生産管理の求人 - 東京都 千代田区 外神田

求人タイトル

【 LYFT アパレル 】DB / 正社員

何をやるのか：

【業務内容】

■ 募集背景

LYFTは現在、EC・表参道・大阪・名古屋・GYMと5つのチャネルを展開。
さらに2025年4月には渋谷店のオープンを予定しており、リアル店舗の比重・需要が高まる中、在庫・商品配分の最適化＝ディストリビューションの重要性が増しています。

■ 主な業務内容

・店舗別（表参道・大阪・名古屋・渋谷新店）およびECに向けた商品配分の計画立案と実行
・過去データ・販売実績・エリア特性に基づいた配分比率の分析と判断
・実店舗／ECの売上状況をリアルタイムに把握し、在庫の移動や最適化（例：売れ筋商品の店舗間移動・EC振替）
・倉庫との連携によるスムーズな納品～陳列スケジュールの管理
・店舗スタッフとの連携を通じて、リアルな声・現場感覚を反映した商品展開
・新商品のローンチスケジュールとの連動（発売タイミングの戦略的調整）

■ このポジションの魅力

・実店舗の拡大とブランドの国内外認知の高まりに伴い、今後ますます重要になる“商品流通設計”。このポジションは、ブランドの成長を内側からドライブする“推進エンジン”です。

・商品の魅力を最大限引き出すための“売れる空気”づくり。
今回募集するディストリビューターは、単なる在庫管理ではなく、ブランド体験を各チャネルで最適化する“戦略クリエイター”としての役割を担います。

どんな人に来て欲しいか：

■ “感覚”と“データ”のバランスを持つ人
・数字（販売実績・在庫回転率）をロジカルに読み解きながら、
・店舗の温度感やブランドの空気を肌で感じ、感覚値を活かして判断できる方

■ 現場を知り、現場と動ける人
・販売・店舗経験者歓迎。
・店舗スタッフの声を汲み取り、「現場にとってリアルに嬉しい配分」を考えられる方

■ ただ“配る”のではなく、“戦略を組む”視点を持つ人
・在庫を捌くだけでなく、「いつ・どこで・何を・どんな風に売るか」を設計できる方
・店舗やECのポテンシャルを引き出すための“販売の仕掛け”を作りたい人

■ 変化を前向きに楽しめる柔軟性
・渋谷店のオープンを皮切りに、店舗戦略やロジスキームが変化していくフェーズ。
そうした変化に柔軟に対応し、仕組みをアップデートする視点を持てる方

◾️自主的かつクリエイティブに行動できる方
自ら積極的に動き、柔軟な発想で問題解決に取り組むことができる方。自己主導で業務を進める力が求められます。

1.アパレル業界での経験（3年以上）
2.ファッショントレンドや市場動向に精通していること
3.数値管理と分析力を有すること
4.フィットネスやライフスタイルブランドに共感できる方

"LYFTでは、単なる商品開発ではなく、常に新しい価値観を創造しています。革新と楽しさが共存する環境で働くことを楽しめる方を求めています。ブランドの成長に貢献する過程で、クリエイティブな挑戦を楽しみ、自らも成長したいと考える方に最適なポジションです。

勤務地住所：

東京都渋谷区神宮前 4-25−13 MICO神宮前 2-A棟

勤務時間：

・完全週休2日制(土日)
・コアタイム：11:00 ~ 19:00 8時間勤務（休憩:1時間）
・年末年始休暇
・有給休暇
・夏季/冬季/ＧＷ休暇/慶弔休暇

契約期間：

なし(正社員)

試用期間：

3ヶ月以内

賃金：

月給 330,000円~ 500,000円

【年収】400万円～600万円程度

※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
【月給】33万円～50万円程度
【基本給】26万4,000円～40万円
【みなし残業手当】時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として6万6,000円～10万円を支給
＊40時間を超える時間外労働分については、別途割増賃金を支給

社会保険：

["健康保険", "厚生年金", "雇用保険"]

待遇・福利厚生：

["週休2日制", "土日祝日休み", "交通費支給", "昇給あり", "急募求人", "服装自由", "業界を学べる", "教育制度あり", "学歴不問", "試用期間あり", "住居手当あり"]

週休2日制 /土日祝日休み /交通費支給 /昇給あり /急募求人 /服装自由 /学歴不問 /試用期間あり /学業考慮 /住居手当あり

・プロテイン飲み放題
・表参道ヒルズ LYFT ジム利用
・社員

更新日：

2025/04/14