社会福祉法人 広聖会 の求人
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- 社会福祉法人 広聖会〒300-4546 茨城県 筑西市 村田賞与あり車通勤OK昇給あり転勤なし残業なし研修あり新卒
- 月給 20.6万円 ~ 21.2万円
- 正社員 +1
Posted30+日前エン 社会福祉法人 広聖会 （ヒロサワ・シティこども園） 所在地 〒308-0813 茨城県筑西市大塚５９５－８ 広... 育成を目指しています 法人番号 7050005012335...- 社会福祉法人 広聖会 の求 人、村田での求人、新卒採用 保育 の求人 - 筑西市 村田をすべて表示する
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Job Post Details
新卒採用 保育士 - job post
〒300-4546 茨城県 筑西市 村田
月給 20.6万円 ~ 21.2万円 - 正社員, 新卒
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- 賞与あり
- 車通勤OK
- 昇給あり
- 転勤なし
- 残業なし
- 研修あり
- 新卒
勤務地
〒300-4546 茨城県 筑西市 村田
職務内容詳細
ハローワーク求人番号
08030-00017158
受付年月日
2025年2月13日
紹介期限日
2026年3月31日
受理安定所
筑西公共職業安定所
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
幼稚園
留学生採用実績の有無
なし
外国人雇用状況届提出実績の有無
なし
会社の情報
事業所番号
0803-615883-9
事業所名
シャカイフクシホウジン コウセイカイ ヒロサワ・シティ
コドモエン
コドモエン
社会福祉法人 広聖会
（ヒロサワ・シティこども園）
（ヒロサワ・シティこども園）
所在地
〒308-0813
茨城県筑西市大塚５９５－８
広沢商事 株式会社
広沢商事 株式会社
従業員数
企業全体
30人
就業場所
25人
うち女性
25人
うちパート
9人
設立年
平成30年
事業内容
認定こども園（ヒロサワ・シティこども園）の運営、乳幼児の養護
と保育
と保育
会社の特長
恵まれた地域環境を生かし、自然の中で友達と支えあいながら生活
を共にするに優しく、たくましい子ども）の育成を目指しています
を共にするに優しく、たくましい子ども）の育成を目指しています
法人番号
7050005012335
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
保育士
job tagについて
求人数
2人
仕事の内容
＊０～５歳児童の保育・指導。
・子供に基本的な生活習慣を身に付けさせる。
・子供の身の回りの世話。
・遊びを通して心身の健やかな発達をサポート。
・保護者に対して報告、サポートやアドバイス。
◎送迎業務はありません。
◎自宅への持ち帰り残業はありません。
※変更範囲：変更なし
※副業・兼業禁止
・子供に基本的な生活習慣を身に付けさせる。
・子供の身の回りの世話。
・遊びを通して心身の健やかな発達をサポート。
・保護者に対して報告、サポートやアドバイス。
◎送迎業務はありません。
◎自宅への持ち帰り残業はありません。
※変更範囲：変更なし
※副業・兼業禁止
履修科目
不問
必要な免許・資格
必須
保育士
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
いずれかの資格を所持で可
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
いずれかの資格を所持で可
雇用期間
雇用期間の定めなし
マイカー通勤
可
転勤の可能性
なし
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
〒300-4546
茨城県筑西市村田２１０８－１
「ヒロサワ・シティこども園」
「ヒロサワ・シティこども園」
最寄り駅
もよりの駅・バス停から徒歩（ ）分駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
労働条件等
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 3,000円
処遇特例手当 9,000円
処遇特例手当 9,000円
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
194,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 3,000円
処遇特例手当 9,000円
処遇特例手当 9,000円
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,000円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
194,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 3,000円
処遇特例手当 9,000円
処遇特例手当 9,000円
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,000円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
4.00ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
通勤手当
実費支給（上限なし）
マイカー通勤
マイカー通勤
可
マイカー通勤の特記事項
駐車場無料
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
賃金締切日
固定(月末以外）
毎月
20日
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月
当月
支払日
28日
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時30分〜16時30分
就業時間２
8時00分〜17時00分
就業時間３
9時30分〜18時30分
時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
入居可能住宅
なし
休日等
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
年間休日数
113日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
6月1日以降随時
説明会
説明会開催
なし
選考方法
書類選考，面接，適性検査
筆記試験（一般常識）
書類提出先
〒300-4546
就業場所と同じ
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考場所
〒300-4546
茨城県筑西市村田２１０８－１
「ヒロサワ・シティこども園」
「ヒロサワ・シティこども園」
最寄り駅
もよりの駅・バス停から徒歩（ ）分駅
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
既卒者等の入社日
随時
担当者
課係名、役職名
人事係
電話番号
0296-21-1234
ＦＡＸ
0296-24-7837
Ｅメール
jinji@hirosawa-shoji.co.jp
補足事項・特記事項
求人条件にかかる特記事項
※試用期間３ヶ月（同条件）
※別途、処遇改善加算手当の支給があります
※給与は、欠勤控除のある形態です。
※駐車場あり、自己負担なし
※事前連絡の上、応募書類を郵送願います。書類選考後、面接日時
をご連絡差し上げます。
※別途、処遇改善加算手当の支給があります
※給与は、欠勤控除のある形態です。
※駐車場あり、自己負担なし
※事前連絡の上、応募書類を郵送願います。書類選考後、面接日時
をご連絡差し上げます。
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
平成4年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
平成4年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
平成4年度
0人
新卒者等離職者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
平成4年度
0人
平均継続勤務年数
3.9年
従業員の平均年齢（参考値）
40.9歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
園内研修、外部研修を定期的に実施・参加
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
8.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
6.7日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
2人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
2人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。新卒
茨城県筑西市村田２１０８－１
ハローワーク
30+日前
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