焼肉なべしま 姪浜店 の求人

年功序列ではなく、完全実力主義です。若くてもがんばっていただく方を評価する制度です！
九州に57店舗を運営。
経営の安定した企業で成長しながら
実力を試しませんか？

【具体的なお仕事内容】
あなたの経験やスキルに合わせてできることからお任せします！

▼ホール業務・お客様のご案内、接客
▼キッチン業務・お肉のカット、盛り付けなど
※包丁の握り方から教えます！
▼慣れてきたら…
・スタッフの教育、シフト管理・売上管理、店舗マネジメント

※キャリア形成のため、35歳未満の方を対象（例外事由3号のイ）
※日本語で接客・指示理解が問題なく行える方の募集です
This job is for people with native level Japanese proficiency.

■休日休暇

≫≫飲食業界の「休めない」を覆す≪≪
プライベートの時間も大切にできる。
それが当社の当たり前です。

☆年間休日113日
L 月9日休み(シフト制)
＋リフレッシュ休暇(5日間)5連休の取得もOK！
旅行や趣味の時間も満喫できます。

全社員の月平均残業時間も23時間。
メリハリをつけて働ける環境です。

【給与・年収例】

≫≫頑張りは給与と賞与で正当に評価≪≪

あなたの努力はしっかり給与に反映。
安定した収入と豊かな生活を実現！
☆賞与はたっぷり年3回支給！☆

実力主義でスピーディな昇給も！
▼未経験でも高水準の給与
▼モデル年収例
・433万円／一般(30歳)
・500万円／主任
・595万円／店長

【福利厚生】

≫≫”自分”と”家族”を守る安心の制度≪≪

人生のあらゆるステージを応援します。
▼手厚い健康サポート・人間ドック費用を
会社が全額負担(30歳～)
・脳ドック・大腸検査も会社負担
・入院保険制度あり

▼充実の各種制度
・退職金制度
・永年勤続表彰(10年で10万円)
・食事補助(1食100円)
・男性の育休取得率100%

【キャリアと働き方】
≫≫地元で安定、成長も目指せる≪≪

腰を据えて長く働きたいあなたへ。
無理な転勤なし☆

法人をまたぐ異動はありません。
キャリアアップのための異動でも
引越し代や家賃補助など手当が充実。
安心して新しい挑戦ができます。

【充実の研修制度】
≫≫未経験から店長、その先へ≪≪

あなたの成長を会社が全力で支援。
着実にステップアップできる環境です。

▼入社後：フォローアップ研修
▼中堅：役職者候補生研修
▼役職者：月1回のマネジメント勉強会

■産休/育児休暇から復帰した後の離職率はゼロ！！
私たちの職場では、子育ての先輩も多いこともあり
スタッフが非常に協力的で、
急な体調不良や学校行事などにも
柔軟に対応しています。

スタッフ同士で調整し、
負担をお互いに軽減しながら業務を進めています。

この協力的な姿勢が、職場全体の雰囲気を
良くし、スムーズに業務を進める
大きな要因となっています！

さらに、女性が産休・育児休暇から復帰した後の
離職率はなんとゼロ！

産休・育休後も安心して働ける環境が
整っているため、スタッフが長期的に
活躍し続けることができます！

チーム全体で支え合う文化が根付いており、
どんな状況でも安心して働ける環境が
提供されています！

第二新卒歓迎
業界未経験者歓迎
※日本語で接客・指示理解が問題なく行える方の募集です
This job is for people with native level Japanese proficiency.

【こんなあなたにピッタリです】
□今の働き方では将来が不安…
□休みをしっかり取ってリフレッシュしたい
□頑張った分だけ給料を上げていきたい
□家族との時間も大切にしたい
□安定した企業で腰を据えて働きたい

一つでも当てはまれば、
まずはお話だけでも聞いてみませんか？

年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)

実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～22日

シフトサイクル：1ヶ月
10:00～23:00の間で1日8時間のシフト制
※時間調整出勤あり
※1か月単位による変形労働制

昨年の残業実績は、入社1～3年目の社員で
月平均10～15時間、
全社員では月平均19時間です。

◆産休・育休制度
※男性育休率も100％です。
形だけの制度ではなく11ヶ月取られた方の
実績も出始めています。

■ある社員の1週間シフト例

月曜日：11時出勤～15時休憩（2時間）～22時退勤
火曜日：公休
水曜日：17時出勤～23時退勤
木曜日：12時出勤～15時休憩（2時間）～22時退勤
金曜日：10時出勤～15時退勤
土曜日：公休
日曜日：10時出勤～15時休憩（2時間）～23時退勤

〒819-0005 福岡県福岡市西区内浜１丁目７－３ウエストコート１Ｆ

ＪＲ筑肥線 姪浜南口徒歩約4分、福岡市営空港線 姪浜南口徒歩約4分、福岡市営空港線 室見2番口徒歩約22分
姪浜駅から徒歩５分

月給 22万2457円～47万1700円
（固定残業代や一律手当を含む）

固定残業代：1ヶ月あたり3万8792円以上（固定残業時間：30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

※一律手当含む
※一律深夜手当含む（25時間分）月6465円
※年齢・経験を考慮し当社規定により優遇

・昇給年1回（10月）※業績による
（前年度実績7000円UP）
・賞与年3回（8月、12月、5月）※業績による

交通費：交通費支給
交通費：月上限3万1600円迄

【役職ごとの年収例】
◆一般社員：平均年収433.3万円 ※30歳独身
（月給平均27.1万円＋賞与平均36万円×年3回）

◆主任：平均年収500.1万円
（月給平均30.6万円＋賞与平均44.1万円×年3回）

◆店長：平均年収595.2万円
（月給平均34.9万円＋賞与平均108万円 年3回分）

◆マネージャー：平均年収761.2万円
（月給平均40.5万円＋賞与平均229万円 年3回分）

◆課長：平均年収816万円
（月給平均44.3万円＋賞与平均284万円 年3回分）

◆部長：平均年収909.4万円
（月給平均50万円＋賞与平均309万円 年3回分）

【福利厚生】
◆社会保険完備
◆まかないあり（1食100円）
◆昇給 年1回（10月）
◆賞与 年3回（5月・8月・12月） ※但し業績による
◆休日休暇 113日 月9休(108日)
・リフレッシュ休暇(年1回/5日 ※5連休もOK！)
◆永年勤続表彰制度
（JCBギフト券贈呈：10年…10万円、20年：20万円、30年：30万円）
◆退職金制度
◆健康診断
30歳以上の社員は毎年人間ドック ※会社負担
加えて1年おきに交互に大腸検査、脳ドック検査も受診
◆配偶者健康診断補助制度
◆インフルエンザ予防接種補助制度
◆ハイパーメディカル入院保険制度
◆慶弔金・見舞金
（結婚祝／出産祝／新築祝／死亡お悔み金／
傷病見舞金／入院見舞金など）

性別問わず全ての社員が「働きやすさを実感できる職場」を目指しているので男性も育休を取得しています。
また、復職する場合も一人一人面談を行い、生活に合わせたスタイルでの職場復帰を支援していきます。

【従業員構成】
【ハラスメント対策について】
なべしまでは、いかなるハラスメント行為も禁止です。
相談しやすいよう、外部に専門の窓口を設け対応しています。

【社内アンケートあり】
年2回QRコードでお答えいただく社内アンケートを送付しています。
無記名なので、普段職場で思っていても言いにくいことなどを社員の声を集計しています。
集計した意見はできるだけ迅速に改善案を提示できるよう取り組んでいます。

【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
立ち仕事
お客様との対話は多い
初心者活躍中

WEBまたはお電話でお気軽にお問合せください。
下記電話番号は、店舗へ繋がります。
TEL：092-883-1629

こちらから面接のご案内でご連絡いたします。
面接には履歴書をご持参ください。
在職中の方は入社日の相談も柔軟に対応いたします。

【問合せ先について】

問合せ先：092-883-1629

募集内容に対するご不明点などあればお気軽にご連絡ください。