リフォーム営業の求人 - 埼玉県 さいたま市 西区 三橋

20代・30代活躍中★平均年収600万円！

マニュアル完備で未経験から挑戦可能！
本商談は専門スタッフへバトンタッチ♪

当社の商材をご紹介と
アポイントの日程調整がメインの
【リフォームアドバイザー】募集！

○●ポイント●○
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✅月収60万円超も！インセンティブ高還元！
✅契約業務ナシ！ご案内＆日程調整だけ
✅トークマニュアル完備＆研修充実
✅ノルマなし×直帰OK＝働きやすい
✅年収1000万円超の先輩社員も在籍
✅エコ商材で社会性のある提案を♪
✅スキルを活かしてキャリアアップ！
✅営業職
✅高収入
✅未経験スタート月収30万円以上可能

○●仕事内容詳細●○
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省エネ住宅やエコ商材に
関心のあるお客様へ、
住宅メンテナンスサービスの概要を
提案するお仕事です。

「築年数的にそろそろ外壁どうかな…」
と気にされている方に対し、
費用感・必要性・タイミングなどを
ご案内し、後日相談につなげていきます。

当社の商材ををご紹介し、
次回のアポイント日程調整後は
専門の商談スタッフにバトンタッチします。

完全分業制のため、
契約業務や難しいトークはありません。

お客様に寄り添う気持ちがあれば
未経験でもムリなく活躍できます！

★ご案内と日程調整のみ！
商談や契約業務は
専門スタッフが対応するため、
あなたは「ご案内」や「ご提案」に
専念することができます。

★充実のフォロー体制！
紹介する内容や手順などを決めた
トークマニュアルを完備。
未経験からの挑戦をサポートする
様々な研修制度もご用意しています。

○●収入UPが叶う環境●○
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月2件の成約で
インセンティブ40万円以上も可能！
実際に、入社5年目・元ホテル勤務の
先輩は年収800万円を実現しています。

高単価商材×成果に応じた還元制度で、
しっかり稼ぐことができて
やりがいのあるお仕事です。

○●未経験でも安心の研修制度●○
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在籍社員の9割が未経験スタート！
飲食・販売・製造など
異業種からの転職者が多数活躍中。

座学＋トーク練習＋先輩同行の
3ステップ研修で、
無理なくスタートできます。

○●当社について●○
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当社は、外壁や屋根のリフォームにおいて
アルミサイディングを用いたカバー工法で
業界トップクラスの実績を誇る
総合住宅リフォーム企業です。

高耐久でデザイン性に優れた
アルミサイディングの提供を通じて、
多くのお客様に
新しい価値を提供しています。

設立から約1年で
累計施工棟数は2万棟を突破するなど、
急速な成長を遂げています。

＊45歳以下（長期キャリア形成のため）
＊学歴不問
＊経験不問
＊業界未経験歓迎
＊ノルマなし

【こんな方におすすめ】
◎営業スキルを磨いてキャリアUPしたい
◎エコ・住宅分野に興味がある
◎成果＝収入の環境で実力を試したい

【ポイント】
「能力を評価してくれる環境で働きたい」
「成果が収入に反映される仕事がしたい」
そんな方に最適なポジションです。

営業・接客スキルをお持ちの方は、
提案力・コミュニケーション力を
活かして即戦力に。
異業種からの転職者も多数活躍中！
実際に、ホテル業界から入社して
年収800万円を達成した社員もいます。

【先輩社員インタビュー】
・前職：ホテル
・年齢：30歳（入社5年目）
・現在の年収：800万円

成果がしっかり評価される
環境を求めて入社。
入社5年で年収800万円を
実現できたのは、頑張りが
ダイレクトに反映されるからこそ。
業界や職種の未経験でも
意欲があれば活躍できます！

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

【勤務時間】
10:30～19:30（休憩1時間）
※残業はほとんど発生しません。

＊残業なし
＊月平均残業時間20時間以内
＊原則定時退社

週休2日制
(月8日以上／基本月曜・火曜休み)
※当社カレンダーによる
※5日以上の連休を取得することが可能

【年間休日】
112日

【休日】
有給休暇(気軽に取得できます）
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産前産後休暇(取得実績あり）
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇

大宮駅より徒歩約13分

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 19万9750円 〜 23万4750円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万5250円（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間42分）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

◆経験・能力に応じて、
社内規定に基づいて決定します。

◆上記に別途インセンティブ、
諸手当、賞与を支給します。

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【賞与】
年2回(12月・8月)

【昇給】
年2回(2月・8月)

【手当】
交通費支給(規定による)
役職手当
営業活動手当

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【インセンティブ】
◎1件目の契約で平均15～20万円
◎2件目以降はさらにアップ
（例：2件目30万円、3件目40万円）
◎受注率は約1/2
◎1～2ヶ月目から成果を上げる方多数
◎入社1年目で月収60万円以上も実現可

【年収例】
・年収533万円（26歳／1年目）
・年収1034万円（31歳／2年目）

【福利厚生】
報奨金制度
退職金制度
社宅制度(会社規定あり・応相談)
結婚・出産お祝い金制度
育児・介護休業制度
健康診断or人間ドック補助
インフルエンザ予防接種一部補助
保養所
会員制リゾート
社員旅行あり
慶弔見舞金制度
各種研修制度(新入社員研修など)
時短勤務制度
再雇用制度
タブレット貸与
報奨旅行(下記実績)
2025年韓国
2024年ベトナム
2020年～2023年沖縄・北海道・宮崎

転勤ナシ
服装・髪型自由
第二新卒歓迎
業界未経験歓迎
中途入社半数以上
女性が活躍中
女性管理職登用あり
経験不問
ノルマ無し

試用・研修期間：2ヶ月
※給与・勤務時間：本採用時と同じ
※社会保険・交通費規定を除く福利厚生はなし
※雇用形態は契約社員です
期間終了後、正社員雇用となります
※試用期間は固定給です。
終了後、頑張りに応じた報奨金を支給します

✅20～30代が全体の80％！
✅9割の先輩が営業未経験入社！

成果を出している人のほとんどが
「自分でもできるかな？」
と不安からスタート。
充実した研修やフォロー体制があるため
未経験の方でも安心して飛び込めます！

▼応募フォームに基づく選考
▼面接
▼内定

◆選考について
あなたの人柄や
姿勢などを大切にします。
面接も、お互いに理解を
深める場になれば嬉しいです。
リラックスしてお越しください。
ご自身の中では小さなことだと
感じている点でも、積極的に
アピールしていただけると嬉しいです。