労務の求人 - 東京都 千代田区 飯田橋

給与・社会保険管理、勤怠管理、労政管理、安全衛生及び不調者対応を中心に、労務領域の各業務をご担当いただきます。

■給与・賞与・社会保険管理
・給与計算、所属税・年末調整、地方税の管理
・社会保険・労働保険の管理
・入退社個別設定管理、人事給与システム管理
・退職給付の管理（確定給付企業年金、確定拠出年金）

■勤怠管理
・勤務管理システムの運営・管理
・個別勤務管理の周知

■労政管理
・就業規則・人事規程、三六協定・労使協定の作成・改定・周知・管理
・次世代育成支援・女性活躍推進・ＤＥ＆Ｉ各種法対応・施策の立案・実行
・労働関連のコンプライアンスに関する社内に対する啓蒙・施策の実施

■安全衛生・不調者対応
・安全衛生体制の整備・各種選任・届出、衛生委員会運営
・長時間労働者面談対応
・メンタル不調者、休職者の対応

必須:次のいずれか3年以上
・事業会社での就業規則・人事規程、給与計算・社会労働保険、安全衛生に関する業務経験
・社会保険労務士事務所等での上記にかかわるコンサルティング経験または業務経験

歓迎：
・衛生管理者（第1種または第2種）
・エクセル関数計算の幅広い知識
・簿記3級またはビジネス会計検定3級

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日

勤務時間：8:45～17:30（実働8時間＋休憩45分)
※残業月10時間程度（期末・繁忙時期はこれを超過する可能性あり）

・年間休日126日程度（各年度の祝日の設定により異なります）
完全週休二日制（土、日、祝日休み）
他の休日は、夏季休暇、年末年始休暇
・年次有給休暇初年度付与10日（入社3か月経過した段階で付与）

JR・東京メトロ各線 東京駅から徒歩3分程度

基本給：月給 29万4000円 〜 32万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※月収内訳：本給264,000円～320,000円＋固定残業代：20,000円＋住宅地域手当：10,000円～25,000円
※固定残業時間8.3h～9.1ｈ分が含まれております。管理職の場合は残業代（固定残業代）対象外です。
※現職経験・希望年収などを考慮して最終的に決定いたします。

【福利厚生】
・退職金制度（確定給付年金＋確定拠出年金）
・福利厚生倶楽部加入（全国の飲食店・レジャー施設・スポーツジム等の優待サービス）

東京駅直結で明るく開放的な雰囲気です。（東京駅からは雨に濡れずに入館できます）
フリーアドレスのため、ときどきの業務に応じてコミュニケーションを取りやすいエリア・席、集中したいエリア・席などを選択することが自由にできます。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
ビル内に喫煙室あり

適性試験: 基本的になし（場合により実施することあり）
面接回数: 3回を予定(場合により増加)
一次面接・二次面接（部門）→最終面接（社長/部門担当役員）