0ヶ月分)
各種社会保険完備
通勤手当
車通勤可(駐車場あり)
事業所内保育施設あり
※0～2歳時の乳児園8：00～19：00の間利用可能
退職金制度あり（勤続1年以上）
再雇用制度あり
定年制あり（一律 60歳）
勤務延長あり（上限 70歳まで）

休日・休暇:

【年間休日110日】
シフト制
年次有給休暇（採用日から発生）※1時間単位で取得可能
希望休申請可

教育制度:

【園内研修】
・全体研修
・新人職員研修
・認知症ケア研修
・介護力向上研修
その他園外研修あり
※介護経験の有無にかかわらず、入職後は、担当職員が丁寧にサポートしますので、安心です。
備考:
「えひめ子育て応援企業」認定
「新居浜市女性活躍等推進事業所」認定

愛媛県新居浜市の特別養護老人ホーム「アソカ園」で常勤の介護スタッフを募集中です！
ケアハウスやグループホームに隣接しており、グループ一体となった運営が行われています。
託児所や採用日からの有給付与など、職員にとって働きやすい環境が整っています。
託児所は0～2歳のお子様が対象で、8：00～19：00の間での利用が可能です！
有給休暇は1時間単位で取得可能なため、お子さんの学校行事などにも必要な時間だけお休みすることにより、
有給休暇を効果的に使用し、休暇がすぐに無くなってしまうことはありません
研修に関しても充実しており、介護技術や認知症の研修を施設内でおこなっていますので、
これから介護技術や認知症ケアを学びたい人にもぴったりです
※当法人には、認知症介護指導者研修修了者が3名います！
応募は下のボタンをクリック！ご応募お待ちしています

＜未経験可＞＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞

利用可能託児所あり！
【ひまわり乳児園】
利用対象者：すいよう会職員
保育年齢：0～2歳児
保育時間：7：30～18:30（延長、緊急については、随時対応）
保育場所：〒792-0886 愛媛県新居浜市郷3-16-7
保育料：前年度の所得から新居浜市保育料徴収基準額表で新居浜市が決定します。

基本情報

事務所名:

社会福祉法人すいよう会 特別養護老人ホーム アソカ園

施設形態:

特別養護老人ホーム

所在地:

〒792-0885
愛媛県新居浜市清住町1-36

交通アクセス:

新居浜駅より車で約5分

設立:

1990年10月

職員数:

全体：71人
医師：2人/生活相談員：2人/看護職員：6人/介護職員：34人/
管理栄養士：1人/栄養士：1人/機能訓練指導員：1人/
介護支援専門員：2人/調理員：3人/事務員：4人/その他の従業者：15人

関連機関:

短期入所生活介護事業所アソカ園
訪問介護事業所アソカ園
ケアハウス白寿
小規模特別養護老人ホームなの花
短期入所生活介護事業所なの花
通所介護事業所アソカ園
居宅介護支援事業所アソカ園
新居浜市地域包括支援センター協力機関アソカ園
認知症グループホーム陽だまり
認知症グループホームほの花
認知症デイサービス和が家
島の家 えびすや
すいよう作業所
障害者グループホームすいよう
共同生活援助及び介護事業グループホームすいよう
共同生活援助及び介護事業短期入所すいよう

応募・お問い合わせ先

採用の流れ:

【採用の流れ】
１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。）
２．担当者から折り返し連絡があります。
（※連絡のない場合もございますので、その際は直接担当者へご連絡ください。）
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。
４．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。

indeed@co-medical.com