cadオペレーターの求人 - 長野県 北佐久郡 御代田町 御代田駅

2026年軽井沢町内に新店OPEN
＜当社の特長＞
■企画段階から完成までを伴走
設計士・現場監督とチームを組み、プランニング・素材選定・現場チェックまで一貫して携わります。「図面上の理想」を「実際の暮らし」に落とし込む面白さをダイレクトに味わえます。
■フルオーダー × リフォーム双方を担当
新築ならではの自由度と、リノベならではの制約を活かす発想力――両方のスキルを磨ける希少なフィールドです。
■“内装”にとどまらない提案領域
住宅性能や動線計画、造作家具、照明・設備までトータルでデザイン。建築知識を深めたい方こそ力を発揮できる環境です。
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＜仕事の流れ＞
①ヒアリング同行
営業・設計とともにご家族を訪問し、ライフスタイル・ご予算・こだわりを引き出します。 経験者ならではの質問力・提案の引き出しを活かせます。

②プラン擦り合わせ
社内で設計図を共有し、動線・収納・素材をブラッシュアップ。 BIM／CADや素材サンプルを使い、説得力あるプレゼンテーションを構築。

③プレゼンテーション
パース・ボード・VR 等で具体的に可視化し、ご納得いくまで調整。 修正は“手間”でなく“価値向上”と捉え、クオリティを高めます。

④着工中チェック
現場で納まり・色味・照度を確認し、必要に応じて職人と微調整。 図面とのギャップを最後まで埋め、完成度を保証。

⑤お引き渡し・アフター
完成した住まいでお客様とともに最終確認。 「思わず涙」をいただく瞬間が、最大のやりがいです。

要普通自動車免許
※経験者、資格保有者は優遇します！

■必要な資格（下記いづれか）
・インテリアコーディネーターコース修了者
・インテリアコーディネーター資格
・インテリアコーディネーター経験

■歓迎する資格
・一級建築士
・二級建築士
・一級建築施工管理技士
・二級建築施工管理技士など建築関係の資格保有者は歓迎します

当社は営業だけが建築設計をするのではなく、
インテリアコーディネーターと一緒に提案を考えています。
時には施工中にも現場へ行き、細部にわたるチェックをすることもあります。
インテリアについての知識だけでなく、
設計についての知識も求められますが、
意見を出し合い「いいものを作る」想いをカタチにしやすい環境です。

＜個性を持つトガったモンスター＞
■みんなでワクワクする大きな仕事をしませんか？
サンプロは、信州のくらしをデザインすることに
情熱を注ぐトガったモンスターの集まり。
仕事内容や立場は違っても、個々の強みを活かし
互いを理解し尊敬し伸ばしていく社風です。

9:00～18:30
（休憩10:00～10:15、12:00～13:00、15:00～15:15）

・完全週休2日制（毎週火曜・水曜）
・長期休暇（GW・夏季・年末年始）
・有給休暇

その他休暇制度
・結婚お祝い休暇（7日）
・お子様の結婚お祝い休暇（2日）
・忌引き休暇（2日～5日）
・その他休暇制度
（生理休暇
（産前産後休暇-復帰率100％
（育児/介護休業
（認定休暇

年間休日
120日＋年最低5日間の有給休暇

OPENまでの勤務地：サンプロ上田ショールーム／上田市上田
☆オフィス内 禁煙・分煙

上田バイパス沿い、SBC上田ハウジングパーク内

固定残業代あり：月給 ￥233,000 〜 ￥540,000は1か月当たりの固定残業代￥60,580〜￥140,400（45時間52分相当分）を含む。45時間52分を超える残業代は追加で支給する。

月給233,000円～540,000円
前職の収入・経験や能力を考慮の上決定します。

各種手当
・資格内容に応じ、手当支給
（2,000円～40,000円／月）
・資格合格祝い金制度
（50,000円～200,000円）
・昇給あり（年1回）
・賞与あり（4月・10月）
・退職金制度
・通勤手当（月額40,000円まで）
・役職手当
・結婚祝金制度（30,000円～50,000円）
・出産祝金制度（30,000円）
・入学祝金制度（5,000円～10,000円
※幼稚園or保育園入園時、小学校･中学校入学時
・傷病見舞金制度（10,000円～30,000円）
・赴任費用手当※規程支給
（引越費用 最大10万円、赴任一時金 10万円等）
・出張旅費全額支給

・社会保険完備
（厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険）
・フレックスタイム制度（職種より規定あり）
・マイカー通勤可能（無料場完備）
・オフィス内禁煙・分煙
・定期健康診断
・ストレスチェック
・服装自由
・通信手当
（営業・設計・施工管理職はiPhone支給）
・各店舗コーヒーメーカー完備
・社有車貸与（施工管理職のみ）
・時短勤務制度（パート・嘱託）
・社員割引制度

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 建築設計

・3ヶ月に1度の社内シャッフル懇親会
（全額会社負担）
・iPad支給（職種により）
・デュアルディスプレイ（2画面モニター）で業務効率UP
・クラウドサービス全員利用で業務効率化
（Google WorkspaceやChatwork）

＼各種研修・教育制度／
■SUNPRO STANDARDトレーニング研修
基本接客マナーから、働く姿勢・考え方を身に着ける研修を行っています。

■マイスターカレッジ
サンプロ人としてのキャリア形成研修（人間力・営業力・各種知識習得）

■資格取得支援や「社内共育カレッジ」でスキルUP!
建築士、宅建士など、社内有資格者が講座を定期開催！資格取得を応援する社風。
※資格合格祝金制度あり

＼まずは自分たちからFUN TO LIVE!／
お客様の笑顔を作るために、まずは全力で私たちから信州のくらしと、仕事を楽しもうというコンセプトで、様々な制度や福利厚生・各種イベントで働きやすい職場環境を整えています。

◎大規模社内イベントで交流を深めています
スポーツフェスティバル、経営方針発表会、社内懇親会、社員表彰、社員忘年会

◎社内部活動
文化系、運動部系合わせて12の部活動に、会社が活動支援金を支給しています。
信州からキラキラ＆カッコ良く、笑顔で働ける会社を創っていきませんか？

＼応募から採用までの流れ／
【1：書類選考】
ご応募頂いた内容を元に書類選考を実施します。
できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
※カジュアル面談も受付中
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【2：面接】
得意なこと、当社で挑戦したいことなどをお聞かせ下さい。
※遠方の方は、オンライン面接も実施しています。
※県外からUターン、Iターン希望の方もご応募お待ちしています。
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【3：オファー面談】
今までのご経験や、資格などをふまえ雇用条件確認などを行います。
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【4：内定】
一緒に働けることを楽しみにしています。
※面接日時、入社時期はご相談に応じます。
現在就業中の方も積極的にご応募ください！

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 233,000円 - 540,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間20分