株式会社 トーシン の求人

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住設業界経験者、未経験者ともに歓迎！
既存顧客のフォローが中心！
営業スキルよりも人間関係の構築が重要な
修繕・リフォームのルート営業です。
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マンションや戸建住宅、スーパー、ビル、オフィス、工場などの修繕やリフォームを手掛ける当社。

東海地区を中心にさまざまな案件を手掛けてきました。

その中にはきっと「えっ？あそこの工事も手掛けているの？！」と驚かれる場所もあると思います。

当社の強みは、リフォーム＆リノベーションの施工、住宅設備機器・建材の販売を一貫して行っているところ。

業界内でもそのような会社は少なく、お客様から選ばれる理由のひとつでもあります。

工事が終わった後の「ありがとう」「次もよろしくね」「キレイになった」と、お客様から言っていただけるのは何より嬉しい瞬間。

ひと味違うアットホームな会社です。

これまでの経験を活かしたい方、新しい挑戦をしたい方、お待ちしています。

■―― BtoBの仕事がメインです ――■
工務店やリフォーム会社、管理会社、販売店など既存顧客に対してのルート営業です。

訪問以外にも受発注業務、納品書や見積書の作成およびチェックなども行います。

営業先はこれまで取引のある既存客ばかりですが、どのお客様にも競合は存在しますので、お仕事をいただけるかは営業努力次第。

そこで大事になってくるのは、“人間関係”の構築です。

お客様の要望を把握するためにも訪問は大事ですし、お客様を知ることからしか得られない情報をキャッチする必要があります。

極論、電話越しでもお客様の表情が分かるくらいまで、人間関係を築くことが大事になります。

BtoCのお仕事もありますが、ご紹介が多いのが特徴。

理由は施工だけでなく、設備の販売も一貫しているから低価格ででき、完成後も評価をいただけているからです。

■―― 追跡が受注率を高めます ――■
お仕事の依頼があったら、現地訪問、打ち合わせ後、見積書を作成。

見積書や提案書はメーカーの既存フォーマットを使うので、準備自体はそれほど難しいモノではありません。

提案した後、一定の間隔をあけて追跡することが大事です。

ほったらかしにせずに、「〇〇の案件は現在どうなっていますか？」と電話やメールで問い合わせをします。

成約後は、協力会社さんの選定や材料の発注などを行い、実際の工事に向けて準備をします。

■―― まずは先輩のフォローから ――■
おかげ様で案件数が増えてきたので、新メンバーを募集することになりました。

未経験スタートの方で約2年、経験のある方は半年～1年後には1人で仕事ができるよう指導していきます。

まずは先輩とお客様先・現場へ同行しながら仕事を覚えていってもらいます。

その中でお客様先で何を必要とされているか、お客様はどんな方なのかを知ることが重要です。

そして、一緒に仕事をするからこそ、あなたからアイデアをどんどん発信してほしいと思います。

私たちの凝り固まった考えに新たな“風”を吹き込んでくれることに期待しています。

■―― 社長の人柄に皆が惚れています ――■
今活躍している営業は同業からの転職者ばかりで最終的な決め手は「社長の人柄」。

働き方の相談をはじめ、快適に仕事ができるように2024年9月には新社屋を建てたりと従業員を大事にしてくれます。

そして指示を出すだけでなく、自らが率先して営業をしている姿に、先輩たちと同じように惹かれると思います。

・高卒以上
・要普通自動車免許（AT限定可）
・コミュニケーション能力がある方
・人との対話が好きな方
・協調性のある方

【以下の方は歓迎】
・住設業界での営業経験のある方
・営業未経験でもOK

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

勤務時間：9:00～18:00（休憩時間 1時間00分）
※基本残業なし！定時帰宅が基本ですが、繁忙期には1日30分～1時間程度あり

週休2日制（土・日）
※土曜出勤あり（休日出勤手当もしくは代休あり）
【休暇】有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

地下鉄「御器所」駅から徒歩7分 ※車通勤OK

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 21万9000円 〜 36万9000円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※前職の給与を考慮し決定します。

【昇給】
・年1回（4月）

【賞与】
・年2回（7月・12月）
※2024年実績：3ヶ月分（夏1ヶ月、冬2ヶ月）

【手当】
・休日出勤手当
・出張手当
・通勤手当（全額支給）

【福利厚生】
・社用車貸与（1人1台貸与）
※通勤での使用も可
・直行・直帰OK
・制服貸与
・社用携帯貸与
・パソコン貸与（必要に応じて）
・健康診断（毎年2月か3月）
・食事会年4回（参加任意）
・社内イベントあり（花見、ビアガーデン、忘年会など会社負担）

2025年に設立50周年を迎えた安定企業です。営業メンバーは30代・40代・50代・60代が活躍しています。みんな同業からの転職でこれまでの経験を活かしながら働いています。そんな先輩たちと一緒に仕事をすることでどんどん知識や営業スキルが身につきます。

応募
※電話応募や問い合わせも歓迎です。
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※入社日は相談に応じます。