株式会社i.y.p consulting の求人

＜業務内容＞
マネージャー傘下で、「新たな事業スキームの発掘・構想」や「既存プロセスの可視化とTOBE構想～装着」等、幅広い事業コンサル領域案件を担当頂きます。

・現状業務のスキームと詳細プロセス可視化
・課題仮説の立案と検証
・施策構想とTo-Beスキーム・プロセス策定
・論点とタスク・スケジュール設計
・要求仕様策定
・クライアントメンバーとの会議進行・折衝
・当社プロジェクトマネージャーへの報告
・開発メンバーへの要件連携と業務視点でのレビュー 等

＜募集背景＞
２０２３年の創業以来、当社は業務改革とシステム刷新を一気通貫でサービス提供を行う総合コンサルティングファームです。
業界を代表するエンタープライズ企業様と取引させて頂いております。（売上高数兆円の企業様など）
そして、いずれも長期間での支援を継続しており、「サービスと人材の品質」に誇りを持っております。

創業から２年で、約３億円の売上を達成することができました。

当社の目標である「社員数１００名」「売上５０億円」を達成する為に、当社理念に共鳴して頂ける新たなメンバーを募集しております。

＜I.Y.P Consultingの事業内容＞
業務コンサルで事業構想を描き、システム開発で具現化、をパッケージとして提供しています。

①業務改革コンサルティング
・事業戦略の立案と実行支援
・既存事業スキームの最適化と再構築支援
・新規事業構想と実行支援

②ITコンサルティング
・開発プロジェクトのPMO参画
・システムリプレース実行支援
・Salesforce導入支援
・基幹システム連携支援

③システム開発
・Salesforce開発（SalesCloud、ServiceCloud、DataCloud、CommunityCloud等）
・CDP構築（TreasureData、Snowflake等）
・分析環境構築（Tableau等）
・業務系システム開発
・WEBシステム開発（Java、HTML、Python等）
・システムインテグレーション

上記事業内容の中でも、{NAME}様には、業務改革コンサルタントとして、クライアントを巻き込みながら、業務スキーム・プロセスの改革を担当頂きたいと考えています。

＜I.Y.Pであることの強み・誇り＞
・「大手ファームと同等品質」で「大手ファームより安価に」
デロイト、アクセンチュア、IBM、Salesforce等、業界大手出身者が多く、「品質は大手ファーム同等」で、「コストは大手ファーム以下」を体現しています。
その結果、長期的な取引に繋がっております。

・End To Endのサービス提供
業務改革（上流）からシステム開発・リプレース（下流）まで一気通貫で支援している為、ノウハウとカバレッジが潤沢であり、クライアントの課題に対する引き出しを多く保有しています

・圧倒的なスピードを目指す風土と体制
業務とITのコンサルタントが二人三脚で動き、圧倒的なスピード感で価値を提供しています（要件定義から２～３日でモック提供）
常に変動する事業環境においては先手必勝、スピードこそが最大の武器であると捉え、クライアントの迅速な意思決定を下支えしています。

・AIによる業務刷新 実行経験
AI関連のプロジェクト経験を有しており、導入までのノウハウがあります。
AIを業務に導入することにより、人が行っているどの業務を撤廃したいのか、をまずは見極める必要があります。
業務が可視化・再現性が担保されている、かつ無駄を排除したプロセス設計になっているか、がAI導入にあたっての鍵であると捉えています。
だからこそ、業務コンサルのプロフェッショナル集団である、弊社が求められ続ける、と考えています。

＜I.Y.Pで仕事することの魅力＞
・ダイナミックで圧倒的な成果の可視化
業務とシステムを刷新する為、自分の成し得た仕事で、クライアントの社員数百人～数千人の仕事を変える、そんなダイナミックかつ目に見える経験ができます

・クライアント重役との強固な関係構築
業務からシステムの刷新を一手に担うこととなり、必然的に長期的なご支援が必要となります。その過程でクライアントの重役に対して、意思決定を促す機会も多く、真のビジネスパートナーとして寄り添うことができます。

・プロフェッショナル集団として成果主義の追求
弊社社員はみな、全うすべき役割と責任、ミッションがあり、常にその３つを意識しながら仕事をしています。
限られた時間の中で最大の成果を出す、その為には１秒も無駄にせず考え切る社風が根付いており、短期間で飛躍的に成長できる環境が整っております。

＜社風＞
・原則日本語、英語NGでもOK
・これまで離職者０名で、待遇ややりがい・成長実感に満足感
・20代～30代前半の社員が80%以上で、成長意欲が高い
・年次や社歴は関係なく、それぞれの役割を全うすることに注力
・クライアントを第一に、納得するまで答えを探し求める
・常に本音で、心から役に立つかを自問自答
・風通しが良好で、縦と横の繋がりが強固

【必須（MUST）】

コンサルティングファームもしくは事業会社で、業務改革プロセスの実行経験がある方
・以下のような業務改革プロセスを構想・実行した経験がある方（あくまで参考であり、同等の経験で問題なし）
①現状業務モデル分析
②課題抽出とFIT ＆GAP
③GAPへの打ち手構想
④TOBEモデル構想
⑤実行ロードマップとスケジュール策定

【歓迎（WANT）】

・新規事業の構想・立ち上げ経験
・SaaS製品の導入プロジェクト経験（SFA、CRM、MA）
・AIを活用した業務刷新経験
・CDPとBIの導入プロジェクト経験（Tableau、Snowflake、AmazonS3等）

・顧客折衝を通して、現場に入り込むことが好きな方
・無駄を排除・本質を捉え、効率よく成果を出す努力できる方
・変化を好み、何事も前向きに捉えて行動できる方
・当事者意識を持ち、クライアントの課題＝自身の課題と本気で考え取り組んで頂ける方
・傾聴力があり、自身と他者の意見を尊重しながら答えを導き出せる方
・プロジェクトへの参画が好きな方
・論理的でありながらも、人の感情を理解して使い分けができる方

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）※残業時間は月15～20h程度です。
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

【年間休日120日】
■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■祝日
■年末年始休暇（12/31～1/3）
■慶弔休暇
■有給休暇12日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。入社月に応じて入社の多イングで有給休暇の付与があります。）
■産休育休・介護休暇

大江戸線/築地市場駅：徒歩3分 日比谷線/東銀座駅：徒歩7分 銀座線/新橋駅：徒歩8分 JR/新橋駅：徒歩9分"

基本給：年俸 500万円 〜 1000万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・資格により優遇いたします
※前職での経験によって年俸は変動いたします

34歳 年棒900万円（コンサルタント経験3年未満）
35歳 年棒1200万円（コンサルタント経験5-10年）
40歳 年棒1500万円（コンサルタント経験10年以上）

【福利厚生】
■交通費全額支給（月4万円まで）
■住宅手当（要相談）

書類選考、一次面接（取締役）、最終面接（代表取締役）
＊一次面接はオンライン