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ウィズブック保育園鶴舞の保育士（正社員の求人情報）

勤務地: 愛知県名古屋市中区千代田4-4-20-2
給与: 月給 267,904円 〜 332,084円
募集職種: 認証･認可保育所/保育士
雇用形態: 正社員
求人更新日: 2025年07月23日

【残業ほぼなし/賞与年2回】『絵本』と『遊び』をつなげ、子どもたちの想像をひろげる保育★子どもたちひとりひとりの無限の可能性を信じ、「その子らしさ」を育みませんか？

私たち「株式会社アイ・エス・シー」は1995年に幼児教室（リトルパルズ）の運営をスタート！
多くの子どもたちと関わる中で気づいた「自分らしく生きること」の大切さ。その学びを多くの方々に届けたいという想いの下、子どもたちだけではなく、保護者様をはじめとした大人の学びを支援するサービスも展開しています！

ー子どもも大人も その人らしさを大切にする事業ー
■保育事業
2014年に保育事業をスタート！現在30ヶ所以上の保育所を運営。子どもたちひとりひとりの無限の可能性を信じ、「その子らしさ」を育むことを目指し、保育事業として「ウィズブック保育園」を運営しています。
■発達支援事業
2020年より発達支援事業をスタート！子どもたち一人ひとりの無限の可能性を信じ、「その子らしさ」を育むことを大切にしながら、療育にあたっています。
■WithBook事業
ウィズブック保育園で毎日取り組んでいる「WithBookプログラム」を教育・保育事業者様（ご家庭）に販売しております。
■子育て支援事業
企業向け子育て支援プログラム。子ども向けの商品開発支援、地域子育て支援事業の運営など、さまざまな形で子育てを支援するサービスを提供しております。

ーウィズブック保育園 鶴舞についてー
◆特徴：WithBookプログラムで絵本の世界をイメージして体を動かしたり、お友だちとゲーム遊びをしたり、お友だち同士で話し合い協力して1つのものを作り上げたりと楽しみながら経験を学びにしています。また英語プログラムも実施しています。
◆定員：60人
0歳（生後6ヶ月以上）：10人 / 1歳：10人 / 2歳：10人 / 3歳：10人 / 4歳：10人 / 5歳：10人
◆開園時間：7:30
標準時間：7:30～18:30
延長時間：18:30～19:30
◆休園日：日曜・祝日、年末年始（12/29～1/3）

募集内容

仕事内容

＜『絵本』を中心とした保育＞
「ウィズブック（WithBook）」という当社オリジナルの絵本を保育に取り入れ、絵本を読み聞かせから、遊びへつなげる『ウィズブックプログラム』を実施。たとえば、「ぐるぐる」という絵本からぺろぺろキャンディを作ったり、ぐるぐるを探しにいこう！とお散歩に出かけたり…
『絵本』と『遊び』をつなげることで、子どもたちの想像をひろげていき、より楽しい保育活動になるように工夫しています！

＜『自分らしさ』を大切に。保育士も子どもたちも楽しめる活動＞
プログラムで取り入れる遊びは保育士が自由に決めています｡「子どもたちが楽しんでいる姿を想像しながら、あれこれと考えている時間」「子どもたちの意外な反応や楽しそうな発見」が､保育士のやりがいにもつながっています！

ー主な業務ー
保育業務（オリジナル絵本の読み聞かせや、絵本の世界を疑似体験する活動、お散歩など）
食事介助
記録業務（連絡帳など）
保護者対応
自由寄り添い保育
お迎え

ー魅力的な働き方♪ー
★帳票(記録・計画等)はiPadで作成
★帳票管理システム導入
★勤怠システム導入
★壁面装飾の撤廃
業務内容の変更範囲
会社の定める業務

法人名

株式会社アイ・エス・シー

施設名

ウィズブック保育園鶴舞

事業形態

認証･認可保育所
子どもたちひとりひとりの無限の可能性を信じ、「その子らしさ」を育むこと、それがウィズブック保育園の目指す保育です。

ー保育の特徴ー
◆子どもの「らしさ」を育む
子どもたちの「らしさ」は、大好きな人たちに囲まれながら、「感じる」「考える」「表現する」経験をたくさんすることが大切です。ウィズブックプログラムを通して、幼児教育に大切な感性、理性、創造性を伸ばし、「その子らしさ」を育んでいきます。
◆環境の「らしさ」を整える
「らしさ」を育む上で、子どもを取り巻く環境も大切なことの一つ。オリジナル絵本や様々な遊びを通して、子どもたちがたくさん「考えたくなる」「やってみたくなる」環境を整えています。
◆保護者と「らしさ」を引き出す
保護者様が抱える子育ての悩みまでサポート。「らしさ」を育むためにいま必要なことは何か。私たちは、保護者の方々と共に考え、共に子育てに取り組みます。また、子どもだけではなく、家族の「らしさ」についても一緒に考えていきます。

勤務地

愛知県名古屋市中区千代田4-4-20-2
勤務地の変更範囲
会社の定める事業所

アクセス

名古屋市鶴舞線上前津駅から徒歩6分
名古屋市名城線上前津駅から徒歩6分
名古屋市鶴舞線鶴舞駅から徒歩8分
JR中央本線鶴舞駅から徒歩8分
名古屋市名城線矢場町駅から徒歩8分

雇用形態

正社員
試用期間：3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）

給与

月給 267,904円 〜 332,084円
固定残業代に関する情報
固定残業代: なし
残業発生時は別途支給いたします。
その他一律手当・備考
※ご経験に応じて決定いたします。
※資格手当、特例手当含む。

ーその他ー
昇給あり：原則4月か10月 (現状維持の場合あり）
賞与あり：年2回（6月・12月）
交通費支給：月上限60,000円※自転車通勤可
早・遅番手当
CFC手当

待遇・福利厚生

昇給あり,交通費支給,資格手当,住宅手当,退職金あり,研修制度あり,賞与あり
受動喫煙対策:
屋内全面禁煙
■社会保険完備
■髪色：彩度の高い色でなければ髪色はおおむね自由！
■服装：選択可（制服と私服をお選びいただけます）
■カラコン：瞳の色に馴染む、ナチュラルなものであればOK
■ネイル：ベージュ系の色で、業務に支障が出ない長さであればOK（華美なもの、シールやパーツは避けてください）
※髪色、服装、カラコン、ネイルはいずれも業務に差し障りがあると判断した場合、個別にご相談することがあります。
■職員給食（1食250円）
■育児･介護時短勤務制度
■借り上げ社宅制度あり（当求人の場合、月額上限50,000円支給）※エリアにより異なる。規定あり
■敷金補助制度あり（弊社指定の不動産会社より物件を選べます※詳細はお問い合わせください）
■損害保険加入：病気での入院につき、9つの補償が受けられます
■福利厚生費（半期に一度3,000円）

＼＼保育のプロフェッショナルとして、自分「らしい」キャリアを歩んでいって欲しい…そんな思いで、様々な形で学びの機会を用意／／
■充実の研修制度
・入社時スタートアップ研修
・ウィズブックプログラム導入／実践研修
・CFC（チャイルド・ファミリーコンサルタント)養成講座
・保育士等キャリアアップ研修
・オンラインシステムを活用した、動画コンテンツの配信
・入社後面談
など

勤務時間

7:15〜19:45
※上記時間の内実働8時間（シフト制）
※1ヶ月単位の変形労働制
休憩時間
法定通り
残業時間:あり
1ヶ月あたりの平均残業時間は約45分(2024年度実績)
※壁面装飾撤廃、勤怠・帳票管理システムの導入等により、持帰り仕事禁止はもちろん、残業時間のミニマム化を実現しています。

休日・休暇

週休2日,年末年始休暇,有給あり,産休・育児休暇,介護休暇,慶弔休暇
■年間休日125日程度※下記含め実質の年間休日数は138日程度◎
・リフレッシュ休暇（年3日・給与支給されます）
・有給休暇 ※消化率98.9％（試用期間3ヶ月経過後に付与）
■週休2日制：土曜出勤の場合振替休日有り
■年末年始休暇：12/29～1/3
■看護休暇

応募要件

★実務経験なし・ブランクのある方も大歓迎！
★園の見学や保育体験、WEB面接などに対応しております。まずはお気軽にご応募ください！

応募資格

保育士

職場の魅力

施設の特徴

【認可保育所】
児童福祉法に基づき、国が定める設置基準（施設の広さ/職員数/給食設備/防災管理/衛生管理など）をクリアし、都道府県知事に認可された保育所のことです。保護者の仕事や病気などの事情がある場合に保育を行います。

働き方

残業ほぼなし,持ち帰り業務なし
ーひとりひとりが「らしさ」を大事にしながら活躍出来るよう支援しています！ー
★タブレット端末で園児の登降園をスムーズに管理したり、帳票類を作成することで業務効率化を図っています！休憩や事務の時間をしっかり確保しつつ、無理なく働ける環境を実現しているため、残業は少なく持ち帰り仕事もありません♪
★好きな時期に申請可能な「リフレッシュ休暇」あり！
★有給休暇は1時間単位で取得可能です♪
★子育て中の社員を応援する「時短勤務」制度あり

教育・研修制度

導入研修制度あり,育成フォローあり,未経験歓迎
★WithBook導入研修
ウィズブックプログラムの狙いや特徴を学んで頂きます。初めは先輩達の活動を見ながら、少しずつ進め方を覚えていけますよ♪ いざ実践！となった際には、事例集を参考にしたり、WithBook担当者からアドバイスを貰って活動案を考える所から始められるので安心です。

★スタートアップ研修
未経験やブランクが空いている方でも安心してご勤務いただけるような研修です！試用期間中は気になること・不安なことを解消できるよう、園長先生との面談を定期的に実施。園には指導役や相談役（メンター）の先輩もいますので、日々困ったことがあれば、何でも相談できる環境が整っています。

ーその他各種研修ー
・CFC(チャイルド・ファミリーコンサルタント)養成講座
・新卒/中途フォローアップ研修
・職務グレードに応じた研修
・園長研修
・動画視聴型研修(ClipLine)
・栄養士委員会 等

支援の特徴

家族支援,プログラムあり
ーらしさとはー
子どもたちは、先生はもちろんご家族やお友達など、たくさんの人々との関わり合いの中で、自分を受け入れてもらう経験を通じて『心の安定』を育みながら、『快動』『自律』という「らしさ」の根っこを整えていきます。幼児期は、その後の人生に大きな影響を与える”根っこ”を整える、とても重要な時期だと考えています。

ー「らしさ」を整え、自ら伸びるチカラを育むにはー
『感じる（感性）』『考える（理性）』『表現する（創造性）』を幼児期から育んでいくことが必要だと考えています。 たくさんの人々からの愛情や、自分の「したい気持ち」「ワクワクする気持ち」を『感じ』、豊かな言葉で『考え』、自ら『表現』しながら、他者との関わり合いの中で自分をコントロールする術を学んでいくプロセスを経て、「らしさ」は整っていくと考えているからです。

「らしさ」と「感性、理性、創造性」は、私たちの保育のキーワードです。

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