60歳以上の求人 - 埼玉県 朝霞市 岡

～50代・60代が多数活躍中のポジション～
自宅近くで「のんびり」「無理なく」「楽しく」働きませんか？

*もう過度な無理はしたくない
*でもまだまだ元気だし働きたい
*馴染みのある環境で自分らしく活躍できたら―
…そんな想いをお持ちの方に、ヤオコーをおすすめします！

～これまでの経験を活かして、安定した生活を～
現在当社では、店長と協力しながら売り場やスタッフの管理を担当
いただく【店長のサポート職】を積極採用中です。
これまでの社会人経験を存分に活かしてご活躍可能・
「最後の転職は、地元で無理なく働きたい」
そんな想いでチャレンジした50代・60代の方が多数活躍中です。

～過度な負担なく、健康的に働ける～
店長と業務を分担し、開店前から日中は店長が主に担当。
朝はゆっくり自分の時間を確保できるので、
「一日中働きっぱなし」なんてことはありません。
健康経営にも力を入れており、スタッフの健康増進にも積極的です。

～プライム上場企業ならではの安定基盤～
首都圏を中心に197店舗を展開し、36期連続で増収増益。
年9回の週3日休みや有給取得推奨、賞与年2回（平均4.4ヶ月分）など、
安心して働ける制度が整っています。

募集背景：
＼サポートが中心の"ちょうどいい"お仕事です／
埼玉、千葉、群馬、東京、神奈川、茨城、栃木の各店舗で
積極採用中です！UIターンをご希望の方も大歓迎！
最後の転職をお考えの方・ヤオコーが好きな方はぜひご応募ください！

仕事内容：
各店舗にて、店長のサポート役、または責任者として
売り場・スタッフや設備などの管理業務全般をお任せします。
（勤務は13：30～22：30の時間帯のみ！ゆったりお昼スタートです・）

【具体的には】
・スタッフのマネジメント
・売上などの数値管理
・簡単な商品製造
・売場の商品管理（商品の整理・補充など）
・売り場の最適化（カゴの回収・整理など）
・駐車場・駐輪場の点検
・備品の在庫管理
・店舗の設備管理、レジ締め
・混雑時のお客さま対応 など

～安心の研修あり～
ヤオコーについてや店舗運営については
イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。
これまでの社会人経験を存分に活かしていただけます。

～過度な負担なし～
店舗内に店長も在籍しており、業務は店長と分担。
開店前から日中にかけての時間帯は主に店長が担当するため
"一日中働きっぱなし"という心配はありません。
朝はゆっくり自分らしく過ごせます・

～デジタル化を推進中～
ネットスーパーの拡大やセルフ精算レジ、
さらにAIによる需要予測型自動発注システムの導入など
ヤオコーは常に進化を続けています！
デジタル化を積極的に推進することで
業務の効率化や生産性の向上を実現しています。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

注目ポイント1：
メディアにも多数取り上げられるヤオコーならではの魅力とは？
「食生活提案型スーパー」として注目を集めるヤオコー。
最大の特徴は、店舗ごとに裁量を持つ“個店経営”スタイル
現場の声やアイデアが即座に売り場に反映されるため、
業界経験者のあなたの知見や工夫がダイレクトに活きます。
SNSやメディアでも話題のヤオコーは、地域ごとに異なる食文化や
ニーズに合わせて、唯一無二の売り場づくりを実現。
自分の提案で地域の食卓を彩り、地域に貢献できるやりがいを感じてみませんか？

注目ポイント2：
"生涯現役でヤオコーで活躍！"実現できる理由とは？
・年9回の週3日休み＋有休(年に10日の取得を推奨)でお休みたっぷり
・首都圏中心に197店舗を展開！家の近くで働ける
・賞与年2回！平均4.4ヶ月分と高水準な支給額
・スタッフは女性も多数！20代～60代まで幅広く活躍中
・業界トップクラスのシェア＆36期連続増収増益の安定基盤あり

上場企業ならではの安定基盤と、働きやすさが特徴です。
「仕事を楽しむためにも、働きやすさも重視したい」
「せっかくなら定年まで働きたい！」そんな方にぴったりな環境です。

応募資格：
【未経験OK│50代～60代多数活躍中│定年間近の方も大歓迎│高卒以上】
・人と関わりを重視したお仕事の経験がある方
┗活躍中の社員の前職は、営業・製造・金融などさまざまです！

ーとくに歓迎するご経験ー
・マネジメント経験
・店舗運営や数字管理経験
・営業経験
・食品スーパーでの勤務経験
・販売サービスでの勤務経験

ー雇用形態についてー
・60歳未満でのご入社：地域限定正社員
・60歳以上でのご入社：契約社員

歓迎する職歴・スキル：
～こんな方は尚歓迎します～
＊ヤオコーが好きな方
＊「食」に興味がある方
＊人をサポートする仕事が好きな方
＊人に喜ばれる仕事をしたい方
＊自宅近くで働きたい方

雇用形態：
正社員
試用期間中の雇用形態に差異なし

想定給与：
【賞与平均4.4ケ月分│決算賞与も20年以上連続で支給中！】

＜月収例＞
月収29万円（地域限定正社員／残業代・各種手当含む）
月収26万円（契約社員／残業代・各種手当含む）

・月給：月給24万8,900円～35万2,000円＋残業代＋各種手当
※給与は前職での経験、スキルを考慮し、決定します
※残業代は全額支給します
※契約社員としてご入社いただく方は、賞与額に差異あり。詳細は面接でお話しします
※試用期間3ヶ月あり。条件に変更はありません
※契約社員の場合：契約期間12カ月（更新あり）
※60歳未満でご入社いただいた方も、60歳になったタイミングで雇用形態は契約社員に切り替えとなります。

賞与について：
・賞与とは別で、決算賞与も20年以上連続で支給中です！

勤務時間：
・13：45～22：30（所定労働時間7時間45分／休憩60分）
※店舗により異なります
※月平均残業時間：20時間程度

＜シフト例＞
08：00～16：45
13：00～21：45

勤務地：
【埼玉、千葉、群馬、東京、神奈川、茨城、栃木の各店舗で積極採用中！U・Iターン歓迎】

【群馬県】
安中/伊勢崎/太田/桐生/高崎/館林/富岡/
中之条/藤岡/前橋

【茨城県】
古河/取手/竜ヶ崎

【栃木県】
足利/宇都宮/佐野/野木

【千葉県】
我孫子/市川/市原/印西/浦安/柏/佐倉/
白井/千葉/富里/流山/成田/野田/船橋/
松戸/八千代/四街道

【神奈川県】
小田原/川崎/相模原/秦野/平塚/藤沢/
三浦/横浜

【埼玉県】
朝霞/伊奈/入間/小川/桶川/春日部/
加須/上里/川口/川越/川島/北本/
行田/久喜/熊谷/鴻巣/越谷/さいたま/
坂戸/幸手/狭山/志木/白岡/草加/
秩父/鶴ヶ島/所沢/戸田/滑川/新座/
羽生/東松山/日高/深谷/富士見/ふじみ野/
本庄/三郷/皆野/三芳/毛呂山/八潮/
寄居/嵐山/和光/蕨

【東京都】
昭島/稲城/青梅/小平/立川/調布/八王子/
東久留米/東大和/日野/府中 …

※入社後は川越研修センターにて研修を予定しています。
※勤務地詳細は下記よりご覧ください！
http：//www.yaoko-net.com
埼玉県朝霞市岡2丁目12番8号

勤務地一覧：
埼玉県朝霞市岡2丁目12番8号

休日休暇：
・年間10日の有休取得を推奨しています！
・週休2日制（シフト制）
∟年に9回、3日休める週があります！
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇

待遇・福利厚生：
・賞与年2回
∟平均4.4ヶ月分支給！
・昇給年1回
・社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・制服貸与
・独身寮あり
・健保保養所あり
・レクリエーションあり
・契約リゾート施設利用可
・各種研修制度
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・社員持株制度
・屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

社員インタビュー

もっと知りたい会社の素顔

社員インタビュー：
人生経験が“強み”になるセカンドキャリア
定年間近での転職は不安もありましたが、ヤオコーでは特別なスキルがなくても、これまでの社会人経験がしっかり活かせると実感しています。
店長サポート職として、店舗スタッフへのアドバイスやお客様対応など、今まで培ってきた人との接し方や判断力が役立つ場面が多いです。
実際、同年代の仲間も多く、皆が「最後の職場」として新たなスタートを切っています。
未経験でも、前向きに学ぶ姿勢があれば大丈夫。お客様から「また来たい」と言われたときのやりがいは格別です。
地元で安定した生活を築きながら、人生経験を活かして働ける職場だと感じています。

年齢を気にしなくていい働きやすさも魅力の一つ！
出勤は毎日お昼からなので、朝は自分のペースで過ごせて、体力的な負担も少なめ。
週休2日制で連休も取りやすく、地元で無理なく長く働きたい方にはぴったりの環境です。
店舗運営のサポート役として、設備やスタッフの管理、接客など幅広く関われるので、毎日新しい発見があります。
お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、店舗がスムーズに回るようサポートするのが自分の役割。
「定年まで安心して働きたい」そんな思いを叶えてくれる職場です。

取材担当者より：
【“個店経営”で現場の声が生きる】【週3日休みや有休推奨で働きやすさ・】【20代～60代まで幅広く活躍中】ヤオコーを取材してまず感じたのは、現場スタッフ一人ひとりのアイデアや工夫が売り場にダイレクトに反映される“個店経営”の面白さだ。店舗ごとに裁量があり、地域のお客様のニーズに合わせて柔軟に対応できるため、年齢や経験を問わず自分らしく働ける環境が整っている。また、週3日休みが年9回、有給も積極的に取得できるなど、プライベートと両立しやすい制度が充実。首都圏中心に197店舗を展開し、36期連続で増収増益という安定基盤も心強い。実際に20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、女性スタッフも多数在籍。上場企業ならではの安心感と、現場主導のやりがいが両立する職場だと感じた。安定した環境で長く働きたい方には、ぜひ注目してほしい企業である。

＜会社概要＞
株式会社ヤオコー

事業内容：
＼店舗ごとに特色があるのが、ヤオコーの魅力です／
ヤオコーでしか買えない美味しい商品の開発に力を入れています。名物商品である「手握りおはぎ」は店内での出来立て、つくり立てにこだわり続け、発売から15年を経てもなお、高いご支持を得ています。また、日本全国、ヨーロッパ、中国、東南アジア、南北アメリカなど、ネットワークを使い、世界中の原料を求め、ヤオコーのバイヤーは奔走。地域の特徴に合わせ、その土地で親しみ続けられるスーパーマーケットを目指します。

【事業内容】
・食品スーパーマーケット(生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業)
・グループ会社：株式会社エイヴイ/食品を中心としたスーパーマーケット、株式会社フーコット/食品を中心としたスーパーマーケット、株式会社ヤオコービジネスサービス/各種店舗開発業務

「楽しい食卓」が演出できる店づくり、「楽しい買物」ができる店づくりをめざし、価値ある商品の開発やサービスの向上に取り組んでいます。

【店舗数】
241店舗（2025年3月末）
・ヤオコー 197店舗
（埼玉県 104店舗、千葉県 34店舗、群馬県 17店舗、東京都 15店舗、神奈川県 14店舗、茨城県 7店舗、栃木県 6店舗）
・エイヴイ 14店舗
（神奈川県 13店舗、東京都 1店舗）
・フーコット 5店舗
（埼玉県 4店舗、東京都 1店舗）
・せんどう 25店舗
（千葉県 25店舗）

設立：
明治23年

従業員数：
20,852名（2025年3月末）

資本金：
9,846百万円

代表者：
代表取締役社長 川野 澄人

ホームページ：
株式会社ヤオコー https：//www.yaoko-net.com/

PR情報：
時短勤務あり
男性の育休取得実績あり
産休育休実績あり
前年度有給消化率８割以上
5日以上の長期休暇制度あり
社会人経験20年以上歓迎
採用予定人数5名以上
平日夜・土日面接可
社宅あり
業界未経験歓迎
退職金制度あり
交通費全額支給
賞与複数月
介護・育児休暇あり
資格取得支援制度あり
オフィス内禁煙・分煙
U・Iターン歓迎
急募求人
第二新卒歓迎
従業員持株制度あり
職種未経験歓迎
キャリアパス記載あり
BtoCサービス
社員インタビュー掲載あり
女性マネージャーが在籍
ワーキングマザーが在籍
360度評価（多角的評価）
メディア掲載実績あり
駅から徒歩5分
設立30年以上
自社の商品・メディアを扱う
社内ベンチャー制度あり
従業員1,000名以上
専門スキルが身に付く
高成長企業
上場企業