正社員 事務の求人 - 宮城県 多賀城市 多賀城駅

ーアピールポイントー
✨年間休日120日◎プライベートも充実！
✨簡単なPC操作ができればOK★
✨昇給賞与ありで頑張りもしっかり反映♪
✨週に1～2日他ヤードへの応援出勤あり
直行直帰OK！気分転換にも◎
1回につき2000円の応援手当を支給◎

✅仕事内容
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①一般事務
・電話対応や来客対応
・人事総務系または経理系の事務業務
（希望や適性に応じて担当を決定）

②受付業務
・金属スクラップ買取に関する受付対応
（重量の計測・伝票の発行・金額の計算・現金のお支払い）
・簡単なPC入力業務
・お客様のご案内や対応（明るい笑顔での接客を大切にしています）

✨未経験の方もご安心を！専門的なスキルは不要✨
入社後は丁寧にレクチャーしますので、簡単なPC操作(入力程度)ができれば大丈夫です◎
※①と②の業務は、あなたの希望や得意なことに合わせて調整します。

✅勤務地について
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当社七ヶ浜ヤード
（宮城県宮城郡七ヶ浜町遠山5丁目7-21）

※受付業務に従事してもらうため、以下のヤードへ週１～２日の応援出勤もあり
＊三本木ヤード
＊仙台南ヤード
＊多賀城ヤード
・直行直帰OK！手当あり
・高速道路利用代は会社負担（必要な場合）
・応援場所は本人の住居地により
考慮いたします。

✅未経験からのスタートOK！
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今回募集する一般事務スタッフは、
事業所運営の基盤を支える
重要なポジションです。
業務経験がなくても、基礎から丁寧に
サポートしていきますので
ご安心ください◎

✅当社で働く魅力
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私たちが目指しているのは、
✨“自分らしく、安心して働ける職場”。
チーム全体でお互いを尊重し合い、困ったときは助け合える。
そんな「心理的安全性のある環境」✨を大切にしています。

新しいアイデアや「ちょっとした気づき」も大歓迎！
入社間もない方の声が、組織改善のヒントになることもたくさんあります。
また現在、社員の声をもとに評価制度やキャリア支援制度を見直し中。
あなたの成長が、会社の成長につながる。
そんな関係を一緒に築いていきましょう！

「新しいことに挑戦したい」
「自分の特技を活かしたい」という方は、
ぜひご応募ください。
皆様とお会いできる日を楽しみにしております！

✨こんな方にピッタリの職場です！
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✅未経験・ブランクありでもOK！
…新しいチャレンジを応援します！
✅人と話すのが好きな方
…お客様対応やチームでのやり取りが多めです
✅「事務職に挑戦したい」
「今度こそ長く働きたい」
…そんな思いを歓迎します！
✅変化に前向きで、周りと協力しながら働ける方
✅簡単なPC操作(入力レベル)ができればOK！
特別な資格や専門知識は不要です。
✅普通自動車運転免許

☆―…―…―…―…―…―…―…―…―☆
20代～40代の事務スタッフが活躍中！
未経験の方は簡単な業務から
おまかせしますのでご安心ください◎
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以下いずれかの経験をお持ちの方も大歓迎です◎
＊一般事務経験
＊給与・勤怠事務経験
＊経理事務
＊レジ打ち経験

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年年齢を上限とするため））

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

⏰8:00～17:00
(休憩10:00～10:15、12:00～13:00、15:00～15:15含む)
1ヶ月単位の変形労働時間制

週休2日制
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇あり
年間休日120日

無料駐車場完備！車通勤OKです◎

JR下馬駅より車で７分

基本給：月給 21万1500円 〜 23万1500円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

＊応援手当あり（１回につき2000円）
＊通勤手当あり（一律2万円）
＊昇給有
＊賞与有(年2回：平均年4か月)
※給与は本人の適正により応相談
※給与支給日：毎月10日(当月1日～月末〆、翌10日払い)

【福利厚生】
交通費規定支給（月額2万円）
昇給あり（前年度実績：1月あたり3000円～1万円）
賞与年2回あり（前年度実績：計4.00ヶ月分）
定年後再雇用制度有(上限65歳)

従業員：51人（七ヶ浜ヤード40人、内女性7人）
設立：平成30年
資本金：300万円

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

【ご応募・お問い合わせ】
＊「応募画面へ進む」から簡単1分応募！
弊社にてご応募を確認後、
担当者よりご連絡させて頂きます。
（担当 佐々木）
求人についてのお問い合わせでも構い
ませんのでお気軽にお問い合わせ下さい！
※勤務開始日はご相談可能です。
併せてお気軽にご相談下さい！
【応募後の流れ・選考プロセス】
1.応募
2.担当者より面接日程の調整等のご連絡
3.履歴書送付（郵送もしくはメール）
4.面接実施（場合により2回程度）
5.採用決定のご連絡
6.入社手続き等