電気工事スタッフの求人 - 東京都 練馬区 田柄

【自分の街を、自分の手でリノベーション】
「新しい一歩を踏み出したい」
「人の役に立つ仕事がしたい」
その願い、ここで叶えられます！

・努力が報われる、成果に直結する環境
・社員旅行やゴルフで、絆が深まる職場
・お客様からの「ありがとう」が直接届く

塗装工事、防水工事、改修工事などの現場管理を行い、地域の建築物を支える創業58年の当社。
役所や一般企業など幅広いお客様からご依頼をいただいており、業績好調のため施工管理者(未経験)を募集いたします。
※経験者も積極採用中！条件などは別途お問い合わせください。

【藤本工業のおススメポイント】
・長期休暇や週休２日制で私生活も充実
・自分の成長を昇給で実感できるシステム
・人柄重視の採用のため和やかな職場環境

■具体的なお仕事内容

・工事計画の作成とスケジュール管理
・現場での監督業務や仕上がり状況の確認
・施工スタッフのサポート
・工事に必要な資材などの注文
・お客様対応と報告対応 など

※最近では、現場調査にドローンを使用しております。ご希望に応じて資格の取得も可能です。

※管理の仕方、仕事の進め方については一から丁寧にお伝えしていきます。どんどん吸収し、メキメキ成長していってください！

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そもそも施工管理って何？
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「施工管理」って聞いたことはあるけど、なんだか難しそうだし、大変そう…。
そんなイメージはありませんか？

施工管理のお仕事は以下の４つの軸で、工事の進み具合を管理します。

①工程…納期に間に合わせる
②品質…設計通りの品質を満たす
③原価…予算内で工事を進める
④安全…無事故で工事を終える

難しく考える必要はなく、他のお仕事にも共通している要素です。
例えば、「居酒屋の店長」「物流センターの運行管理」「企画系の営業職」など…
お客様に対して、【納期】を守り、【品質】を重視し、【コスト】内で【安全】にサービスを提供する。
この考え方さえ持っていれば、建築の知識がなくてもOK！

未経験からでも始められて、将来的に2級、1級施工管理技士の資格取得も目指せます。

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未経験から手に職を！
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入社から独り立ちまでしっかりサポート！未経験から手に職を付けられる環境です！

【研修の流れ】
✅1～3か月目：建設の基本を学ぶ
建設の仕事の流れや、安全に作業を進めるための基礎を学びます。
▼施工管理の役割、安全管理、建設プロセス、図面の読み方、品質管理、測量の基礎

✅4～6か月目：現場での仕事を知る
職人さんとの関わり方や、工事の進め方、コストの考え方を学びます。
▼工程管理、職人との関わり方、コストの考え方、法律・環境管理、安全パトロール

✅7～9か月目：実践スキルを身につける
実際の現場で仕事の流れを経験しながら、トラブル対応も学びます。
▼品質管理の実務、工事の進め方、材料発注、トラブル対応、安全大会の運営

✅10～12か月目：一人で仕事をこなすための準備
これまで学んだことを活かして、自分で仕事を進める力をつけます。
▼施工計画の作成、工事の管理、1年間の振り返り、試験対策、独り立ちの準備

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藤本工業での働き方
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私たちは、お客様だけでなく、働く人たちも満足・喜びを共有し合える会社を目指して日々努力しています。当社の自慢は、

・社員をあたたかくサポートする社風
・各自の意見や夢を大切にしてくれる環境
・手厚い福利厚生
・基本的に残業の少なめ

就職や転職を考える際に、人間関係の良さや残業の少なさといった、働きやすさを重視する方も、ぜひご応募ください。

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私生活の充実を応援！
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充実したポジティブな気持ちで仕事に打ち込んでいただくため、

・手厚い各種手当
・資格取得支援制度
・有給休暇の取得を推進
・お盆やお正月の長期休暇

など、納得していただける福利厚生をご用意。当社で新たな一歩を踏み出してみませんか！全力で応援します！

【求人ID-HQE】

【ここでしか得られない絆と安心感。】
当社では、仲間との深い絆と安心感を大切にしています。お互いに支え合い、協力しながら働ける環境が整っています。

成果を重視する人も、プライベートを大切にする人も、きっと満足のいく働き方が見つかります！ぜひご応募ください！

■必須条件
・39歳未満の方
※例外事由3号イ(長期キャリア形成のため）

【こんな方を募集します】
・和やかで協力的な職場環境を求める方
・努力と成果が評価される環境で働きたい方

【私たちの想い】
当社は施工管理者に自由と裁量を持たせ、最大限の成果を上げるための環境を提供します。

お客様からの感謝の言葉が直接届く職場で、成果が収入に直結する仕組みが整っています。社員同士の強い絆や、ゴルフや社員旅行を皆で楽しめる和やかな雰囲気も自慢です。

未経験でスタートできる施工管理のお仕事を探しておられる方、必見です。塗装工事・防水工事・改修工事の施工管理にチャレンジしてみませんか！

リフォームやリノベーションに関心がある、いずれ1級・2級施工管理技士の資格を取りたいという方、しっかりサポートしスキルアップを応援します！

施工管理は、リーダーシップ、コミュニケーション能力、そして柔軟な対応力が求められる仕事です。

もし、学生時代に部活や生徒会でリーダーを務めた経験があったり、営業職や接客業、飲食店や小売業の店長など対人スキルを磨いてきた方であれば、今までの経験を活かせます！

また、製造業での、品質管理や工程管理の経験や、電気工事や内装外装工事、建設業に関わる経験も役立ちます。

さらに、現場調査に用いるドローン操縦資格の取得も支援。最新のITやデジタル技術の知識を身に付ける事もできます。

ハローワークなどで「週休２日制」「ワーク・ライフ・バランス充実」「新卒」「第二新卒歓迎」の施工管理の正社員求人をお探しの方からのご応募もお待ちしております。

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

総労働時間：1週あたり40時間

8:00～17:00(休憩時間 1時間00分)

所定労働時間：8時間
総労働時間：1週あたり40時間

【残業について】
繁忙期には1日30分～1時間程度の残業が発生することもありますが、基本的には現場での残業はほとんどありません。

週休2日制(土日祝)
※土曜日は隔週にてお休みです。

【年間休日】
110日

【長期休暇あり】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

【有給休暇について】
業務の一区切りがついた時や、プライベートの大事なイベント時は、有給休暇をぜひご活用ください。

主な工事エリアは東京都内です。宿泊を伴う出張はありません。

基本給：月給 26万円 〜 45万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※資格取得やスキルアップにより昇給

700万円／44歳（月給50万＋賞与2回）
630万円／40歳（月給45万＋賞与2回）
560万円／33歳（月給36万＋賞与2回）

【福利厚生】
・昇給あり：年1回
・賞与あり：年2回
・決算賞与あり(業績に応じて支給)
※経験を積み、資格を取得するごとに昇給します。あなたの頑張りをしっかり評価します！

・工具貸与（新しく工具を買う必要はありません！）
・作業着支給
・防寒着支給（冬場）
・会社携帯
・会社PC貸与
・熱中症対策（空調服支給、氷、飲料費補助 など）
・研修制度あり（座学含む）

・健康診断あり
・マイカー通勤OK
・長期休暇や慶弔休暇あり
・講習のための勤務時間調整
・運動会や授業参観の日は有給休暇推奨
・社員旅行（2年ごと：家族同行OK）

【各種手当も充実！】
・通勤手当
・現場手当
・資格取得一時金あり

【資格取得を応援】
・1級～2級 建築施工管理技士
・無人航空機操縦士(ドローン国家資格)

【充実した社内イベント】
懇親会（任意参加OK！）
食事会やゴルフなどを定期的に開催し、仲間と共に笑い合うことで、社員同士の絆を深めることを大切にしています。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）

応募先へ進む、またはお電話にてご連絡下さい

■お電話からのご応募・お問い合わせ
株式会社藤本工業
電話番号:03-3577-3551
受付時間: 9:00～17:00

■WEBからのご応募
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