株式会社小林組 の求人

＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊
✨ 【創業期のコアメンバー募集】
創業期を経て成長期を迎えた勢いのある会社において
会社の拡大期を支え活躍いただく幹部候補を募集。
✨ 【明確なキャリアパス】
創業期、拡大期だからこそ、入社半年～1年で管理職へ。
経験やスキル次第でどこまでも昇進・昇給！
✨ 【企画営業に専念できる環境】
物売りじゃない！企業の成長パートナー。
社内の各分野のプロがあなたを全面バックアップ！
✨ 【U・Iターン大歓迎】
引越し費用・家賃補助など、
新生活を力強くサポートします！
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「モノを売る営業」から、
企業の未来を創るパートナーへ。
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⭐具体的なお仕事
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クライアントの事業成長をミッションとし、
集客や採用、ブランディングといった
経営課題を解決に導く
ソリューション提案をお任せします。

✅ クライアントとの関係構築・
課題ヒアリング
✅ 社内チーム（企画・デザイナー・動画）
との戦略会議
✅ 企画提案・クロージング
✅ プロジェクトの進行管理・納品
私たちは、営業が一人で全てを
抱えることはありません。
各分野のプロフェッショナルと
チームを組み、最高のクリエイティブで
顧客の成功に貢献する。
それが私たちのスタイルです。

⏩ 業務の流れ（一例）
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09:00｜出社・朝礼
チームで今日のタスクを共有し、始動！
10:00｜企画ミーティング
クライアントの課題に対し、
企画ディレクターやデザイナーと
ブレスト。アイデアを形にします。
12:00｜ランチ休憩
13:00｜クライアント訪問
チームで練り上げた企画を提案。
顧客の未来を左右する、
胸が高鳴る瞬間です。
16:00｜制作チームへ共有
受注した内容をデザイナーや
動画チームにパス。
プロジェクトが本格的に動き出します。
18:00｜明日の準備・退社
残業はほぼありません。
オンオフのメリハリを大切にしています。

⭐ 入社後のサポート体制
───────────
あなたの広告業界での経験を
最大限に活かせるよう、
代表自らが事業戦略や当社の強み、
営業のノウハウを直接お伝えします。
業界知識のインプットは不要なため、
即戦力として早期に活躍できる環境です。

⭐ キャリアアップ
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創業期の今だからこそ、
提供できるポジションがあります。
単なるプレイヤーで終わるのではなく、
半年～1年後には管理職として
チームを率い、事業を創る側に
回っていただきます。
将来的には、あなたの意欲と実力次第で、
子会社の社長など、経営層への道も
拓かれています。

⭐ 採用担当からメッセージ
─────────────
はじめまして、代表の小林です。
もしあなたが今の環境で
「もっと顧客に本質的な価値を提供したい」
「自分の実力でキャリアを切り拓きたい」と
感じているなら、アンドメディアは
最高の舞台になるはずです。
当社はまだ若い組織ですが、プロ意識の
高い仲間とどこまでも成長できる
チャンスがあります。あなたの経験を、
ぜひ当社で爆発させてください。
一緒に会社の未来を創っていけることを
楽しみにしています。

─────【当社について】─────
静岡県浜松市を拠点に、
企業の集客・採用・ブランディング課題を
解決する企画制作会社です。
設立3年ながら、紹介案件を中心に
多くの企業の良きパートナーとして成長中。
平均年齢28歳の若くフラットな組織で、
「個性を尊重し、チームで力を発揮する」を
モットーにしています。

詳しい会社情報は当社ホームページ
（https://eruworks.com）もぜひ
ご覧ください。

・‥…━━━━━━━…‥・
✅ 営業職としての実務経験が
3年以上ある方
✅ 企画営業職や法人営業経験のある方、
尚歓迎
✅ 広告業界やコンサル経験者は、尚歓迎
・‥…━━━━━━━…‥・

＼以下、当てはまる方と一緒に働きたい／
・成長意欲が高く、
キャリアアップを目指している方
・年功序列ではなく、
実力で評価される環境で働きたい方
・分業制にジレンマを感じ、
企画から一貫して携わりたい方
・チームで協力し、
大きな成果を出すことに喜びを感じる方
・会社の創業期にコアメンバーとして
参画したい方
・物売りの営業は疲れてしまった方
・企業や地域に深く貢献したい方
・管理職やキャリアアップにも興味がある方
・Uターン・Iターン希望の方も大歓迎！
・コミュニケーションが好きな方

当社では、営業スキルだけでなく
チームマネジメントや後輩の育成にも
関わりたいなど、あなたの希望に沿って
キャリアパスをご用意できます。
もちろん、アカウントプランナーとして
プロフェッショナルを目指していただいても
OKです！

■ 広告業界経験者の方へ
アカウントプランナーや企画営業としての
経験がある方は、即戦力として既存
クライアントを担当していただけます。
業界理解や法人へのアプローチ方法などは
すでに習得されているため、
早期から重要なクライアントを
担当いただくことが可能です。

入社後は、当社独自のアプローチ方法や
クロージング手法を学んでいただき、
3ヶ月〜半年程度で形になってきたら、
次の人材育成や管理職としての役割も
担っていただくことを期待しています。
入社後6ヶ月〜1年以内には
管理職・リーダー職への昇進の
チャンスもあり、キャリアアップを
目指す方にとって魅力的な環境です。
経験を活かして、当社の成長を
リードする中核メンバーとして
活躍していただける方を歓迎します。

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

勤務時間：9:00～19:00（休憩1時間）
※残業は基本19時以降はなし
19時までには全員揃って退勤します

⭐週休2日制
（土日休み ※月1回土曜出勤あり）
⭐年間休日118日
⭐GW休暇（7～9日）
⭐夏季休暇（7～9日）
⭐年末年始休暇（7～9日）
⭐有給休暇

原則リモートはNGです

浜松駅から⾞で10分

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万5000円 〜 43万7000円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万5000円 〜 6万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・スキルを考慮し優遇します。

◆昇給年1回
◆賞与年1〜2回

【キャリアアップ後の年収例】
400万円／27歳・入社1年目（月給30万円＋賞与）
460万円／28歳・入社2年目（月給34万円＋賞与）
520万円／29歳・入社3年目（月給38万円＋賞与）

【福利厚生】
■研修制度完備
■スキル手当あり
■服装自由
■社員寮あり
■社員交流イベント
■かぞく孝行手当
■管理者希望者は管理者手当
■交通費規定支給

【Uターン・Iターン希望者大優遇】
■引越し費用補助（初期費用負担）
■1年間の家賃補助（半額など）
■物件探しサポート など

【会社ホームページ】
https://eruworks.com

平均年齢28歳、20代社員5名、30代前半5名と若手中心の職場です。男女比率は4:6で、上下関係にとらわれないフラットな社風が特徴です。チームでの連携を大切にしており、業務に集中できる環境が整っています。

⭐ 選考フロー ⭐
応募から内定まで最短10日！

応募
↓
書類選考
担当者より【応募から3営業日以内】にご連絡いたします。
↓
面接（1～2回を予定）
代表の小林が担当します。
カジュアルな雰囲気で、
お互いのビジョンについて
お話ししましょう。
Web面接も可能です。
↓
内定
面接後、【3営業日以内】に結果を
ご連絡します。
在職中の方も、勤務開始日は
柔軟に調整可能ですので、
お気軽にご相談ください。