制作・編集の求人広告の書き方

求人広告は採用企業と求職者をつなぐスタート地点です。数多くの求人案件の中から、貴社の求める人材に貴社のポジションを見つけてもらうためにはどんな工夫が必要なのでしょうか? ここでは効果的な求人広告を書くためのコツやサンプルを紹介していますので、ぜひご参考になさってください。

求人を掲載

お仕事をお探しの方はこちらから求人検索

制作・編集の職種名

職種名を書く際にはできるだけ一般的な用語を使いましょう。その分野で最も検索ワードとして利用される言葉に合わせると検索結果にもヒットしやすくなります。また、募集しているポジションのレベルやおおよその仕事内容、必要とされる知識や経験なども簡潔に表現されていることが望ましいです。特に専門的な職種の場合はそれを明示しましょう。逆に社内用語や略語は避けましょう。一般的に理解されない職種名は求職者からも選ばれにくくなります。

制作・編集の職種名の例

    Webメディアの制作・編集スタッフ
    制作・編集アシスタント
    映画の制作・編集スタッフ
    雑誌の制作・編集スタッフ
    広告の制作・編集スタッフ

制作・編集の仕事の概要

まず、導入部分として、そのポジションの概要や社内での役割を簡潔に説明します。求職者の最初の関心を引く部分なので、説得力のあることが重要です。会社の概要、募集背景、このポジションに期待されることなどを書きます。活動内容や責任範囲を読んで、求職者は自分に適している仕事かどうか、自分にもできるかどうか判断できます。

制作・編集の仕事概要の例

Web業界において多数のメディア制作に関わっている会社です。さらなる業務拡大につき、制作・編集に携われるスタッフを募集いたします。PhotoshopやIllustratorといったソフトが使える方、ブログなどのオウンドメディア作成経験のある方。まずはアシスタントとして働いていただき、適正とやる気があればコンテンツ作りのチームの指揮・管理などもお願いします。また、制作や編集の仕事にブランクのある方もお気軽にご相談ください。

制作・編集の職務内容

求人広告において職務内容は最も大切な部分です。このポジションの人が日々遂行する職務の内容、組織の中でどのように機能するのか、誰に報告するのかなどを詳しく説明します。

制作・編集の職務内容の例

    コンテンツの企画・打ち合わせ
    作家やデザイナーへの仕事の依頼
    商品の校正・修正指示
    案件の進行管理・調整
    書類の作成・管理

制作・編集の応募要件

このポジションに必要なスキルや資格を説明します。学歴、過去の経験、資格、技術スキルなどが含まれます。それ以外のソフトスキルや個々の特性なども詳しく説明することで、求める人材に近い候補者が応募するようになります。しかしながら、あまりに多くの要件を書き連ねると、よい候補者まで応募を躊躇してしまうかもしれません。応募要件は簡潔に保つつ、関連性の高いキーワードや用語を含めることがコツです。

制作・編集の応募要件の例

    基本的なPCスキル
    Photoshopが使える方優遇
    オウンドメディア作成実務経験者優遇
    妥協せずにものづくりに情熱を持てる方


制作・編集の求人を投稿する準備はできましたか?

求人を掲載

こちらもあわせてお読みください。


Card image cap

ペルソナ作成で
候補者を獲得

Card image cap

求人を強化するための
マーケティング戦略

Indeed に求人広告を
掲載する方法