csrパートナーズ株式会社 の求人

≪未経験からITインフラエンジニアへの第一歩！ 基礎から学び、ITイベントを支えるプロフェッショナルへ！≫

東京ビッグサイトや幕張メッセといった大規模イベント会場で、イベントを動かす『縁の下の力持ち』として、通信インフラという重要な役割を担うことができます。
最初は、先輩と一緒に簡単な作業からスタート。
ルーターやハブの設置、LANケーブルの配線、回線チェックなど、シンプルだけどイベント成功に欠かせない、やりがいのある仕事です。

■ 弊社の魅力と働き方
今回の案件は、長年の信頼関係を築いているお客様からのご依頼です。
一般的なIT常駐案件ではなかなか経験できない、イベント会場というダイナミックな現場でITインフラの基礎を学べます。

<安心して働けるチーム体制>
現場では、必ず複数名のチームで作業します。一人で悩むことはありません。
未経験からスタートした先輩もたくさんいるので、周りを頼って大丈夫です。

＜柔軟な働き方と服装＞
お客様先での作業時はTPOを考慮した服装となります。

＜多様な仲間を歓迎＞
多様なバックグラウンドを持つ仲間を歓迎します。IT業界で活躍したいという意欲があれば、どんな方でも大歓迎です！

We welcome diverse talents regardless of nationality!

まずは契約社員としてスタートし、IT業界での第一歩を踏み出しませんか？

● ITスキルはゼロからで大丈夫！「できる」が増える楽しさを一緒に！
ご自宅のWi-Fiルーター設定ができる方なら大歓迎！ 専門知識は、入社後にイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。
ルーターやハブ、LANケーブルを使った基本的なインターネット接続ができれば、すぐに現場で活躍していただけます。
「ITって難しそう…」と感じている方もご安心ください。まずは簡単な作業から始めて、少しずつ「できること」を増やしていけるステップアップの仕組みがあります。

【必須スキル】
ご自宅のWi-Fiルーターの設定ができるレベルでOK！基本的なネットワーク機器（ルーター、ハブ、Wi-Fiルーター、LANケーブルなど）を扱った経験がある方

【歓迎スキル】
LANケーブルの作成経験（着工具の使用経験がある方）

【こんな方と一緒に働きたい！】
・チームワークを大切にできる方: 大規模なイベントではチーム連携が不可欠です。仲間と協力しながら働ける方を歓迎します。
・自ら考え、行動できる方: リーダーの指示のもと動くだけでなく、困ったことや改善点を発見し、積極的に報告・相談できる方を求めています。
・新しい知識や技術を学ぶ意欲がある方: 未経験からでも、ITインフラのスキルを身につけ、長期的にキャリアアップしていきたい方を応援します。

総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 180時間

勤務時間：9：00～18：00（昼休憩60分）

契約更新期間：1ヵ月単位

【イベント開催に合わせたフレキシブルな勤務体系】
イベント会場での業務のため、開催スケジュールに合わせた勤務となります。

＜おおよそのスケジュール例＞
月・火曜日：設営（主にネットワーク機器の設置、配線作業）
水・木・金曜日：会場内待機（イベント開催中のトラブル対応、監視業務など）
金曜日：撤去（イベント終了後、機器の撤去作業）
※設営（月・火）と撤去（金）が業務量の多い時期となります。特に金曜日の撤去作業は17時以降となるケースがほとんどです。

＜就業時間＞
設営時：基本9:00～18:00（休憩1時間）
撤去時：17:00～21:00頃（小休憩あり）
※上記時間外の勤務は、時間外手当を別途支給します。

【休暇・休日】
土日祝休み（週休2日制）
年次有給休暇
夏季休暇
冬季休暇
特別休暇制度

※就業先は、都内および近郊になりますので、新宿ではありません。

丸ノ内線 新宿御苑前駅

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 22万円 〜 23万8000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万2000円

交通費支給あり：上限 30,000円/月
残業手当あり：変形労働時間制の所定時間を超えたら、1時間毎に支給
昇給制度あり：年2回、評価に基づく
皆勤手当あり：条件あり

＜想定年収例＞
・入社1年目（未経験スタート）：年収 260万円〜
・入社3年目（経験者レベル）：年収 330万円〜
・入社5年目（リーダー）：年収 480万円〜
※これらはあくまで一例です。あなたの頑張りや実績は、正当に評価し給与に反映します。

【福利厚生】
●社保完備、各種手当（資格手当、時間外手当、役職手当、住宅手当など）あり。
●社員登用制度あり。
＊あなたの頑張り次第ですが、契約社員からの正社員登用の可能性は大いにあります。未経験から始めても、将来的には、ネットワークエンジニアとして設計構築ができるレベルまでの長期的なキャリアパスは、弊社でも考えています。
●資格取得支援制度あり（教材、受験費用は会社負担）
＊弊社では、あなたのスキルアップを全力で応援します。業務に必要なネットワーク関連資格（例：CCNAなど）の取得費用は、全額会社が負担します。
また、取得した資格に応じた「資格手当」もあります。資格を取得した翌月から支給します。

1.書類選考
ご提出いただいた履歴書と職務経歴書を基に、書類選考を実施します。
2.一次面接
弊社採用担当者とのWeb面接です。
これまでのご経験やスキル、コミュニケーション能力、あなたのご希望等についてお伺いします。
＊日中は他のお仕事をされている方に、平日の夜の遅い時間や土日夜の時間も対応可能
3.プロジェクトの面接
プロジェクトの担当者とのWeb面談になります。
4.内定
プロジェクトへの参画決定後に内定をお出しします。

＜入社時期について＞
具体的な入社時期は、相談の上で決定します。