400万円の求人 - 兵庫県 姫路市 北原

[会社名称]：株式会社エコリング
[雇用形態]：正社員
[想定年収]：350万～450万円
[応募資格]：高卒以上

事務の枠を超えて、経営に近い仕事に挑戦しませんか？
バックオフィス経験者募集｜姫路勤務｜キャリアUP可能なポジションです！

私たちエコリングHDは
リユース業界のパイオニア企業として
創業以来“黒字経営”を継続中。
2024年度の売上は358億円、グループ全体で500億円超。
今後は1,000億円企業への飛躍を目指しています。

この成長フェーズを支えるため、
企業の土台を担う”総務部の正社員”を新たに募集します。

【お仕事内容】
まずは先輩社員のサポートのもと、基本業務からスタート。
マニュアルも完備されており、安心して業務に慣れていただけます。

・文書や契約書管理
・備品や資産管理
・テナント管理
・インフラ整備
・各種法令対応
・慶弔対応や社内イベント運営
・株主総会や取締役会業務　など

PC操作はExcelやWordの基本的な操作や資料作成ができる方を歓迎します。
スキルよりお人柄を重視しています。
「自ら考えて行動する」「誰かの為に仕事をしたい」という想いを持つ方を歓迎します。

＜面接について＞ +-+-+-+-+

書類選考→面接（２回ともWEB）→内定

【必須条件】
・姫路本社に通勤可能な方　※原則としてリモートワークは想定しておりません
・正社員としてのバックオフィスでの実務経験（お仕事内容に記載している業務のいずれか1つでもOK）を2年以上お持ちの方
・基本的なPCスキルをお持ちの方
（例：Excel/SUMIF・VLOOKUPなどを使い集計がスムーズにできる方）

☆こんな方をお待ちしています☆
・人を支える仕事が好きな方
・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
・持っている力を最大限に発揮して、新しいことにチャレンジしたい方
・地元企業を盛り上げたい方

＜PRポイント＞ +-+-+-+-+

【事業内容 】
各種ブランド品、貴金属、時計、家電、日用雑貨等の買取・販売（ネット、業者、海外）

【この仕事のやりがい】
①会社の「司令塔」として活躍
総務部は単なる裏方ではなく、経営基盤を支えるの存在。
社内プロジェクトの推進役や部署横断の調整役として大きな影響力を発揮できます。

②経営層との距離が近い
入社1年目から役員との直接コミュニケーションあり。
2年目で社内横断プロジェクトのリーダーに抜擢されることもあり、
マネジメント力や経営視点を自然に身につけられます。

③“人”が魅力の職場
直属の上司は営業部門出身の36歳の部長。
豊富な現場経験を持ち、人脈・視野も広い上司のもとで
ビジネスの本質や成長のチャンスが得られます。

【成長を支える研修制度】
・創造リーダーシップ研修（新規プロジェクト創出）
・DX研修
・Eラーニング
・次世代幹部育成研修
・社内勉強会など
※新たな部署や子会社が生まれた実績も！

■最後に
エコリングには、”いい意味”で自由があります。
昨日より今日、今日より明日
と常に前向きな姿勢を大切にしています。
自ら考え、挑戦し、新しい価値をつくり出せる人にこそ、活躍のフィールドがあります。

私たちと一緒に、会社の未来を支え、創っていきませんか？
更なる事業拡大に向け、組織の強化を担ってくださる仲間をお待ちしています！

09:30～18:30 ※土日祝休み
JR「御着」駅から徒歩8分／2025年に完成したばかりの新築オフィス
★CASBEEスマートウェルネスオフィス評価において、最高位であるSランクを取得した建物で、働きやすさはお墨付きです！

[年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]
＜年間休日＞120日

＜年間休日120日＞
■基本土日祝休み
※土曜は会社カレンダーにより出勤日もあり。
■年末年始休暇（12月28日～1月5日／2024年度）
■ボランティア休暇
■有給休暇（消化率9割以上）
時間単位での有休取得も可能
■慶弔休暇
■検診休暇
■特別休暇
■産前産後休業（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）

土曜は社内カレンダーにより出社の日もございます。

敷地内全て禁煙

＜設立年月＞ 2001年
＜上場区分＞ 未上場
＜会社規模＞ 501 ~ 1000名
＜平均年齢＞ 32歳
＜男女比率＞ 6:4

御着駅（JR在来線）から徒歩3分

＜賞与回数＞2回
＜賞与実績＞ ４ヶ月分
＜インセンティブ＞ なし
※経験を考慮の上、優遇いたしますので、面接時ご相談ください。
※別途時間外⼿当⽀給
※試⽤期間6ヶ⽉有（試用期間中は月給25万円＋諸手当）

◆昇給あり
昇給 / 年1回
※別途、職能評価による昇格の機会が年2回

◆賞与：年2回
※業績連動
※試用期間中は支給対象外です
※2024年度平均支給額：2,347,846円

一般（入社2年目）年収 約600万円
主任（入社4年目）年収 約760万円
課長（入社7年目）年収 約910万円
部長（入社10年目）年収 約1,100万円

交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当

◆福利厚生一覧
有給休暇の時間単位の取得
メンタルヘルスチェック
インフルエンザ予防接種代金補助
保育手当　※規定あり
社員短時間労働制度　※最長12年
自主学習制度
禁煙サポート制度
eラーニング
社外研修制度（外部研修などを会社負担で受講可能）
海外研修
社員購入制度
プロフェッショナル制度
ワクチン接種支援制度
新規事業提案
のれん分け制度（※社員の独立起業も積極的に支援しています）

【自主学習制度とは？】
ソムリエ、メンタルヘルスマネジメントなど
学びたいものを会社に申請して受理されると
セミナー代や通信教育費などが
最大10万円まで補助される制度です！

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 教育支援サービス

＜選考フロー＞

【step.1】
応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。
【step.2】
責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。
内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。
まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 3,500,000円 - 4,500,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間