設備保全の求人 - 三重県 津市

工場の未来を支える、ユーティリティ設備・生産装置の企画・導入・保守ポジション
製造拠点における「建屋・インフラ設備」および「生産装置・電気設備」の計画立案・設計・導入・保守運用まで、ものづくりの基盤を支える技術職です。

ご経験や希望に応じて、以下の業務をご担当いただきます。

【主な業務内容】
● 工場インフラ・ユーティリティ関連
・建屋や空調・給排水・電力・水処理設備の導入・更新計画
・ESG／省エネ観点を踏まえたインフラ設計・リプレイス提案
・ゼネコン・設備業者との仕様検討、施工監理、コスト・工程管理
・既存設備の予防保全・メンテナンス体制の構築・実行

● 生産装置・電気設備関連
・生産・検査装置の導入（仕様検討、設計、試運転立会）
・PLC・I/O・HMIなどの制御系設計と設備立ち上げ
・電気・計装ユーティリティ（照明、受変電、コンセント等）の導入・改修
・装置トラブル対応、改善設計、省エネ（CO₂削減）施策の実行

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【このポジションの魅力】
✅ 自ら設計・企画した設備が「見えるカタチ」となって拠点に残る
✅ 保全に留まらず「改善提案」や「設計・企画」にも挑戦可能
✅ 国内外の製造拠点に関われるダイナミックな環境
✅ ESG対応、脱炭素、省エネ等、社会的意義のある技術貢献が可能

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✅ 得られるスキル・経験
・空調・電力・水処理・建築設備など複合ユーティリティ設計力
・ゼネコン・サブコン・設備業者との仕様検討、折衝力
・工場設備のグランドデザイン構築スキル
・設備のLCC（ライフサイクルコスト）や維持管理含めた長期視点の構築力
・製造装置・検査装置の電気設計／導入ノウハウ
・PLC、HMI、I/O設計、現場立上げなどの実践力
・電気・空調・水処理・排気などのユーティリティ設計・保守スキル
・投資計画に基づいた仕様作成～コスト／工程管理スキル

【会社概要】
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Nitto（日東電工）は1918年創業の機能性材料メーカー。
ICT、医療、自動車、エネルギーなどの分野で高シェア製品を展開し、グローバル売上比率80%以上のリーディング企業です。

✅偏光板／導電膜／光学フィルムなど世界トップクラスの製品を保有
✅粘接着／薄膜形成／光学設計など8つの独自技術を軸に多事業展開
✅ESG／スマートファクトリー化／次世代技術にも積極投資中

【勤務地詳細】
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勤務地：三重県亀山市（JR亀山駅より車で10分）

通勤・生活環境について
・車通勤可能／通勤バスあり
・寮・社宅制度あり（転居支援・単身赴任手当あり）
・UIターン希望者も歓迎
・自然豊かで教育・子育て支援も充実
・東海・関西圏へのアクセス良好
・社員の多くが亀山・鈴鹿・四日市から通勤中（25キロ圏内）

＼カジュアル面談も可能！／
不安・疑問などをご相談いただける、選考意思不問の面談も可能です。
オンライン実施なので、お仕事の合間等ご都合のよい時間帯でご相談ください。
※希望者多数の場合、書類選考を実施させていただきます。ご了承くださいませ。

必須いずれかの経験
・工場設備・建屋インフラ（空調／水処理／排気等）の導入・改修・保守
・生産／検査装置の選定・導入、PLC設計、制御設計の経験
・設備・インフラ導入に伴う社内外との仕様調整や施工管理経験
◎空調設備・水処理設備・製造設備などのフィールドエンジニア経験者も歓迎！

＼こんな想いをお持ちの方、歓迎！／
「出張ベースの働き方を、そろそろ見直したい」
「現場経験を活かして、上流工程に挑戦したい」
「安定した環境で、長期的なキャリアを築きたい」
「家族や自分の時間を、もっと大切にしたい」
自社工場の設備保全ポジションのため安定した働き方実現！

＼ 歓迎スキル・資格／
・電気主任技術者、エネルギー管理士、管工事・電気施工管理技士
・公害防止管理者（大気・水質）、危険物取扱者、ボイラー技士など
・空調・排気・水処理・建築構造に関する設備知識や設計スキル
・PLC（ラダー）、HMI、AutoCAD等の操作経験

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

フレックスタイム制/休憩時間50分

標準的な勤務時間の例
8：30～16：45（休憩50分）

【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を
導入しており、上長と相談の上、
ご家庭のご事情、業務都合などに
合わせ柔軟に利用しています。

【残業時間】
・月平均20～30時間程度です。
・休日出勤があった場合は、
原則100％代休を取得していただきます。

■年間125日（内訳）土曜 日曜
■有給休暇

亀山駅より車で10分

基本給：年俸 600万円 〜 1000万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与は賞与含む想定年収帯となります。
ご経験・現在の処遇などを考慮の上、選考の中で詳細ご相談させていただきます。

【福利厚生】
■通勤手当／会社規定に基づき支給
■退職金有 確定拠出年金
■企業年金
■社員持株会
■家族手当
（子1人目1万円 2人目1万円）
■寮・社宅有
独身寮～35歳/一部会社負担有
既婚社宅～44歳/一部会社負担有

<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙または
空間分煙された屋内喫煙所あり
(事業所により異なる)

◎カジュアル面談ご希望の方は応募の際にその旨ご記載ください。

＜STEP1＞エントリー
「応募画面に進む」よりエントリー
☆選考結果は応募者全員にご案内します

＜STEP2＞書類選考

＜STEP3＞面接
☆WEB面接もOK！

＜STEP4＞内定・入社

※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募から採用決定まで最短で2週間となります。
※ご不明点がございましたらお気軽にお問い合せください。