施設管理の求人 - 秋田県 能代市 扇田字扇渕
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- 給与検索: 交通誘導警備の給与 - 能代市
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- 給与検索: 高速道路での規制・監視・誘導スタッフの給与 - 能代市
- キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)秋田県 能代市
- 日給 7,700円 ~ 8,600円
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- 給与検索: 住宅設備修繕スタッフの給与 - 能代市
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Job Post Details
バイオマス発電所運転管理者候補 経験不問 - job post
秋田県 能代市 扇田字扇渕
月給 19.3万円 ~ 21.0万円 - 正社員
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。
- 賞与あり
- 40代以上も応募可
- U・Iターン歓迎
- 急募
- 健康保険あり
- 厚生年金あり
- 雇用保険あり
- 労災保険あり
- 固定時間制
勤務地
秋田県 能代市 扇田字扇渕
秋田バイオマス発電所運転管理者候補（新発電所）／未経験歓迎／売上1,000億円超の国内トップシェアの総合木材メーカー／土日祝休み
バイオマス発電所運転管理者候補／経験不問
秋田県能代市扇田字扇渕3-12
秋田県能代市扇田字扇渕3-12
特徴
急募 未経験歓迎 土日祝休み 交通費支給 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日
業務内容
■業務詳細：
バイオマス発電所運営にかかわる業務、管理業務を担って頂きます。
■業務詳細：
・効率的な運営のための各課員の管理・シフト表作成
・各関係機関との窓口対応
・各必要書類の作成 等
【業務詳細】
・市役所等の公官庁、取引先となる業者とのやり取りがあり、建築の申請、公官庁への資格登録、消防署への設備設置の申請などのデスクワークもあります。
・バイオマス発電の操業作業もありますが、発電所勤務経験が無くても大丈夫です。全国各地で積極的に未経験の方を採用しております。
■夜間や休日における緊急対応
発電所の状況にもよりますが、月に1日程度を指定しております。緊急対応時は呼び出し手当支給します。
■入社してからの流れ:
建設中ですので入社時期にもよりますが、運転要員のシフト管理等をお願いするかと思います。ＯＪＴを受けながら運転要員としてプラント装置の操作や保全なども対応頂き、施設について理解して頂くことを想定しております。
■組織構成
現在2名が現地におりますが、建設完了後に各地で研修を終えたメンバーも含めると10～15名程度のメンバーになることを想定しております。
■同社の特長：
・圧倒的な商品力：乾燥材「ドライビーム」は国内シェアナンバーワンであり、そのシェアは実に約80％。また全国で1年間に建築される木造在来軸組工法の住宅40万戸中、約3軒に1軒が中国木材の製品を使用しております。
他、異樹種集成材「ハイブリッドビーム」ですが構造用異樹種集成材としては初めてJAS認定を受けております。
・充実した設備環境：竣工、稼動している鹿島工場ですが、世界最新鋭の設備を導入、またゼロエミッションを実現する最先端の工場です。その他大型工場による乾燥装置群、全ての生産拠点にバイオマスプラントを備えるなど、規模・性能・環境配慮ともにトップクラスの基準を誇ります。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
バイオマス発電所運営にかかわる業務、管理業務を担って頂きます。
■業務詳細：
・効率的な運営のための各課員の管理・シフト表作成
・各関係機関との窓口対応
・各必要書類の作成 等
【業務詳細】
・市役所等の公官庁、取引先となる業者とのやり取りがあり、建築の申請、公官庁への資格登録、消防署への設備設置の申請などのデスクワークもあります。
・バイオマス発電の操業作業もありますが、発電所勤務経験が無くても大丈夫です。全国各地で積極的に未経験の方を採用しております。
■夜間や休日における緊急対応
発電所の状況にもよりますが、月に1日程度を指定しております。緊急対応時は呼び出し手当支給します。
■入社してからの流れ:
建設中ですので入社時期にもよりますが、運転要員のシフト管理等をお願いするかと思います。ＯＪＴを受けながら運転要員としてプラント装置の操作や保全なども対応頂き、施設について理解して頂くことを想定しております。
■組織構成
現在2名が現地におりますが、建設完了後に各地で研修を終えたメンバーも含めると10～15名程度のメンバーになることを想定しております。
■同社の特長：
・圧倒的な商品力：乾燥材「ドライビーム」は国内シェアナンバーワンであり、そのシェアは実に約80％。また全国で1年間に建築される木造在来軸組工法の住宅40万戸中、約3軒に1軒が中国木材の製品を使用しております。
他、異樹種集成材「ハイブリッドビーム」ですが構造用異樹種集成材としては初めてJAS認定を受けております。
・充実した設備環境：竣工、稼動している鹿島工場ですが、世界最新鋭の設備を導入、またゼロエミッションを実現する最先端の工場です。その他大型工場による乾燥装置群、全ての生産拠点にバイオマスプラントを備えるなど、規模・性能・環境配慮ともにトップクラスの基準を誇ります。
※本求人は、株式会社ジップによる職業紹介での求人ご紹介となります
職種
バイオマス発電所運転管理者候補／経験不問
雇用形態
正社員
勤務体系
固定時間制
試用期間の期日
有：6ヶ月（待遇や勤務条件等に変更はありません）
勤務先事業内容
1.木材の製材および乾燥材・集成材の製造 2.木材の物流・販売・輸出 3.プレカット加工 4.原木および製材製品の直輸入 5.山林経営 6.木質バイオマス発電
応募資格
■必須経験：業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！
本業務にチャレンジしたい方（全国各地で積極的に未経験の方を採用しております。）
■歓迎条件：
・メンバーや部下のとりまとめ、管理のご経験
※業種不問です。工場でなくても運送会社や物流倉庫での管理経験がある方は歓迎です。
本業務にチャレンジしたい方（全国各地で積極的に未経験の方を採用しております。）
■歓迎条件：
・メンバーや部下のとりまとめ、管理のご経験
※業種不問です。工場でなくても運送会社や物流倉庫での管理経験がある方は歓迎です。
学歴
大学卒
必要な経験等
■必須経験：業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！
本業務にチャレンジしたい方（全国各地で積極的に未経験の方を採用しております。）
■歓迎条件：
・メンバーや部下のとりまとめ、管理のご経験
※業種不問です。工場でなくても運送会社や物流倉庫での管理経験がある方は歓迎です。
本業務にチャレンジしたい方（全国各地で積極的に未経験の方を採用しております。）
■歓迎条件：
・メンバーや部下のとりまとめ、管理のご経験
※業種不問です。工場でなくても運送会社や物流倉庫での管理経験がある方は歓迎です。
必要な免許・資格
必要な経験等の内容をご確認ください
就業時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間
・休憩時間：60分
時間外
平均10時間（月）
勤務形態
固定時間制
休日
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有 給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
※月1～2回程度、土・祝出勤の場合あり（発電所の状況によります）
GW、夏季、年末年始
有給休暇制度、慶弔休暇
年間有 給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
※月1～2回程度、土・祝出勤の場合あり（発電所の状況によります）
GW、夏季、年末年始
有給休暇制度、慶弔休暇
年間休日数
117日
勤務地所在地
〒016-0122 秋田県能代市扇田字扇渕3-12
勤務地備考
秋田県能代市扇田字扇渕3-12
勤務地備考
中国木材株式会社
賃金
年収350万円～500万円
月額（基本給）：193,000円～210,000円
昇給年1回、賞与年2回
資格手当の支給がございます。
（モデル年収例）
係長600~700万、課長700～800万
※個人業績+組織目標の達成度合によります。
月額（基本給）：193,000円～210,000円
昇給年1回、賞与年2回
資格手当の支給がございます。
（モデル年収例）
係長600~700万、課長700～800万
※個人業績+組織目標の達成度合によります。
固定残業の有無
なし
試用期間の有無
あり
試用期間中の条件
有：6ヶ月（待遇や勤務条件等に変更はありません）
月給
193000円~210000円
試用期間中の固定残業
なし
賞与
賞与年2回
試用期間
試用期間あり
有：6ヶ月（待遇や勤務条件等に変更はありません）
有：6ヶ月（待遇や勤務条件等に変更はありません）
待遇
通勤手当：■月30,000円迄
家族手当：子供手当あり（その他補足事項参照）
住宅手当：■月18,000円まで
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
定年60歳
再雇用制度あり／65歳まで
OJTがメインとなります。
各種通信教育支援制度が整っております。
育休取得実績有
財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂（一食200円）、通信教育支援、公的資格取得支援、社員旅行、従業員持家利子補助制度、永年勤続表彰制度（5年毎）、体育文化会活動支援制度、 研修棟（宿泊棟）、社員旅行、ＧＬＴＤ（団体長期障害所得補償保険）、子供手当（扶養対象の18歳まで1人目10,000円、2人目15,000円、3人目以降20,000円、例.3名の場合は毎月計45,000円基本給に上乗せ）
※通勤手当もしくは住宅手当どちらか高い方を支給。住宅手当を支給している方へは通勤手当5,000円を上限とし支給
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
家族手当：子供手当あり（その他補足事項参照）
住宅手当：■月18,000円まで
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
定年60歳
再雇用制度あり／65歳まで
OJTがメインとなります。
各種通信教育支援制度が整っております。
育休取得実績有
財形貯蓄、従業員持株会、社員食堂（一食200円）、通信教育支援、公的資格取得支援、社員旅行、従業員持家利子補助制度、永年勤続表彰制度（5年毎）、体育文化会活動支援制度、 研修棟（宿泊棟）、社員旅行、ＧＬＴＤ（団体長期障害所得補償保険）、子供手当（扶養対象の18歳まで1人目10,000円、2人目15,000円、3人目以降20,000円、例.3名の場合は毎月計45,000円基本給に上乗せ）
※通勤手当もしくは住宅手当どちらか高い方を支給。住宅手当を支給している方へは通勤手当5,000円を上限とし支給
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
加入保険等
健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
社会保険
- 雇用保険
- 労災保険
- 健康保険
- 厚生年金
応募受付電話番号
0120-167-217
応募書類等
面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。
選考日時
随時
企業名
株式会社ジップ
本社所在地
岡山県瀬戸内市長船町長船301-11
業種
- 人材派遣・職業紹介
代表者名
神﨑 宏
勤務先会社本社所在地
広島県呉市広多賀谷3丁目1-1
会社名
株式会社ジップ
業種
人材派遣・人材紹介
代表者名
神﨑 宏
所在地
岡山県瀬戸内市長船町長船301-11
事業内容
＜当社の事業内容＞
■ダイレクトマーケティング事業
１）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート
２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート
３）販促支援 販売促進企画サポート
■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099）
■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート
■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電
■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/
■ダイレクトマーケティング事業
１）物流支援 ・学習教材、学校教材、ダイレクトメール、その他の印刷物の発送代行サポート ・通販商品の封入、梱包、保管、在庫管理、引き渡し等の発送代行サポート
２）受注支援 ・ユーザー情報管理運用、通販商品の注文受付、データ管理及びデータクリーニングサポート ・コールセンターによるカスタマーサポート
３）販促支援 販売促進企画サポート
■派遣、人材紹介（派遣許可：派33-300011、有料職業紹介：33-ﾕ‐300099）
■アウトソーシング事業 請負業務、派遣業務として行う封入、梱包、またはその前工程サポート
■自然エネルギー関連事業 太陽光パネルによる発電と売電
■更に詳しく知りたい方は→ https://recruit-zip.com/
電話番号
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お問い合わせ電話番号
+81120167217
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