gpica株式会社 の求人

業界・職種未経験の方も大歓迎！
厳しいノルマは無し⭐
お客様目線の営業ができるので
【人のためになる】【無理なく働ける】
そんな職場です！

【具体的なお仕事内容】
”法⼈・個⼈のお客様に向けた
損害保険・⽣命保険のご提案、
ライフプラン作成”

保険や資産運用、住宅ローンなど
お悩みにあわせたご提案、
ライフプランシミュレーションの
作成等を行います。

また既にご契約いただいている
お客様のアフターフォローを
定期的なメッセージ配信などで行い、
お客様と長期的なお付き合いを
続けて行けるような
施策の立案・実施も
同時に行っていただきます。

【集客方法について】
反響営業がメイン！
保険情報・比較サイトからの反響や、
グループ会社が運営する
不動産・相続窓口からの紹介案件、
毎月行われるライフプランイベントの
参加者様からのご相談案件など…
コンスタントに反響を獲得しております！

未経験の方は初めは保険の基礎知識を学び
資格の取得を目指しながら
顧客開拓のためのDMの発送や
交流会への参加などをしていただきます！
どの業務も研修をしてから
取り組んでいただくのでご安心ください！

ご経験のある方は対応件数等、
以下を参考にしてください。↓

■一人当たりの対応案件数■
⭐保険情報サイトからの反響数
→平均5件／月
⭐自社HP・系列会社からの紹介
→平均3件／月
⭐ライフプランイベントの反響数
→平均10件／月

■ライフプランイベントについて■
弊社セミナールームを会場として、
お子様の無料撮影会＋保険や家計の個別相談会
を実施しております♪
小さなお子様のいるお客様と交流し、
お子様の教育費など将来の家計についての
お悩みをお伺いし、お客様に合わせた
解決方法をご案内していただきます！

お子様との交流もでき、
スタッフ自身も楽しめるイベントです✨

■今後の展望■
新たな集客方法として、
自社内で「家計に関するセミナー」を
行う予定です！

また、社内に
マーケティングチームを内製しており、
自社HP、各種SNS等からの集客拡大、
Google広告等の活用を計画しております。

業界・職種未経験可！
【歓迎資格・スキル】
・保険業界での就業経験（年数不問）
・金融業界での就業経験（年数不問）
・FP2級以上など保険関連資格

＜こんな方にぴったり！＞
・会社とともに成長していく意欲のある方
・ポジティブに仕事に取り組める方
・お客様目線に立って営業活動したい方
・トップダウン型の働き方でなく
自分のアイデアを活かしたい方
・業界の知識を幅広く身につけたい方
・不動産の知識も身につけたい方

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

勤務時間／9：00～18：00（休憩1h）
＊残業は月平均15h以下！

完全週休2日制（土日定休）
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ GW休暇
◇入社半年後有給休暇10日付与
◇育児中の方は
看護休暇を入社時に付与！
◇リフレッシュ休暇 5日／年

★有休が取得しやすい！★
営業職には珍しく、
有給休暇がとても取得しやすい環境です！
希望はほぼ100％通ります！
みんな気兼ねなく利用しています♪

リフレッシュ休暇とは…？
￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣
好きなタイミングで取得できる休暇制度！

個人の顧客様が多いため、
祝日は出勤日となりますが、
リフレッシュ休暇を使って
世間のお休みとずらして
お休みをとれるので、
空いている時期に
人気のテーマパークへ行ったり、
平日のライブに参戦できたり…
メリットしかない素敵な制度です♪

中野駅から徒歩5分

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 19万9251円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万749円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定給は経験やスキルなどを
考慮し決定します。
※年収目安350万円～！

【インセンティブ制度】
営業スタッフは売上に応じて
インセンティブも支給！
頑張りがしっかり還元される環境です。

⭐インセンティブ目安
個人年間売り上げの20～30％⭐
他社と比較して歩合率は
高く設定しております！
入社1年目で高収入の可能性も！！

保険または金融業界でこれまで部下の育成経験や
店舗・エリアなどを任されていたなど、
何かしらの役職についたご経験のある方は
入社後に早期で昇格の可能性もあります！

もちろん、役職についた場合は
役職手当も職位に応じて月給にプラス☆

【グピカ独自の制度】
グループに不動産会社があるため、
ライフプランニングをする中でお客様から
マイホームやお引っ越し等不動産の話題が出たら
不動産事業部と協力してワンストップで対応可！
その場合は不動産事業部への紹介料もGETでき
同時に不動産についても学べます♪

・年収500万円／29歳・業界歴3年目（月給27万円＋ボーナス2か月分＋目標達成インセンティブ等）

【福利厚生】
・昇給年一回
・賞与年2回（5月・11月）
※業績に応じて支給☆前年度実績アリ☆
・ノルマは無し！目標達成インセンティブあり！
・交通費規定支給（上限20,000円まで）

スタッフ数はグループ3社合わせて
15名程度の少数精鋭なので
代表も含め、スタッフ同士の距離が近く、
風通しが良いのが特徴。

あえてノルマも設けず、
売上獲得のために争ったり
することが起きない環境なので、
”みんなで協力する”
スタイルの会社です。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

1．応募・書類選考
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2．一次面接
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3．二次面接
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4. 内定

レジュメにこれまでのご経験等を
詳しくご入力いただいていると
選考がスムーズになります♪