人材コーディネーターの求人 - 東京都 品川区 東五反田

あなたの経験とアイデアを活かし、
一緒に会社を成長させていきませんか？

今まさに成長フェーズにある当社は
企業理念として
『女性が活躍できる社会を作る』を掲げ、
女性が多く活躍する
美容業界に特化した人材紹介サービスを
展開しております。

アイラッシュ・ネイル・美容師など、
それぞれの専門分野に対応した
求人サイトを運営しており、
多くの美容業界従事者とサロン様との
マッチングを支援しています。

〈運営サイトの一例〉
・アイラッシュキャリア
・ネイル求人.com
・エステ求人ナビ
・美容師求人　など

そして現在、
主に、サロン様の採用活動や
美容業界で働きたい求職者様の
転職活動をサポートして頂く
「人材コーディネーター」を
募集しております。

美容が好き、
人のキャリアに関わる仕事がしたい
そんな方にぴったりのポジションです。

【業務内容】

・新規クライアント獲得
・クライアントの情報・ニーズの把握
・求職者さんとのオンライン面談
・求職者さんへのお仕事紹介
・面接日の調整と面接同行など
・担当する求職者さんへの定期的なフォロー

事前準備をしっかりすることで
その後の新規お取り引き先の
お問い合わせ対応・人材紹介数に
良い結果をもたらします。

また、当社では
個々が自律的に仕事を進めることが大切です。

独立してそれぞれが責任をもって
業務に取り組み、
チーム全体の目標達成に向けて
協力しあう環境です。

・学歴不問
・美容業界が好きな方
・PCスキルがあり問題なく事務作業ができる方

【活かせる経験】

・営業経験（業界/法人/個人不問)
・人材業界での勤務経験

【ポジションの魅力】

営業経験や
人材業界勤務経験を生かして
裁量の大きい環境下で
スタートアップの成長を
楽しむことができます。

また、風通しの良い少数組織だから、
キャリア関係なく
良い意見やアイデアは即実行します。

さらに当社は業績連動型の為、
自分の頑張りが
しっかりお給料にかえってきます。

各部署2～3名体制で、
女性スタッフが中心になります。

【入社後の流れ】

経験に応じて研修を行います。

座学研修はもちろんですが、
私達の仕事における大切な
キーポイントになる求人原稿制作と
先輩と求職者様の面談の場に
同席をして頂く研修がメインです。

【福利厚生】

原則定時退社で、残業はほぼありません。
また完全週休2日制で
土日・祝日はお休みのため
仕事とプライベートを両立しながら
楽しむことが出来ます。

【将来のキャリアパス】

年功序列の風土がないので、
社歴関係なく、
チャンスがたくさん巡ってきます。

積極的に管理職を
登用していく予定です。

経営ボードの仕事に興味のある方、
ぜひご応募ください。

【選考フロー】

STEP1.オンラインでのカジュアル面談
zoomを使用し、落ち着いた環境の中でお話しましょう。
STEP2.対面での面接（最終面接）

■スタッフ紹介文

・Yさん（入社11年目／2児の母）

前職はアパレル関係の仕事をしており、
未経験で入社。
業界は未経験でしたが、
サロン様や求職者様からの
「ありがとう」という言葉に
沢山支えられました。

「あなたが担当でよかった」
そう言っていただける関係を築くため、
スタッフ一人ひとりが
自分の役割を果たしています。

年齢やキャリアに関係なく、
“誰もが組織の中で必要とされる存在”
として活躍できる。

それが当社の強みだと思います。

・Sさん（入社6年目／1児の母）

ブライダル専門学校卒業後、
結婚式場にて
3年間ウエディングプランナーを経験。

その後、2019年に入社。

1年間の産休・育休を取得して
復帰して2年目になります。

人生一度はする転職。
企業様・求職者様から”ありがとう”
と熱いメッセージをもらった時は
この仕事のやりがいを感じます♪

有給休暇も取得しやすく、
希望休も通りやすい環境です。
またライフステージに合わせて
柔軟な働き方も可能です。

「困っていたら自然と声をかけ合う」
「休みのときはお互いフォローし合う」
そんな、思いやりのあるメンバーたちと
一緒に働けることが、
長く続けられる理由のひとつです。

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即戦力としての経験を存分に発揮し、
美容業界の発展を
一緒に支えていきませんか？
ご応募お待ちしております。
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10:00～19:00
休憩1時間

・完全週休2日制（土日・祝日休み）
・年間休日124日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・産休・育休多数実績あり

・敷地内禁煙
・転勤なし

各線「五反田駅」徒歩5分
・週1日はテレワーク

固定残業代あり：月給 ￥400,000 〜 ￥750,000は1か月当たりの固定残業代￥35,000〜￥70,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

＜試用期間の給与＞
月給25万円～35万円
※固定残業代（20時間～40時間／3.5万円～7万円）含む
超過分は、別途支給します。

★個人それぞれに
必要な研修内容・期間が異なるため個別に設定致します。

（設定例）
・人材コーディーネーター経験者
試用期間1ヶ月／月給35万円
試用期間終了後／月給40万円+インセンティブ

・営業経験者
試用期間3ヶ月／月給30万円
試用期間終了後／月給40万円+インセンティブ

・人材業界及び営業共に未経験
試用期間3ヶ月／月給30万円
試用期間終了後／月給30万円+インセンティブ

＜初年度の年収＞
420万円～500万円

・モデル年収例
年収730万円 ／ 26歳 人材コーディネーター職 経験3年
年収680万円 ／ 25歳 人材コーディネーター職 経験4年
年収500万円 ／ 30歳 人材コーディネーター職 経験1年

＜その他・手当＞
・昇給（随時）
・業績賞与年1～2回
・月次インセンティブ支給
・交通費全額支給
・時間外手当（超過分）
・役職手当

・社会保険完備
・交通費支給あり
・テレワーク・在宅勤務OK
・インセンティブ制度
・研修制度（営業研修あり）
・会社携帯、PC、iPad支給
・健康診断
・社内イベント
・服装自由
・髪色・ネイル・まつ毛自由

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 広告・宣伝

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 400,000円 - 750,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間