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neoの求人 - 東京都 23区

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    仕事内容 《 社会人経験15年以下を想定した採用 》 《 営業やコールセンター経験者採用 》 ※未経験の方もご相談いただけますが、 今回は経験者を優先して選考いたします...
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本ページの情報は、第三者がIndeedへ投稿した内容に基づいています。実際の求人情報とは異なる場合もございますので、本ページの求人情報については雇用主へご確認をお願いします。

Job Post Details

セミナー参加者への対応を行う内勤営業 - job post

株式会社P-UP neo
〒110-0008 東京都 台東区 池之端
月給 34.3万円 ~ 68.0万円 - 正社員
  • 交通費支給
  • 賞与あり
  • 学歴不問
  • 髪型・髪色自由
  • 主婦・主夫歓迎
  • ネイルOK
  • 転勤なし
  • ピアスOK
  • 残業なし
  • フリーター歓迎
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • 在宅OK
  • 住宅手当あり
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • 研修あり
  • 経験者歓迎
  • ひげOK
  • 健康保険あり
  • 厚生年金あり
  • 雇用保険あり
  • 未経験者歓迎
  • 労災保険あり
  • 固定時間制

勤務地

〒110-0008 東京都 台東区 池之端
仕事内容
《 社会人経験15年以下を想定した採用 》
《 営業やコールセンター経験者採用 》

※未経験の方もご相談いただけますが、
今回は経験者を優先して選考いたします

<月給34万3000円以上><リモート・在宅勤務可能><18時定時><時短・フレックス応相談>営業活動一切なし!コンサルタントや講師とお客様を繋ぐポジション!!

\ 仕事を変えず、高収入&在宅可能に /
◆高収入可能!月給34万3000円以上
◆完全週休2日制(土日)
◆リモート・在宅勤務可能
(週1日出社は必須となります)
◆年間休日122日、長期休暇多数
◆残業ほぼなし、月5時間以下
◆接点のあるお客様へのご連絡のため
即戦力としてすぐに活躍できます

――――――
仕事内容
――――――
・顧客リスト作成とアプローチ
・電話やメールでのご連絡
・Excelや営業管理ツールへの入力
・定例会の資料作成サポート など

当社セミナーに参加されたお客様へ、
商談機会を創出することがミッション。
提案や営業活動はありません。

また接点のないお客様への連絡はなく、
アポイントがとりやすいことも
この仕事ならではです。

実際に、元コールセンター経験者の社員は、
入社3ヶ月で月40件以上のアポイントを
安定して獲得しています。
営業ナシでも結果が出しやすい
仕組みがあることも魅力のひとつ。

――――――――――
フォロー体制充実
――――――――――
「お客様と何を話すのか」、
「どんな提案を行うのか」を
台本(トークスクリプト)や
マニュアルにしたものがあります。

入社後の研修ではこちらを元に
スキルアップを目指していただきます。
実務デビュー前に業務を体験できるので、
疑問や質問を先に解消できると好評。

また研修は経験豊富な先輩が行うため、
獲得しやすい会話の仕方など
生きた技術を学べます。

アポ獲得や電話対応の経験があれば、
スクリプトのカスタマイズや
トークのアレンジも可能。
即戦力として裁量を持って働けます。

ちなみに、リモートでも
安心して活躍できるように
随時チャットなどで質問可能です。

――――――――――
提案する内容は…
――――――――――
当社は意識構造に注目した
組織マネジメントコンサル
『株式会社識学』が
唯一認定するパートナー企業。

識学の理論を用いて、
企業が抱える組織マネジメントの
コンサルティングを行っています。

…と聞くと難しく感じますが、
「識学って?」という方には
入社後の研修で詳しくお教えします。

こうした識学に興味をお持ちで、
過去にセミナーに参加された方へ
ご連絡を行うお仕事。
より詳しいお話をお聞きいただくために、
講師や自社コンサルタントとの
間を取り持ちます。

「以前セミナーに参加いただきましたが、
別の担当より詳しくご案内いたします」
といった会話内容になります。
求めている人材
《 社会人経験15年以下を想定した採用 》

◆営業、またはコールセンター経験必須
※経験年数や業界は一切問いません
◆大学、大学院卒以上
◆年齢不問、30・40代女性活躍中
◆既卒歓迎、転職回数不問
◆定着率が高い職場
◆子育て世代応援、連続休暇取得可能

――――――――――
こんな方もぜひ!
――――――――――
フレックスタイム制や在宅なども可能。
ワークライフバランス良く働きたい方、
子育てと両立して働きたい方にも
当社のお仕事はピッタリです。

またこんな人が輝くお仕事です!
・積極的に行動できる方
・どんなときも柔軟に対応できる方
・会社と共に自己成長したい方
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

9:00~18:00
(休憩60分)

※原則残業なし。
残業は発生する場合は事前申請必須。
多い人でも残業は月5時間以下。

《 子育てとの両立応援 》
10:00~15:00のコアタイムに
勤務いただければ、
前後の時間は自由に調整可能です。

また時短勤務で活躍するママさんも
在籍していますので、
気軽に相談ができる環境です。
勤務形態
固定時間制
休日休暇
週1日必ず出社いただければ、
その他はリモートでの勤務も可能です!

・年間休日122日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・育児休暇
・介護休暇

有給等と合わせ、
5日以上の連休取得可能です。
勤務地所在地
110-0008 東京都台東区池之端1-2-18
交通・アクセス
上野駅から徒歩7〜10分程度、御徒町駅からは徒歩9〜10分程度
給与詳細
基本給:月給 34万3000円 〜 68万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※前職や経験、スキルなどを考慮して決定します
給与例
《 月収例 》
・月収38万4000円
=月給34万3000円+諸手当
勤続年数1年6ヶ月のスタッフ例

《 年収例 》
・入社初年度想定年収
…年収420万円~570万円
・年収471万6000円可能
=月給34万3000円+諸手当
入社2年目スタッフ例
・年収660万円可能
=月給34万3000円+諸手当
入社2年目スタッフ例
試用期間
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生

【福利厚生】
・社会保険完備
・賞与年2回
※年60万円~支給(業績連動)
※初年度は賞与なし
・通勤手当
・残業手当
・住宅手当(規定あり)
・健康診断
・保養所あり
・インフルエンザ予防接種費用負担
・PCや社用携帯貸与
(職種により変動あり)
・退職金制度
社会保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 健康保険
  • 厚生年金
職場環境
◎リモートワーク可能
◎本社への直行直帰可能
◎出張なし

《 アクセスについて 》
湯島駅、上野広小路駅、
京成上野駅、上野駅、
御徒町駅や台東区、
文京区、下谷、谷中、
入谷方面からもアクセス抜群。
選考プロセス
書類選考 → 面接 → 内定

※面接日や入社日の相談も可能です
※書類選考通過者のみご連絡します
企業名
株式会社P-UP neo
本社所在地
東京都台東区池之端1-2-18
業種
  • 組織マネジメント・シンクタンク
代表者名
中込 正典
代表電話番号
+81358298444
CA00724058
29日前
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