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長谷川産業株式会社 の求人

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本ページの情報は、第三者がIndeedへ投稿した内容に基づいています。実際の求人情報とは異なる場合もございますので、本ページの求人情報については雇用主へご確認をお願いします。

Job Post Details

ITコンサル営業 - job post

株式会社H・O・C
2件のクチコミ
〒980-0811 宮城県 仙台市 青葉区 一番町
月給 35万円 - 正社員
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 駅近5分以内
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 寮・社宅あり
  • 第二新卒歓迎
  • 大量募集
  • U・Iターン歓迎
  • 急募

勤務地

〒980-0811 宮城県 仙台市 青葉区 一番町

職務内容詳細

【職種名】
\健康優良企業/月給35万円以上【次世代のリーダー候補】年休120日◎BLEAGUEチームスポンサー

仕事内容


\次世代リーダー候補を募集/

\安定と成長/
◎北海道・東北本社の*IT総合商社*でTOPクラスの実績
★TVやWebでおなじみ「スイデコ」の長谷川産業Grp
★2024年3月期:売上高は約48億円

\安心して長く働ける/
◎健康優良企業シルバー認定
★年間休日120日
★育休&有給取得率100%(復職率100%)

\普通に稼げる/
◎年12回の昇給チャンス♪
★営業メンバーの80%がインセン獲得
★インセンの平均支給額:約120万円/年

【業務内容】

≪IT化やDX(デジタル化)の推進サポートで地域社会に貢献≫
オフィス周りの課題(生産性向上や業務効率化)解決の
重要なカギとなるITソリューションの企画提案をお任せします
∟将来的にはリーダーとしてご活躍も可能☆彡

≪具体的には≫

◆最新のデジタル複合機でリース料や電気代の削減
◆固定電話やスマホ、ネットワーク通信費の削減
◆Webサイトの開設やリニューアルで集客コストの削減
◆UTM活用でセキュリティ対策にかかるコスト削減
◇その他、オフィス周りのソリューション提供

◎業務のながれ

現状の課題や悩みをヒアリング
∟複合機(コピー&FAX)やビジネスフォンのリース料
∟ネットやWi-Fi環境の通信ストレス

お打ち合わせ日時を設定
※ヒアリングをベースに企画、資料作成

お客さまに最適なソリューションを提案

ご契約/お申込み
※導入/活用支援、フォローなどを実施

\未経験の方も安心/
◎独自の研修カリキュラムをご用意

・導入研修
∟業務に必要な知識を配属前と後に実施
※導入研修後は、先輩同行などOJTが中心

\転職やジョブチェンジの仕組み/

◆「社内FA制度」や「ジョブローテーション制度」※規定あり
別の職種(業務)にキャリアチェンジをしたり他チームに移籍も可能ですので是非チャレンジしてみてください♪

応募資格・条件


「募集職種の経験有無」


経験者のみ募集


「応募資格」



【必須】
◎法人(B2B)の営業経験がある方(※業界不問)
◎普通自動車免許(AT限定可)
◎基本的なPC操作

【歓迎】

◆OA機器やビジネスフォンの営業経験
◆ITや情報セキュリティに関する知識が豊富
◆5名以上のマネジメント経験

\こんな方が向いています/

◇安定して長く働ける会社が良い
◇成長している会社で自身ももっと成長したい
◇年齢やキャリアに関係なくしっかり稼ぎたい
◇マネジメントに興味がある
◇ITやWeb関連の業務で活躍したい

当社に少しでもご興味いただいた方は
是非ご応募ください!心よりお待ちしております♪


学歴


学歴不問

募集人数・募集背景


◆業績好調により事業拡大(売上高約48億円※2024年3月)

★新卒&中途どちらも増員を予定
北海道(札幌・旭川・帯広)、宮城(仙台)、秋田などでトータル20名以上の募集を計画しています

\U・Iターン歓迎/
本人の希望しない転勤はありません
※転居を伴う転勤の際は、住宅手当などの福利厚生も充実




勤務地


仙台オフィス
宮城県仙台市青葉区一番町2丁目1番地2号 NMF仙台青葉通りビル6F
最寄り駅:あおば通駅
◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

◎地域限定採用OK!転勤の有無は100%ご自身で選択可能です!





アクセス


JR仙石線「あおば通駅」より徒歩5分



勤務時間



固定時間制
実働時間:1日あたり7時間30分
09:00 ~ 18:00

休憩90分





給与


年収 4500000円 ~
月給 350000円 ~
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代:130,000円以上
みなし残業時間:40.00時間
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします

【昇給】
★毎月昇格チャンスあり!

【賞与】
年2回(6月・12月※業績連動)

【手当】
■通勤手当(規定有)
■時間外手当
■住宅手当(規定有)
■慶弔手当
■職能手当
■赴任・単身赴任手当(規定有)
■営業交通費
※営業で外出した際の交通費を全額会社が負担

【インセンティブ】

\営業メンバーの80%がインセンティブ獲得/
・年間平均インセンティブ:120万円
・最高月間インセンティブ:87万円
※新卒含む

◆各種インセンティブ
・月次インセンティブ
・半期報奨金
・累計実績インセンティブ
試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態:本採用時と同じです。
給与:月給 330000円以上
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代:130,000円以上
みなし残業時間:40.00時間

その他の待遇に変更はありません。







休日休暇


完全週休2日制 ◎年間休日120日以上

■(土・日)
└会社カレンダーにより、月1~2回土曜出勤日があります
■祝日休み
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※取得・復職率100%
■子の看護休暇
■介護休暇
■生理休暇
■裁判員休暇
■特別休暇

★5日以上の連続休暇を取得することが可能です




福利厚生


■社会保険完備
■昇給あり
■賞与年2回(業績連動)
■通勤手当(規定有)
■時間外手当
■慶弔手当
■職能手当
■赴任・単身赴任手当(規定有)
■住宅手当(規定有)
■営業交通費 支給
■インセンティブ支給
■従業員優待割引※
■冬季光熱費補助あり※
■iPad/タブレット端末貸与
■社宅・引越し費用補助(規定あり)
■定期健康診断
■懇親会費用補助
※互助会加入者

◎永年勤続功労者制度
◎社内ライセンス制度
◎社内FA制度
◎ジョブローテーション制度(キャリアチェンジ可能)

\NEW!新たな福利厚生を導入/

【1】Jリーグ『コンサドーレ札幌』ホームゲームの「メインスタンド特別席」にH・O・C従業員を招待(希望者が多い場合は抽選)

【2】BLEAGUE『レバンガ北海道』『仙台89ERS』『秋田ノーザンハピネッツ』の各チームのスポンサー招待席にH・O・C従業員を招待(先着順)

【3】セゾンカード「ゴールドカード」発行及び年会費無料
株式会社H・O・C(Engage)
22日前
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