オフィスワークの仕事の概要
まず、導入部分として、そのポジションの概要や社内での役割を簡潔に説明します。求職者の最初の関心を引く部分なので、説得力のあることが重要です。会社の概要、募集背景、このポジションに期待されることなどを書きます。活動内容や責任範囲を読んで、求職者は自分に適している仕事かどうか、自分にもできるかどうか判断できます。
オフィスワークの仕事概要の例
大手企業でのオフィスワークのお仕事です｡受付・電話対応などの応対業務や、書類作成などの営業・事務サポート業務をお任せいたします。マニュアルや社内研修があるので､未経験の方も安心して働ける職場です。また、時間が選べるシフトで、自分のペースで働くことが可能。髪型や服装、ネイルも自由です。あなたらしさを活かしながら、楽しく働けます。社会人未経験の方や、第二新卒の方も歓迎です。
オフィスワークの職務内容
求人広告において職務内容は最も大切な部分です。このポジションの人が日々遂行する職務の内容、組織の中でどのように機能するのか、誰に報告するのかなどを詳しく説明します。
- 受付・電話・来客対応
- 書類作成（PCスキル必要）
- データ入力
- 営業・事務員へのサポート業務
- オフィス内清掃業務
オフィスワークの応募要件
このポジションに必要なスキルや資格を説明します。学歴、過去の経験、資格、技術スキルなどが含まれます。それ以外のソフトスキルや個々の特性なども詳しく説明することで、求める人材に近い候補者が応募するようになります。しかしながら、あまりに多くの要件を書き連ねると、よい候補者まで応募を躊躇してしまうかもしれません。応募要件は簡潔に保つつ、関連性の高いキーワードや用語を含めることがコツです。
- 経験不問
- 簿記・秘書検定等資格保有者は優遇制度あり
- 長期勤務可能な方（半年～１年以上）
- 気配りのできる方
- 明るく応対ができる方