管理部長の求人 - 埼玉県 朝霞市 栄町

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お困りごとを解決する課題解決型営業
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あなたにお任せするのは、学校施設に関する課題やニーズを聞き取り、
社内でのお困りごとの解決へつなげる役割。いわば、教育現場と自社の橋渡し役です。

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具体的には…
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●教育機関や自治体など、まだ取引のない法人に訪問（アポイントあり）
●「授業の強化助手が必要」「設備の老朽化が気になる」「空調を見直したい」など、現場の声を丁寧にヒアリング
●社内へフィードバックし、授業の教科助手・事務スタッフを派遣したり、提案や施工管理の準備へ
●既存の管理している学校施設に関しても、定期的に訪問・報告・調整あり

✅ノルマなし！未経験でも安心スタート
既存の学校法人とのさらなる関係性構築と当社とまだお取引のない学校法人へ訪問をおこない、お困りごとをヒアリング。その内容を社内に持ち帰ってチームで解決策を考える、チームワーク重視の仕事です。

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働きやすさ抜群！
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業務に合わせて自分で毎月のスケジュールや休日を決められたり、残業も少ないため、子育てや介護をはじめとした様々なライフスタイルにも柔軟に対応して働ける環境が整っており、従業員エンゲージメントの高さにも繋がっています。また、社内は最近大きくリニューアルした開けたフリーアドレス制のモダンなオフィスなので、気持ちよく働けます！

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教育を支える誇り
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例えば…
●新年度を迎える前に、
教室のエアコンを一新できた
●トイレをバリアフリー化して、
生徒にも先生にも好評だった
●災害時の備蓄・防災対策も、
学校全体で進められた

どれも派手さはないですが、子どもたちの「あたりまえの学び」を支える誇りある仕事です。

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会社について
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当社は、社会インフラを支える総合マネジメント企業。50年にわたり黒字経営を継続し、官公庁や民間大手など3,000件超の取引実績を誇ります。今回の配属先「学校支援事業本部」では、学校の安全・安心な学びの場を陰から支える仕事に特化。勤続年数の長さや男女比のバランスも良く、柔軟で働きやすい職場です。

＜学歴・経験不問／未経験OK＞
営業が初めての方や異業種からの転職も歓迎

＜こんな方にピッタリ＞
・誠実に対応できる方
・人と話すことや聞くことが好きな方
・社会インフラや教育現場を
支える仕事に興味がある方
・チームでの協力や連携を大切にできる方
・基本的なPCスキルがある方

＜以下の経験がある方大歓迎＞
・法人営業やルート営業の経験がある方
・提案型の営業に携わったことがある方
・設備管理や施工管理などの現場経験者
・取引先との調整業務の経験がある方

総労働時間：1年あたり1960時間 〜 2080時間

年間総労働時間の中で、業務に合わせて毎月自分で決めたスケジュールでの勤務が可能です！
★柔軟にスケジュールが可能
★残業は月20h以下

■週休1日～3日（自ら申告した1日の勤務時間によって週のお休みが調整できます。）
※目安となる、月間休日数を提示するので、そこからご自身で調整可能です。

【当社社員の活用例】
・完全週休2日制（土日）の働き方がいいので、1日の時間を調節してメリハリのある働き方に調整。
・親の通院や介護で午後（12時）出社。半休などを使用せずに他の日で時間調整。
・平日習い事をしているので、週1～2日は17時退社。他の日で時間調整。

＜休み方を選べる＞
■週休2日
■完全週休2日制

＜年間休日＞
配属を予定する総合管理部では年間2080時間の総労働時間を年間休日120日前後で設定している社員が多いです。

＜その他休日休暇＞
・年末年始
・有給休暇
・特別休暇
・リフレッシュ休暇

JR「浦和駅」から徒歩5分

基本給：月給 25万円 〜 33万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※上記の給与の中から経験や能力を考慮のうえスタート給与を決定いたします。

【賞与年2回】
※賞与は会社業績・個人業績によって変動します。

【福利厚生】
・給与改定年1回
・交通費全額支給
・役職手当
・時間外手当

内装をリニューアルし、綺麗で風通しの良いフリーアドレスのオフィスです。モダンなカフェのような空間で仕事ができます。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

■簡単な書類選考
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■合格者に面接日等の詳細の連絡
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■面接（基本1回）
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■内定

★面接ではざっくばらんにお話しましょう！
※面接日時等は希望を考慮。お気軽にご相談下さい。
※応募から内定まで1ヶ月程度です。

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