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株式会社スタッフファーストの求人 - 神奈川県 厚木市 本厚木駅

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本ページの情報は、第三者がIndeedへ投稿した内容に基づいています。実際の求人情報とは異なる場合もございますので、本ページの求人情報については雇用主へご確認をお願いします。

Job Post Details

【2026年新卒採用】接客・販売スタッフ - job post

株式会社ケーズホールディングス
60件のクチコミ
神奈川県 厚木市 田村町
月給 22万円 ~ 24万円 - 正社員
  • シフト制
  • 健康保険あり
  • 厚生年金あり
  • 雇用保険あり
  • 労災保険あり

勤務地

神奈川県 厚木市 田村町
募集要項
職種
【2026年新卒採用】接客・販売スタッフ

雇用形態
正社員

仕事内容
【接客・販売職】
将来の幹部候補として、まずは店舗での接客・販売を行います。
(家電製品、携帯電話並びに関連商品)

接客と販売を通じて、どこでも通用するスキルの習得と、
当社の経営理念の理解を深めていただくことが目的です。

~接客の主な流れ~
1:購入をご検討されているお客様へお声がけ
※お客様からお声がけいただく場合も多くあります。
2:お客様との会話を通じ、ニーズをヒアリング
3:商品のご案内
4:メリットだけでなく、デメリットも漏れなくお伝え

その場で購入を決断されなくてももちろんOK!
押し売りは絶対にNGです。
一度ご検討いただくためお帰りになったお客様から、
再来店時にご指名をいただき、ご購入いただけた時は本当に嬉しい瞬間です。

「会話を通して、相手のニーズをキャッチアップする」
このスキルは、どんな場面でも活きる非常に大切なスキルです。
「売上をあげなければいけない…」
「忙しくて接客してる時間がない…」
そんなことは当社では”絶対に”ありません。
毎日の接客を通じて、あなたのスキルを高めていってくださいね。

お客様に圧倒的に支持される「地域一番店づくり」に向けて
あなたのポテンシャルを活かしてください♪
資格・経験
■大学院生、大学生、短大生、専門学校生
*2026年3月卒業予定の方

*入社3年後定着率90%以上。
*将来的には様々な職種にチャレンジすることも可能です(社内規定有)
(例:店舗運営、配送、バイヤー、企画、販促、情報システム、総務、人事、経理 等)

「接客に興味がある」
「どこでも通用するスキルがほしい」
「従業員同士の仲が良い環境で働きたい」
志望動機はシンプルでOK!
内々定最短2週間/オンライン選考\がんばらない経営ケーズホールディングスで新卒採用強化中/
~「がんばらない経営」とは~
「がんばる」という言葉には「無理をする」というようなイメージがありませんか?
「がんばらない」は、お客様にご満足いただくため正しいことを無理せず確実に実行していく経営スタイルを表現しています。

その理念の実現のため、当社は「従業員ファースト」を掲げており
・無理、無駄、不要な業務は徹底して廃する
・ノルマをなくしお客様との「会話」に専念してもらう
・安心して働いてもらうために「安定して確実に成長する」事業戦略
など、お客様との接客に専念できる環境を作っています。

国内でもトップクラスの規模と安定性を誇る当社であなたのキャリアを築きませんか?
勤務曜日・時間
シフト制
勤務時間帯 8:50~21:20
1日の実働時間 8時間00分

◆月平均残業時間 3.5時間
勤務形態
シフト制
休日・休暇
■年間休日:115日 (シフト制 1か月平均:9~10日)
■有給休暇
■時間単位有給休暇
■積立有給休暇(最大60日まで積み立て可)
■特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇、罹災休暇 等)
■育児・介護休業制度(育休取得率:女性100% 男性77.4%)
※全て当社規定による
勤務地所在地
神奈川県厚木市田村町1番26号
勤務地備考
店舗名:厚木店
住所:神奈川県厚木市田村町1番26号
※入社後は必ず、通勤圏内の店舗へ配属
※入社時の人員状況により、近隣の他店舗へ配属される可能性がございます。
※入社数年後は、関東全域(茨城県、東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、栃木県、群馬県)及び山梨県内での転居を伴う転勤があります。
交通アクセス
最寄駅 小田急小田原線「本厚木駅」
給与
【大卒】 基本給 240,000円
【短大・専門卒】 基本給 220,000円
※上記は2025年4月実績。

・各種手当
役職、通勤、時間外、家族、目標達成、資格 等

※平均年収550万円
※平均勤続年数15年以上
試用期間
試用期間あり
3ヵ月
待遇
昇給制度あり(年1回)
賞与(年2回)
社会保険完備
育児・介護短時間勤務制度
従業員割引
労災付加給付制度
社宅制度
自動車・バイク通勤可
他にもたくさんの福利厚生あり。※全て当社規定による

「従業員ファースト」への取り組み
法令を上回る育児介護休業制度/不妊治療サポート制度/復職支援制度/リストラ・早期退職実施実績なし/資格取得支援制度/勤務間インターバル制度

その結果の一例として…
・平均勤続年数16年・離職率1.2%・男性育休取得の増進(60.5%)・女性育休取得率100%・育休からの復職率85.7%

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<ご応募から採用までの流れ>
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一次面接(WEBまたは可能な方は本社での面接実施)

二次面接(原則対面での実施)※交通費一部支給

内定

※履歴書は返却いたしませんので、予めご了承ください。

※採否につきましては、いかなる場合もその理由はご説明いたしませんので、
お問い合わせはご遠慮ください。

※一度弊社の選考にお進みいただいた方の、再度のご応募はお受けいたしかねます。
予めご了承くださいますようお願いいたします。

連絡先住所
茨城県水戸市城南2丁目7番5号

連絡先TEL
029-224-9650

採用担当
採用担当
企業名
㈱ケーズホールディングス
本社所在地
茨城県 水戸市 城南 2丁目7番5号
業種
  • 家電小売
代表者名
吉原 祐二
備考
※入社時は、本拠地から通える範囲での勤務となります。
※入社日までは、パート、アルバイトとして近隣店舗に勤務いただくことも可能です。
お問い合わせ電話番号
+81292249650
株式会社 ケーズホールディングス
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